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West 
Pharmaceutical 
Services
Bewertung

Wirklich Guter Arbeitgeber - Oftmals von Standort/Abteilung abhängig.

4,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei West Pharmaceutical Services Deutschland GmbH & Co. KG in Eschweiler gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kantinenzuschlag, Kollegenzusammenhalt, Flexible Arbeitszeiten, Rücksichtnahme auf persönliche Situationen, uvm.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Thema Karriere und Weiterbildung.
Manchmal wird hier gekuscht und geduckt anstelle davon, das Richtige zu tun.

Verbesserungsvorschläge

Achtet auf die Stimmung in bestimmten Abteilungen. Stärkt die Kompetenzen des HR Teams. Fördert die Mitarbeiter und traut euch zu, das Richtige zu tun.

Arbeitsatmosphäre

Im R&D Umfeld auf Ingenieursebene wirklich gute und Kollegiale Atmosphäre. Vorgesetzte legen Wert auf Fairness und Vertrauen.
Ich habe gerne dort gearbeitet.

Kommunikation

Projekte werden klar kommuniziert, Aufgaben sind gut gestellt, Rücksprachen werden angeboten und auch eingefordert. Es gibt monatliche Feedbackrunden, die wirklich nützlich sind.

Die Kommunikation ist innerhalb der Abteilung hervorragend, darüber hinaus gerät es manchmal ins Stocken. Wie so oft in großen Firmen, die sich über den kompletten Globus spannen.

Kollegenzusammenhalt

Kollegen auf der eigenen Ebene halten wirklich zusammen! Man nimmt Rücksicht auf die Projekte der anderen und es herrscht kaum Machtgerangel.

Work-Life-Balance

Absolut Top. 39h-Woche, Flexible Arbeitszeiten, Remote-Office Möglichkeiten, dynamische Reaktionen bei persönlichen Einschränkungen.

Vorgesetztenverhalten

Alles in Allem sehr gutes Verhalten der Vorgesetzten. Es gibt natürlich den ein oder anderen Ausreißer nach Unten, aber auch nach Oben. Es wird Wert auf realistische Ziele gelegt, Vorgesetzte setzen sich für die eigenen Mitarbeiter ein. Manchmal stößt man jedoch genau dort auf enormen Widerstand.

Interessante Aufgaben

Internationale und Interdisziplinäre Aufgaben und Projekte, an denen man gerne arbeitet!

Gleichberechtigung

Das Geschlecht spielt meiner Erfahrung nach absolut keine Rolle. Dies wird auch von der Geschäftsleitung absolut betont und gelebt.

Umgang mit älteren Kollegen

Alter spielt keine Rolle bei der Arbeit.

Arbeitsbedingungen

Der Standort Kiefernweg ist top Modern, die Ausstattung der PCs ist gut, zwei Bildschirme pro Arbeitsplatz.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zwiegespalten. Auf der einen Seite steht man für Zukunftsorientierung und Energiesparen, auf der anderen Seite sind keine PV-Anlagen auf dem Dach der neuen Gebäude installiert. Auf Nachfrage wurde die fragwürdige Wirtschaftlichkeit genannt - Ob dies so stimmt, kann ich nicht wirklich sagen.

Gehalt/Sozialleistungen

Prinzipiell gute Vergütung, jedoch absolut Intransparente Gehaltsbänder und Aufstiegsmöglichkeiten. Sozialleistungen sind top.

Image

Gutes Image, qualitativ Hochwertige Produkte, Kundenorientierung

Karriere/Weiterbildung

Schwieriges Thema, da es unheimlich von der Vorgesetztenkette abhängt. In einigen Bereichen wird gut gefördert und dann auch gefordert. An anderer Stelle wird die Förderung der Mitarbeiter komplett vernachlässigt. War auch sowohl mein Kündigungsgrund als auch der von anderen Mitarbeitern.

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Arbeitgeber-Kommentar

HR Team

Wir danken Ihnen für Ihr Feedback zu Ihrer Erfahrung bei West Pharmaceutical Services Deutschland GmbH & Co. KG in Eschweiler. Es freut uns zu hören, dass Sie viele positive Aspekte Ihres Arbeitsumfelds hervorheben, wie den Kollegenzusammenhalt, flexible Arbeitszeiten und die Rücksichtnahme auf persönliche Situationen.

Wir nehmen Ihre konstruktive Kritik bezüglich der Themen Karriere und Weiterbildung sowie der Stimmung in bestimmten Abteilungen sehr ernst.

Es freut uns zu hören, dass Sie die Arbeitsatmosphäre im R&D-Umfeld als gut und kollegial empfunden haben. Unser Ziel ist es, eine Atmosphäre zu schaffen, die von Fairness, Vertrauen und Zusammenarbeit geprägt ist.

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihr Feedback mit uns zu teilen. Wir nehmen Ihre Anregungen sehr ernst und werden alles daransetzen, als Arbeitgeber kontinuierlich besser zu werden und unseren MitarbeiterInnen ein positives Arbeitsumfeld zu bieten.

Ihr HR Team

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