Es könnte vieles besser werden!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele tolle Menschen, tolles Programm mit vielen Möglichkeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Entscheidet haben von Programm, Strukturen und Kunden nur sehr wenig Ahnung
Verbesserungsvorschläge
Den Mitarbeitern zuhören - Fehler lokalisieren und geeignete Maßnahmen einleiten
Arbeitsatmosphäre
Kommt auf die Leute an, Humor in der Führungsetage muss man suchen
Image
Über die Jahre weg vom sicheren Arbeitgeber, viele Fehler in der Führungsetage. Fürs Image wird nichts getan.
Work-Life-Balance
Wird heute viel zu groß geschrieben - die Balance zwischen Leistung und Anerkennung muss passen - lässt sich organisieren
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungsmaßnahmen derzeit kein Thema
Gehalt/Benefits
Mit aller Macht kurz halten - besser neues Personal, als erfahrene Leute halten zu wollen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt und Arbeitsschutz groß geschrieben - im Ernstfall kann man sich auf Kollegen und auch Vorgesetzte verlassen
Kollegenzusammenhalt
z.T. starke Mannschaft, die sich gegenseitig helfen und unterstützen - die Mitarbeiter sind so wichtig und werden zu wenig seitens der Führung gewertschätzt
Umgang mit älteren Kollegen
Werden wir die jüngeren behandelt
Vorgesetztenverhalten
Da ist jede Menge Luft nach oben
Arbeitsbedingungen
Alles in die Jahre gekommen - nicht sehr einladend.
Kommunikation
Die Mitarbeiter werden nicht ausreichend abgeholt und mitgenommen
Gleichberechtigung
Im Großen und Ganzen gegeben, leider kein Automatismus - jeder muss sich selber kümmern!
Interessante Aufgaben
Eigene wichtige Hinweise verlaufen ins Leere - besser wäre, man würde die Aufgaben gemeinsam lösen