20 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
WEVO-CHEMIE GmbH Bewertungen
WEVO-CHEMIE
GmbH
20 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Vertrauen ist der Anfang von allem. Statt Vertrauen herrscht allerdings Misstrauen und äusserst autoritäre Führung
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Ostfildern gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es werden Versprechungen gemacht, die einfach nicht eingehalten werden.
Verbesserungsvorschläge
Viele (und weit mehr als der Durchschnitt der Industrie) haben innerlich bereits gekündigt auf Grund der Bedingungen hier
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehr Schein als Sein ohne echte Perspektiven
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Ostfildern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Moderne Ausstattung/Technik und hoher Stellenwert für ansprechendes Design.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit ist verloren gegangen. Wenig Konstanz in den letzten Jahren durch einige strukturelle Veränderungen, viele MA-seitige Kündigungen (der guten MAs und oft auch schon in der Probezeit), dadurch andauernder Umbruch-Modus und nie endende Umzüge zwischen den Gebäuden. Teils schlechte Kommunikation der wirklich wichtigen Themen. Am Standort ist nicht viel geboten für die Mittagspause. Gehaltsentwicklung marginal, wenn man nicht für sich selbst einsteht. Teils unrealistische Vorstellungen, da man sich für den Top-Arbeitgeber hält.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte endlich mal wieder im Sinne der Belegschaft agieren und die GF sowie die Eigentümer sollten von ihrem hohen Ross absteigen. Die Beteiligung der Inhaber in der Tiefe wird oft als nicht als förderlich empfunden. Manche Führungskräfte sind eine absolute Fehlbesetzung, die man sich endlich eingestehen und handeln sollte.
Arbeitsatmosphäre
In manchen Bereichen unter Kollegen okay, an anderer Stelle kritisch.
Image
Vor wenigen Jahren noch sehr gut, inzwischen am Bröckeln.
Work-Life-Balance
Zwar Gleitzeitkonto aber mit nur geringer Flexibilität, Homeoffice wird immer wieder infrage gestellt und ist stark reglementiert, MA Benefits sind durchschnittlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Nötigste ist gegeben, der Umsatz ist wichtiger.
Karriere/Weiterbildung
An Weiterbildung gibt meist nur was absolut notwendig ist für die aktuelle Stelle, Entwicklungsmöglichkeiten begrenzt, wenn Not am Mann ist werden teils wilde „Beförderungen“ durchgeführt.
Kollegenzusammenhalt
Ebenfalls abhängig vom Bereich, Tendenz abnehmend aufgrund immer kürzerer Betriebszugehörigkeiten.
Vorgesetztenverhalten
Höchstens einen Stern gäbe es für die ein oder andere Fehlbesetzung in der Führung, andere sind zumindest menschlich okay aber auch Marionetten der Organisation.
Arbeitsbedingungen
Überwiegend schicke Büros und ordentliche Arbeitsausstattung, Arbeitslast kann aber auch unverschuldet explodieren.
Kommunikation
Tolle Texte im Intranet und auf den Social Media Kanälen versuchen gute Kommunikation und Stimmung zu vermitteln, die Wahrheit sieht jedoch in einigen Belangen anders aus.
Gehalt/Benefits
Gehalt stellenweise okay, an manchen Stellen unterdurchschnittlich oder innerhalb eines Teams stark unterschiedlich. Einführung von Tarif wird seit langer Zeit in Aussicht gestellt, lässt aber weiter auf sich warten. BAV Angebot okay. Individuelle Sonderlösungen wie steuerlich attraktive Zuschüsse werden nicht bewilligt.
Gleichberechtigung
Alle sind die gleichen Schäfchen, wobei es für manche Lieblinge doch die ein oder andere Sonderbehandlung gibt. Leider immer wieder inkonsequente Führung.
Interessante Aufgaben
Das Spektrum reicht je nach Zuständigkeit von „stupider Sachbearbeitung nach Schema F“ von „alle paar Wochen ändert sich etwas grundlegend durch für den MA unvorhersehbare Entwicklungen“
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Sehr altmodisch. 40std Woche du startest morgens vor deinen Freunden und hörst nach ihnen auf
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Ostfildern gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Es herrscht eine schlechte Stimmung in
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Auf dem Weg zu einer TOP-Firma
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Ostfildern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation der Geschäftsführung
Interessante Tätigkeiten (evtl. Abhängig von der Abteilung)
Umgang untereinander
Verbesserungsvorschläge
Auf die Mitarbeiter hören
Work-Life-Balance fördern
Weiterbildung vereinfachen
Besser vorbereiteter Ersatz für ältere Kollegen (Stichwort: Offboarding)
Work-Life-Balance
30Tage Urlaub.
Klassische 40h/w sind heutzutage leider nicht mehr zeitgemäß. Homeoffice leider nicht für alle verwaltenden Abteilungen.
Karriere/Weiterbildung
Es sollte ein einfacheres System für Weiterbildungen eingeführt werden.
Kollegenzusammenhalt
SUPER!
Umgang mit älteren Kollegen
Leider keine Altersteilzeit /-freizeit.
Um einen Wissensverlust zu vermeiden sollten neue Mitarbeiter deutlich früher eingestellt werden und von den älteren Experten lernen. Verlassen gut ausgebildete Experten den Betrieb, ist auch ihr Wissen weg.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte handeln fair und haben auch ein offenes Ohr für Verbesserungsvorschläge.
Arbeitsbedingungen
Die IT-Infrastruktur ist noch gut, sollte aber in den nächsten Jahren auf den neuesten Stand der Technik gebracht werden.
Kommunikation
Hat sich im Laufe der letzten Jahre deutlich verbessert. Gute Kommunikation von Seiten der Geschäftsführung
Gehalt/Benefits
Gehalt liegt knapp unter dem Branchendurchschnitt und wird immer pünktlich gezahlt. Zusätzlich gibt es eine betriebliche Altersvorsorge
Arbeitsatmosphäre
Image
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlechter Umgang mit den Mitarbeitern aus der Produktion (andere Bereiche kann ich nicht bewerten)
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Produktion in Ostfildern gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nie Direkt oder Ehrlich.
Work-Life-Balance
Sehr oft muss man kämpfen um Urlaub zu bekommen. Manche bekommen Urlaub ohne Probleme, während andere kämpfen müssen.
Karriere/Weiterbildung
Sehr wenige bis gar keine Möglichkeiten.
Gehalt/Benefits
Gehalt klein. Bezahlung immer pünktlich.
Vorgesetztenverhalten
Ziele - unrealistisch, weswegen Prämien selten gezahlt werden.
Kommunikation
Es gibt zwar wöchentliche Besprechung mit jeder Schicht, jedoch wird dort vieles nicht erzählt, was die Mitarbeiter wissen sollten.
Gleichberechtigung
Ausser in der Produktion, Wareneingang und Ausgang , gibt es sonst überall Weibliche Mitarbeiterinnen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Kann man mal machen…
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Ostfildern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Definitiv die Kollegen!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
In vielen Abteilungen die Vorgesetzten.
Personalabteilung oftmals von oben herab/unsympathisch.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf „Sonderwünsche“ eingehen und nicht immer direkt abschmettern. Offene Kommunikation was dann auch „stille Post“ und wilde Gerüchte unterbinden würde. Mehr Familienfreundlich.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber! Super Ausstattung und ein sehr nettes Team! Man ist sehr willkommen und wird von jedem unterstützt!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Ostfildern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Einarbeitungsplan lag am ersten Arbeitstag vor.
Arbeitsatmosphäre
Der Zusammenhalt im Team ist Top. Am ersten Tag das Du angeboten bekommen!
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder wird Wertgeschätzt! Jubiläen werden gefeiert!
Vorgesetztenverhalten
Vorbildlich und Mirarbeiterorientiert!
Kommunikation
Mitarbeiter werden sehr gut über Neuigkeiten informiert!
Interessante Aufgaben
Viele spannende Themen und Möglichkeiten sich einzubringen!
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Sehr angenehmes Arbeitsklima, es menschelt wie in allen Firmen, und das ist auch gut so
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Ostfildern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Firmenevents sind spitze (Sommerfest, Winterdorf, Jahresauftaktfeier), bitte unbedingt beibehalten.
Und dass Mitarbeiter gerne zurückkommen können wenn sie gemerkt haben, dass das Gras bei anderen Firmen auch nicht grüner ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wirklich schlecht finde ich eigentlich gar nichts.
Verbesserungsvorschläge
Mal darüber nachdenken, ob man die Anzahl der Homeoffice-Tage nicht etwas erhöht oder flexibler handhabt. 1 Tag pro Woche finde ich etwas knapp, vielleicht könnte man es auf 6 Tage pro Monat erhöhen, das wäre moderner und würde helfen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr nette Kollegen, mein Vorgesetzter ist offen für meine Vorschläge und sieht mich als Mensch und nicht nur als Nummer. Ich fühle mich wohl und gehe jeden Tag gerne ins Büro.
Image
Ich glaube die meisten Kollegen sprechen in ihrem Freundeskreis ganz gut über Wevo. Und klar: Unzufriedene gibt es in jeder Firma.
Work-Life-Balance
Durch Gleitzeit ganz gut geregelt, es ist am Ende immer ein Geben und Nehmen. Gleittage sind mit Vorgesetztem/Team abzustimmen, aber eigentlich immer möglich. Ich glaube die meisten Kollegen sind nicht überarbeitet oder gefrustet.
Karriere/Weiterbildung
Nach Corona scheint es nun wieder einfacher zu werden beim Besuch von externen Seminaren/Weiterbildungen. Es gibt auch dieses Jahr wieder eine Jahresplanung für Schulungen, ich denke, ich werde auch eine besuchen können.
Gehalt/Benefits
Es dürfte natürlich gerne etwas mehr sein, aber es ist ganz ok. Gut finde ich den Wevo-Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist ok, könnte aber noch besser werden. Leider noch keine Mülltrennung in den Büros.
Kollegenzusammenhalt
Das passt, neue Kollegen werden durch das Mentorenprogramm schnell integriert. In den gemeinsamen Mittagspausen redet man über Privates und tauscht sich nett aus. Aber natürlich menschelt es auch bei Wevo, aber wo tut es das nicht?
Umgang mit älteren Kollegen
Wevo hat ein recht junges Team, die älteren Kollegen werden glaube ich ganz gut behandelt. Aber es kommen immer wieder neue Kollegen dazu, die auch schon älter sind. Von daher ist das Alter nicht so wichtig sondern eher Qualifikation und ob es ins Team passt.
Vorgesetztenverhalten
Mein Eindruck ist, dass die meisten Wevo-Vorgesetzten immer ein offenes Ohr für ihre Mitarbeiter haben und diese auch gut behandeln und fördern.
Arbeitsbedingungen
Die neuen Mitarbeiter sind direkt am 1. Tag arbeitsfähig, PC und Handy sind schon eingerichtet und es kann direkt losgehen. Das habe ich in anderen Firmen auch schon ganz anders erlebt... Und die Büros sind noch dazu wirklich modern ausgestattet. Man merkt, dass das Wevo sehr wichtig ist. Seit einigen Monaten gibt es auch endlich warmes und subventioniertes Mittagessen aus einem sogenannten "Foodji", hier kann ich aus mehreren Gerichten aussuchen. Kantine wäre besser, aber das
tut´s im Notfall.
Kommunikation
Schon ziemlich gut durch das neue Intranet, könnte vielleicht noch ein wenig mehr sein von der Geschäftsführung.
Gleichberechtigung
In der Verwaltung und im Labor arbeiten viele Frauen und es gibt auch einige weibliche Führungskräfte. Bisher habe ich nicht mitbekommen, dass Frauen benachteiligt wurden.
Interessante Aufgaben
Aufgrund des Wachstums von Wevo kommen immer wieder spannende und neue Themen auf, an denen man arbeiten kann. Mir war es noch nie langweilig.
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Sehr guter Arbeitgeber mit viel Potential für die Zukunft, der Möglichkeiten für die wirkliche Mitgestaltung bietet
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Ostfildern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Unternehmen ist am Markt sehr gut etabliert, und seine Kunden arbeiten gerne mit ihm auch an neuen Projekten zusammen.
Auch intern fühlt man sich wertgeschätzt, wenn man neue Gesichtspunkte und Mehrwert einbringt.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gutes Betriebsklima.
Interessante Aufgaben
Da das Unternehmen viel Wert darauf legt, neue Anwendungsgebiete und Märkte zu erschließen, ergeben sich viele Freiräume, die man für eigene innovative Ideen nutzen kann.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Familienunternehmen mit Herz und Zukunftsperspektive, achtet sehr auf das Wohl der Mitarbeiter
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Ostfildern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es zählt jeder einzelne Mitarbeiter und man fühlt sich sehr gut aufgehoben
Arbeitsatmosphäre
Sehr netter und respektvoller Umgang
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungswünsche können jederzeit angefragt werden
Vorgesetztenverhalten
Top!
Kommunikation
zwischen den einzelnen Abteilungen noch ausbaufähig- aber es wird daran gearbeitet
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 27 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird WEVO-CHEMIE durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Chemie (3,3 Punkte). 22% der Bewertenden würden WEVO-CHEMIE als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 27 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 27 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich WEVO-CHEMIE als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.