10 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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10 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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10 Bewertungen von Bewerbern
Chaotisches Gespräch ohne Struktur – wenig Wertschätzung für Bewerber:innen
Bewerber/inHat sich 2025 in Münster als Disponentin / Transportmanager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Das Bewerbungsgespräch war leider sehr enttäuschend. Die Gesprächsführung wirkte planlos – nach einer kurzen Begrüßung hieß es nur „Ja, dann leg mal los“. Struktur, Leitfaden oder echtes Interesse am Austausch waren nicht erkennbar. Die Personalerin wirkte unfreundlich und konnte meine Fragen kaum beantworten.
Besonders negativ: Auf meine Frage, wie Mitarbeitende bei der hohen Belastung im Job unterstützt werden, erhielt ich lediglich die Antwort, viele kämen „aus Speditionsfamilien“ und seien den Stress gewohnt. Das ist keine ernstzunehmende Antwort und zeigt wenig Wertschätzung für Bewerber:innen und zukünftige Mitarbeitende. Der Gesamteindruck war dementsprechend unprofessionell.
Verbesserungsvorschlag:
Ein respektvolles, strukturiertes Gespräch auf Augenhöhe gehört zu einem professionellen Bewerbungsprozess. Bewerber:innen erwarten klare Antworten und das Gefühl, ernst genommen zu werden – alles andere schreckt qualifizierte Kandidat:innen eher ab.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Hervorragender Berwerbungsprozess: klar strukturiert, respektvoll, offen und mit transparenter Kommunikation.
Bewerber/inHat sich 2024 in Münster als Kaufmännischer Mitarbeiter beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Der Arbeitgeber legte besonderen Wert darauf, mich als Mensch kennenzulernen, wobei meine fachlichen Fähigkeiten ebenfalls wichtig waren.
- Fragen zu Stärken und Schwächen, Motivation und Hobbys.
- Grunde für den Arbeitgeberwechsel und Motivation wieso ich weiterhin in der selben Branche bleiben will, weiterhin wurden fragen über Kompetenzen und Fähigkeiten gestellt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Super Bewerbungsprozess! Transparent, offen und freundlich
Bewerber/inHat sich 2023 in Münster als Innovationsmanager beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Hobbies, Ziele, Struktur des Arbeitsalltags, CharakterlicheEigenschaften
- Studienwahl, Wahl der Abschlussarbeitsthemen (Bachelor & Master, Fragen zu Arbeitsinahlten bei vorherigen Arbeitgebern
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Super Atmosphäre. Menschlichkeit steht im Vordergrund. Tolle Möglichkeiten für die Mitarbeiter:innen. Kann nur empfehlen
Bewerber/inHat sich 2023 in Münster als Disponent beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
-
Bewerbungsfragen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Bewerben lohnt sich!
Bewerber/inHat sich 2023 in Münster als Office Manager (m/w/d) beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Hobbies, Interessen
- Es wurde der Mensch als sich beleuchtet und nicht nur die Qualifikationen, was das Unternehmen sehr sympathisch gemacht hat!
- Fragen zum vorherigen Unternehmen, Inhalte des Studiums, warum der Werdegang bei der neuen Stelle helfen könnte
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Überholte Vorstellungen und restriktives Denken in Altersklassen - keine Mischung, Bewerber über Mitte 30 ohne Chance
Bewerber/inHat sich 2019 bei diesem Unternehmen in Münster beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Wenn schon selbsternannte Personalvermittler eingesetzt werden, kann man sich die Personalabteilung einsparen.
Erklärung der weiteren Schritte
Erwartbarkeit des Prozesses
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1*.
Bewerber/inHat sich 2024 bei diesem Unternehmen in Münster beworben und eine Absage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Zufriedenstellender Bewerbungsprozess auf Augenhöhe
Bewerber/inHat sich 2023 in Münster als Technischer Einkäufer beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Sehr nette Kontakte und äußerst lockerer Umgang rund um den Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2020 in Münster als IT-Entwickler beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Pauschale Absage trotz 100% Übereinstimmung, extrem junge Belegschaft
Bewerber/inHat sich 2019 in Münster als International Commercial Director beworben und eine Absage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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