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WIEDEMANN 
- 
Gruppe
Bewertung

Sarstedt und weitere

Gibt sich Mühe

3,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Wiedemann GmbH & Co. KG in Sarstedt gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mehr die Niederlassungen einbinden. Mehr in die Gebäude und Mitarbeiter investieren. Mehr für den Zusammenhalt machen und weniger den Konkurrenzkampf weiter antreiben.

Arbeitsatmosphäre

Oftmals angespannte Arbeitsatmosphäre, aufgrund von Personalmangel. Wenn genügend Mitarbeiter da sind, herrscht eine gute Arbeitsatmosphäre.

Kommunikation

Wichtige Infoemationen werden zu spät oder gar nicht weitergegeben und oft von oben herab.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt immer ein paar Quertreiber, aber im großen und ganzen ist der Zusammenhalt gut. Jedenfalls in der selben Abteilung.

Work-Life-Balance

Zu viel Arbeit, bei zu wenig Personal. Es muss regelmäßig improvisiert und eingesprungen werden.

Vorgesetztenverhalten

Immer ein offenes Ohr, aber leider zu wenig eigene Entscheidungskompetenzen.

Interessante Aufgaben

Zu wenig Zeit, um sich mit den wirklich spannenden Aufgaben zu beschäftigen, geschweige denn sich weiterzubilden.

Gleichberechtigung

Auf dem Papier super, in der Praxis leider schwierig.

Arbeitsbedingungen

Veraltete Büromöbel und keine Klimaanlage. im Sommer gibt es die Sauna gratis dazu.

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Team PersonalPersonalabteilung

Lieber Kollege, liebe Kollegin,

zunächst wollen wir uns bei Ihnen dafür bedanken, dass Sie sich die Zeit genommen haben uns als Arbeitgeber auf kununu zu bewerten und dass Sie uns gezielt Rückmeldungen zu den einzelnen Kategorien gegeben haben. Auf einige Ihrer Kritikpunkte würden wir gerne genauer eingehen.

An gleich mehreren Stellen Ihrer Bewertung sprechen Sie das Thema Personalmangel an. Da sich unser Unternehmen stetig weiterentwickelt, fallen in allen Bereichen auch zunehmend mehr Aufgaben an. Wir stimmen Ihnen zu, dass für die Bewältigung dieser Aufgaben weitere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter notwendig sind. Wie man anhand unser Homepage und den vielen ausgeschriebenen Vakanzen in den verschiedensten Bereichen sehen kann, arbeiten wir mit Hochdruck daran, neue Kolleg-/innen für unser Unternehmen zu gewinnen und damit die bestehenden Mitarbeiter-/innen zu entlasten.
In Hinblick auf diesen Kritikpunkt freut es uns umso mehr, dass Sie den Zusammenhalt in Ihrer eignen Abteilung positiv wahrnehmen.

Zusätzlich zu der Besetzung der offenen Vakanzen ist uns auch der Bereich der Weiterbildung ein großes Anliegen und wir regen regelmäßig dazu an, Weiterbildungsangebote wahrzunehmen.

Neben Ihren Kritikpunkten erkennen Sie, wie es sich durch Ihre gewählte Überschrift vermuten lässt, jedoch auch an, dass wir als Unternehmen bestrebt sind uns zu verbessern und auf die Meinungen unserer Mitarbeitenden viel Wert legen. Daher sind wir Ihnen dankbar, dass Sie die Möglichkeit genutzt haben, uns Verbesserungsvorschläge mit auf den Weg zu geben.
In diesen äußern Sie den Wunsch die Niederlassungen mehr ins Unternehmensgeschehen einzubinden. An diesem Punkt würden wir gerne ansetzen. In Ergänzung unseren eigenen Überlegungen sind wir jederzeit offen für Vorschläge, wie wir diese Maßnahme aus der Sicht der betreffenden Mitarbeitenden am besten umsetzen können.

Kommen Sie daher gerne auf uns zu und suchen Sie den persönlichen Austausch mit uns, damit wir dieses Thema gemeinsam voran bringen können.

Ihr Team Personal - WIEDEMANN Sarstedt

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