Viel Schein und ganz wenig Sein
Gut am Arbeitgeber finde ich
pünkliche Gehaltszahlung, Gutscheinkarte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Führungsverhalten und Führungskompetenz,
- Wertschätzung der Mitarbeiter,
- es wird ganz viel versprochen und ganz wenig eingehalten (darum gehen viele Mitarbeiter bzw. machen nur Dienst nach Vorschrift),
- Ehrlichkeit des Vorgesetzten, "Ober sticht Unter"-Mentalität des Vorgesetzten, - Vorgesetzter hat kaum bis gar keine Ahnung der operativ logistischen Prozesse und von SAP,
- Vorgesetzter glänzt nur mit nichtssagender Rhetorik,
- Mitarbeiter werden für Dinge kritisiert von denen der Vorgesetzte selbst keine Ahnung hat,
- Mitarbeiter sollten, laut dem Vorgesetzten, nicht mit dem Betriebsrat kommunizieren etc.
Verbesserungsvorschläge
30 Tage Urlaub für alle, Abschaffung Zeitkappung, Versprechen auch einhalten, vernüftiges Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Anregungen der Mitarbeiter annehmen, deutlich verbesserte Kommunikation zwischen Vertrieb/Logisik/Einkauf, Abrufwaren sollten drastisch reduziert werden (liegen teilweise seit 2016)
Work-Life-Balance
planbares Schichtsystem, genereller Personalmangel in der Logistik / Kommissionierung
Interessante Aufgaben
tägliches Kommissionieren, wenig Abwechslung
Arbeitsbedingungen
In Burg dürfen derzeit keine neuen Kartons zum Verpacken bestellt werden. Die Kommissionierer müssen sich Kartons zum Verpacken selbst suchen.
Gehalt/Sozialleistungen
pünktlich, ausbaufähig
Image
Welches Image? Kunden warten teilweise Wochen auf ihre Ware.