Kenne deinen Wert und verhandle richtig.
14 Wiewelhove Mitarbeiter haben auf kununu bereits für Gehaltstransparenz gesorgt. Finde heraus, wie viel du bei Wiewelhove verdienen kannst.
Pharmatechniker:in
Ø 37.200 € brutto/Jahr 5 Gehaltsangaben
Facharbeiter:in Produktion
Ø 32.800 € brutto/Jahr 4 Gehaltsangaben
Maschinenführer:in
Ø 40.200 € brutto/Jahr 3 Gehaltsangaben
Wie fair wirst du bezahlt?
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Anlagenbetreiber:in
Ø 37.200 € brutto/Jahr 2 Gehaltsangaben
Kaufmännische:r Angestellte:r
Techniker:in
Leiter:in Produktion
Gehälter bei Wiewelhove Gesellschaft mit beschränkter Haftung
| Jobtitel | Standort | Gehalt/Jahr |
|---|---|---|
| Pharmatechniker:in | Ibbenbüren | 37.200 € |
| Facharbeiter:in Produktion | Ibbenbüren | 32.800 € |
| Maschinenführer:in | Ibbenbüren | 40.200 € |
| Anlagenbetreiber:in | Ibbenbüren | 37.200 € |
Thema Gehalt ist eine schwierige Sache. Dennoch ist Wiewelhove keine Firma in der man ein gutes und angemessenes Gehalt verdient. Zumindest nicht in der Produktion. Einstiegsgehälter sind Verhandlungen wo man sich schnell auf dem Schlips getreten fühlen kann. Von der gepredigten Familienphilosophie ist nichts zu spüren. Im Gegenteil, es wird versucht günstige Arbeitnehmer zu erwerben, statt auf eine lange Zusammenarbeit mit einer anständigen Bezahlung und vor allem gleichberechtigte Bezahlung hinzuarbeiten. Es steht in den Verträgen, das Auskünfte über Gehälter nicht an dritte geraten. Aber Kommunikation unter Mitarbeiter lässt sich kaum vermeiden. Es wird einem schnell klar und bewusst, die unterschiede in der Bezahlung sind gewaltig. Auch hier würde ich Einstufungen in Entgeltgruppen nach Art der Qualifikation als Schlüssel zur Lösung der Problematik sehen. Je mehr ein Mitarbeiter kann und je mehr flexibel er einsetzbar ist umso höher sollte seine Gehalteinstufung liegen. Auch dies ist ein Punkt der von vielen Mitarbeitern kritisiert wurde.