14 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
14 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
14 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Moderne Ausstattung, viele nette Kollegen, pünktliche Gehaltszahlungen, hauptsächlich nette und verständnisvolle Kunden.
Atmosphäre, Druck, Messen mit zweierlei oder dreierlei Maß, Respektlosigkeiten. Beinahe tägliches lautes Herumbrüllen (es wurde regelmäßig WIRKLICH laut mit deftigen Beleidigungen) bei eigener Unzufriedenheit. Schlechte Lösungsansätze. Keine Kritikfähigkeit. Dauerstress. Um ehrlich zu sein, gibt es wenig Gründe, hier zu arbeiten.
Lehrgänge, Lehrgänge, Lehrgänge. Primär für Vorgesetzte. Das Potenzial in dieser Firma ist riesig (Budget ist vorhanden, Technik, Fachwissen), wird aber durch schlechten Umgang, Intrigen, Arroganz und Respektlosigkeit gegenüber den "kleineren Leuten" im Keim erstickt. Das zeigt sich auch im Ruf nach außen. Die Firma hat einen schlechteren Ruf, als sie es von sich glaubt. Man sollte sich vielleicht hinterfragen, warum in 2-3 Jahren +-40 Mitarbeiter kommen und gehen - das ist NICHT normal und sollte zum Nachdenken anregen.
An einem schlechten Tag wird man grundlos beleidigt, im Regelfall ist es totenstill - Spaß ist meist nicht gerne gesehen. Drückende Atmosphäre.
Wahrnehmung und Realität gehen hier sehr weit auseinander. Um den eigentlich schlechten Ruf der Firma "auszugleichen" werden Mitarbeiter angehalten, gute Bewertungen bei den Kunden abzugreifen. Der Service gegenüber den Kunden ist im Regelfall auch gut - intern sieht das ganze gegensätzlich aus.
Relativ starres und unflexibles Modell. Um respektiert zu werden, werden Überstunden vorausgesetzt. Wer pünktlich kommt und pünktlich geht, dem wird vorgeworfen, keine gute Arbeit zu machen und dass es nicht ausreicht. Zudem ein diebisches Zeitmodell, bei dem einem sogar Arbeitszeit abgezogen wird. Bewegte sich am Rande der Legalität.
Möglichkeiten für die Lieblinge der oberen Etage, sonst schwierig.
Meiner Meinung nach unverhältnismäßig.
Hin und wieder wurde Geld für gute Zwecke gespendet. Wirkte jedoch leider so, als wäre das eher zum eigenen Nutzen, zur Selbstdarstellung und Aufpolierung des schlechten Images gewesen und nicht aus Herzensgüte. Teilweise Umstieg auf E-Autos.
Gemischt. Es gibt dort einige großartige Menschen und Kollegen, jedoch findet man auch das krasse Gegenteil vor. Man muss daher vorsichtig sein, mit wem man redet und wem man sich anvertraut. Lästerei hinterm Rücken gehört bei einigen dort zum Alltag. Ein dickes Fell allein reicht nicht, um hier Freude bei der Arbeit zu finden.
Von meiner Seite aus nichts zu beanstanden. Einige verdiente Mitarbeiter hätten jedoch etwas mehr Respekt verdient.
Schonungslos - der größte Schwachpunkt der Firma. Von oben herab und meiner Meinung nach nicht für die jeweiligen Posten qualifiziert. Respektloses und falsches Verhalten an allen Ecken und Enden. Die Bremse, dass die Firma nie das volle Potenzial ausschöpfen wird.
Bevorzugte Mitarbeiter werden verleitet, das Image der Firma aufzupolieren. Fragwürdig. Man schaue sich alleine hier die positiven Bewertungen an, wo aus Prinzip überall 5 Sterne gegeben wurden. Völlig unrealistisch.
Moderner Arbeitsplatz mit gut ausgestatteter Technik. Aufgrund der mangelhaften Erziehung der (zugegeben süßen) Hunde oft laut und chaotisch (den Tieren ist hier kein Vorwurf zu machen).
Für Fragen wird man ausgelacht oder vor versammelter Mannschaft runtergemacht. Oft ist man gezwungen, sich Dinge selbst anzueignen, da sie einem nicht erklärt werden. Azubis wurden teilweise in großen Meetings öffentlich an den Pranger gestellt - auch welche, die gerade eben erst ins Berufsleben gestartet sind. Daher bleibt auch kaum einer der Azubis nach der Ausbildung in der Firma. Es wurde jedoch offenbar aus Eitelkeit und falscher Selbsteinschätzung von der Geschäftsführung nie hinterfragt, warum das so ist.
Wird nicht gelebt. Kollegen, die sagen, was gern gehört wird (auch wenn es keinen Mehrwert hat) werden bevorzugt. Einige Kollegen werden immer wieder für kleine Fehler öffentlich an den Pranger gestellt. Geht auch oft schon in Richtung Mobbing. Sollte man mal nicht der Meinung der oberen Ebenen sein, ist man aus Prinzip unten durch. Einige Kollegen wurden bei kleinsten Fehlern öffentlich niedergemacht, während man bei den Lieblingen alles immer klein geredet hat und andere für die Fehler verantwortlich gemacht hat.
Die Arbeit an sich war nicht das Problem. Was man in der Branche so tut.
Zu viel Druck, schlechtes Benehmen den Angestellten gegenüber, Viele Überstunden werden erwartet
Das Verhalten der Chefetage sollte sich stark bessern.
Arbeiten ist nicht alles, pünktlicher Feierabend sollte fokussiert werden.
Wenn man sich aufopfert und seine Freizeit dem Unternehmen opfert, dann gehts. Ansonsten wird man gemobbt.
Mir ist nicht bekannt das es auf der Welt eine Firma mit schlechteren Image gibt.
Lebe um zu arbeiten. Was anderes zählt hier nicht.
Weiterbildungen werden erwartet.
Gehalt kommt pünktlich und ist von der Höhe her ok für die Branche.
Es gibt kaum ältere Kollegen. Und das was ich gesehen habe an Umgang, war unverschämt.
Es gibt Intrigen, Mobbing, Druck, Urlaubswünsche werden einfach weggeschmissen. Man muss sich echt am Riemen reissen um nicht vollends zu eskalieren.
Moderne Technik ist vorhanden
Jeden Donnerstag gibt es ein Teammeeting in dem über die Azubis und die Monteure hergezogen wird.
Mir ist nicht bekannt das Frauen benachteiligt werden.
Man macht so ziemlich alles was die Branche hergibt.
Unter uns Mitarbeitern ist einer super Stimmung , jeder hilft wenn man Hilfe brauch.
Genau so ist es auch aus der Führungsetage, Brauch man Hilfe , bekommt man sie!
Der Arbeitgeber genießt einen ausgezeichneten Ruf unter den Mitarbeitern. Zufriedene Mitarbeiter und Kollegen tragen zu einem positiven Arbeitsumfeld bei.
Urlaub kann man zwar nie genug haben, aber das vorhandene Kontingent ist vollkommen ausreichend.
Die Arbeitszeiten sind super abgestimmt:
Montag bis Donnerstag arbeitet man etwas länger (bis ca. 16:00/16:30 Uhr), dafür ist der Freitag kurz – schon um 13:30 Uhr ist Feierabend. So kann man entspannt ins Wochenende starten.
Der Arbeitgeber fördert unsere Weiterbildung in erheblichem Maße! Dort hat man ausgezeichnete Möglichkeiten, eine erfolgreiche Karriere aufzubauen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln – sowohl durch praxisorientierte Seminare als auch durch den direkten Austausch mit der Führungsebene.
Das Gehalt ist sehr fair und wird regelmäßig angepasst.
Die Auszahlung erfolgt stets pünktlich.
Zusätzlich gibt es über das Jahr verteilt weitere Sonderzahlungen.
Es wird großer Wert auf Umweltschutz gelegt und kontinuierlich umgerüstet – beispielsweise durch den Einsatz von Kundendienstfahrzeugen mit Elektromotor.
Brauch man Hilfe, bekommt man sie !
Man kann jeden telefonisch erreichen wenn es mal Probleme gibt.
Jedes Gewerk hilft!
Kann ich nicht wirklich viel zu sagen, denke aber es ist wie bei all den anderen Dingen auch, das es dort super verläuft.
Über die Chefetage kann man nur Positives sagen.
Es wird sich um alles gekümmert – egal ob es um Probleme im Betrieb, defektes Werkzeug oder sogar private Anliegen geht.
Hier zählt der Mensch, und das merkt man.
Eine Top-Firma!
Das Werkzeug ist auf dem neuesten Stand. Sollte doch einmal etwas defekt sein, wird umgehend für Ersatz gesorgt.
Genauso verhält es sich mit den Firmentelefonen und unseren iPads – alles ist neu und aktuell.
Einziger Kritikpunkt ist der Fuhrpark:
Ich fahre ein älteres Fahrzeug, was die Fahrt von einem Kunden zum nächsten nicht gerade angenehmer macht. Das Auto bereitet häufig Probleme und das Fahrgefühl ist schlichtweg nicht mehr zeitgemäß. (Nicht alle Fahrzeuge im Fuhrpark sind alt.)
Die Kommunikation im Team ist super, genauso wie du zur Chef Etage !
Ein Rat kann man sich immer abholen.
Es gibt für fast alles immer sofortige Lösungen!
Was dort zählt, ist nicht, ob man Frau ist oder Mann –
wie im Leben selbst macht das keinen Unterschied.
Es sind nicht die Rollen, die uns formen,
sondern das Menschsein, das uns verbindet.
In der Regel wird darauf geachtet, dass die auszuführenden Arbeiten meinem Gewerk als Mitarbeiter zugeordnet sind. Auch wenn dies nicht in jedem Fall gelingt, tritt eine Abweichung nur selten auf
Die offene Art und Weise, wie wir in der Firma kommunizieren, jemand der auch von sich aus bereit ist mal was zu geben, kann in dieser Girma alles bekommen
Sehr schwierige Frage die ich heute nicht beantworten kann.
An dieser Stelle fällt mir nichts ein
Vom feinsten
Wünsche werden toleriert
Wer noch was aus sich machen will ist bei Wilbrand richtig aufgehoben
Top
Wir sind alle für einander da
Angemessen
Vom feinsten
Insbesondere die kurzen Kommunikationswege und die Bereitschaft des Unternehmers sich um den Einsatz von Innovationen zur Arbeitserleichterung zu kümmern TOP
Der Ruf in der Kundschaft ist top
selbst 4-Tage-Woche ist nach Absprache möglich
alle Mitarbeiter haben die Möglichkeit sich weiterzubilden, es gibt eine Vielzahl von Angeboten
Gehalt ist ok, es gibt auch Zusatzleistungen
es werden sogar schon einige E-Fahrzeuge eingesetzt
jederzeit respektvoll
immer gute Maschinen
Alle, vom Chef bis zum Azubi, sind stets ansprechbar
Bis auf minimale Kleinigkeiten die kaum nennenswert sind fühle ich mich hier auch im 7. Jahr noch Pudelwohl.
Bessere Kaffeemaschine, die jetzige braucht zu lange, da entsteht schonmal Wartezeit ;)
Wer hier einen guten Job macht genießt definitiv eine hohe Wertschätzung, viel Freiheit und Zusammenhalt!
Leider nach Außen hin oft schlecht dargestellt, was meiner Meinung nach an ehemaligen Mitarbeitern liegt, die aufgrund schlechter Arbeit nicht mehr im Unternehmen sind und daher nachtreten, eigene Fehler eingestehen ist etwas, was nicht jeder kann.
Private Termine werden so gut es geht berücksichtig, individuelle Arbeitszeitmodelle werden angewandt
Wird in allen Bereichen massivst gefördert!
Ist sogar Voraussetzung für erreichen einer höheren Bonuszahlung!
Übertarifliche Gehälter mit hohen Bonusmöglichkeiten bei guter Arbeitsqualität.
Standard-Benefits auch vollumfänglich vorhanden.
Egal ob Spendenaktionen oder Recycling von altmaterial, hier steht Nachhaltigkeit weit oben.
Ich persönlich bin wunschlos Glücklich, hier gilt: Außnahmen bestätigen die Regel!
Vorbildlich, Angepasstes Arbeitsumfeld und diverse Zeitenmodelle sind hier Gang & Gebe für die, die vielleicht nicht mehr so können wie früher
Freundschaftliches Miteinander, stets Konstruktive Gespräch gehabt.
Top Austattung, auf PSA von höchster Qualität und Mitarbeiterschutz in allen Bereichen wird immer geachtet
Regelmäßige Teammeetings sowie einmal Wöchentlich ein Meeting der gesamten Firma tragen zu Reibungslosen Prozessen mit außerordentlich guter Kommunikation sowie Konstruktiver Verbesserung bei.
Jung & Alt, Dick & Dünn, Deutsch oder nicht Deutsch, hier zählt der Mensch als individuum.
Täglich Wechselnde Einsatzgebiete und Herausforderungen!
Gutes Werkzeug und pünktliche Zahlung.
Die freche Art
Nicht nur Lieblinge haben. Fair bleiben.
Am Anfang super und adäquat. Lässt stark nach. Fluktuation sehr groß.
Leider wird schon viel darüber gesprochen, dass der Mitarbeiter Wechsel enorm groß ist.
Anfangs große versprechen. Wird nicht eingehalten und es wird sehr viel Druck ausgeübt um nur der Firma zu dienen.
Verbesserungsfähig
Fair
Es wird erstmal alles genommen was kommt.
Kein Stern
Meist nur das negative
Vier Lieblinge an der Firma, alle anderen sind egal
Immer ein freundliches Miteinander, regelmäßige Betriebsversammlungen damit alle Anliegen der Mitarbeiter geklärt werden können
Bin froh, mich vor vielen Jahren beworben zu haben und komme bis heute immernoch jeden Tag gerne zur Firma
Immer möglich und wird sogar sehr viel Wert drauf gelegt
Viele Benefits, gute Bezahlung auch aber daneben sogar noch viele Zusatzleistungen und Möglichkeiten, Betriebsausflüge usw.
Sponsor für Wohltätige Zwecke (z.B. Handballmannschaft oder Lions Club)
Top Team, drinnen wie draußen und auch untereinander super Stimmung
Top Zusammenhalt, egal welche Altersklassen miteinander zu tun haben, vom Azubi bis zum Senior
Gute Führungsebene, machen sich immer viele Gedanken über die Mitarbeiter und Themen, die sie bewegen
Viel elekteonisch, neueste Arbeitsmittel, ergonomische Arbeitsplätze, Arbeit mit VR Brille und neuesten Heizanlagen, Fernüberwachung etc.
Viele Aufgaben und Aufgabengebiete, es wird nie langweilig
Das familiäre Miteinander
Bitte garnichts ändern und genau so bleiben
Familiär auf Augenhöhe
Ich arbeite selber eine 4 Tage Woche.
Und das ist ohne Einschränkungen möglich.
Wer "LUST" hat und motiviert ist, der kann alles bekommen.
Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten, werden erwartet
Der Zusammenhalt zwischen den meisten Kollegen ist unbeschreiblich gut.
Man kommt sich eher vor wie in einer Sport Mannschaft in der jeder für jeden alles gibt um ein bestimmtes Ziel zu verfolgen.
Vorbildlich und Strukturiert
Professionelles Werkzeug und moderner, hochwertiger Fuhrpark.
Für jedes Anliegen gibt's ein offenes Ohr und man kann über alles sprechen.
Ich, für meine Tätigkeit, kann nur sagen das mein Aufgabenbereich sehr groß und sehr abwechslungsreich ist.
Die Atmosphäre ist Super, Vorgesetzte behandeln die Mitarbeiter immer Fair und auf Augenhöhe, Probleme werden rasch und für beide Seiten zufriedenstellend gelöst.
Top.
Private Termine werden immer berücksichtigt, jeder kann, aber niemand muss länger Arbeiten.
Wenn man gefördert werden will dann wird man das auch!
Top Gehälter, immer übertariflich + Leistungsorientierte Bonuszahlungen.
Der Umweltschutz hört hier definitiv nicht nach der Mülltrennung auf, von E-Fahrzeugen bis hin zu Solaranlagenauf dem gesamten Firmengebäude, für die Umwelt wird immer investiert.
Hier steht jeder für jeden ein, man kann sich immer auf den Kollegen neben sich verlassen.
Top, ältere die körperlich nicht mehr mithalten können werden optimal Unterstützt.
Ist über die Jahre vorbildlich geworden.
Es wird stets darauf geachtet die Arbeitsbedingungen so angenehm wie möglich zu halten.
Kann wir in jedem größeren Unternehmen auch mal chaotisch sein, ist in den meisten Fällen jedoch Vorbildlich.
Absolut Vorbildlich, mehrere Frauen in hohen Positionen, auch als Führungskräfte.
Es werden immer die neusten Techniken verwendet, stetige Schulung ist ein muss! Die Tätigkeiten sind in der Regel immer Anspruchsvoll.
Wer hier nicht mit der Zeit geht der geht mit der Zeit.
So verdient kununu Geld.