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34 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 74%
Score-Details

34 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Wiley - The Place to leave!

1,4
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Wiley-VCH Verlag GmbH & Co. KGaA in Weinheim gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

s. Bewertung

Verbesserungsvorschläge

Kompletter Austausch des Managements und ein Blick auf das Wesentliche sowie die Mitarbeiter!

Image

Teamzusammenhalt leider nicht mehr gegeben. Ständige Umstrukturierungen, machen dies unmöglich. Jeder kämpft für sich. Arbeitsverteilung sehr ungerecht. Viele Kollegen sind "Blender", was allerdings keiner merkt. Chefpositionen leider alle fehl besetzt mit z.T. nicht vorhandener Sozialkompetenz. Interessen der Mitarbeiter spielen keine Rolle.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Kein systematisches/kohärentes Management,...

2,0
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Wiley-VCH Verlag GmbH & Co. KGaA in Weinheim gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kein systematisches/kohärentes Management, sondern Durchwursteln als Prinzip; keine mittel- oder langfristige Strategie


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Es war einmal...

2,6
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 im Bereich PR / Kommunikation bei Wiley-VCH Verlag GmbH & Co. KGaA in Weinheim gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Chefs einsetzen, die nicht machtbesessen sind bzw. die statt cholerisch zu werden eher erst einmal die Aussprache suchen. Führungspositionen mit dem deutschen Arbeitsrecht vertraut machen (schien nicht der Fall zu sein, wie ich bemerken konnte, insbesondere im Falle "unliebsam" gewordener Kollegen).

Arbeitsatmosphäre

Man wußte nie, wo es seit dem Zusammenschluss mit WIley-VCH zukünftig hingeht

Work-Life-Balance

flexible Arbeitszeiten, Freizeitausgleich

Kollegenzusammenhalt

Im damals noch GIT VERLAG hatte ich größtenteils tolle Kollegen, die sich mitunter gegenseitig unterstützt haben.

Vorgesetztenverhalten

Leitende Positionen sind oft mit Machtmenschen besetzt.

Interessante Aufgaben

Damals viele GEstaltungsspielräume und Verantwortung


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Große Tradition aber mit konsequentem Blick in die Zukunft

4,5
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Wiley-VCH Verlag GmbH & Co. KGaA in Weinheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Als Teil eines globalen Verlagsunternehmens hat man viel mit Kollegen von allen Kontinenten zu tun und auch die Möglichkeit diese bei regelmäßigen gegenseitigen Besuchen oder internationalen Meetings zu treffen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

Freiraum und Verantwortung

4,9
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Wiley-VCH Verlag GmbH & Co. KGaA in Weinheim gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Guter Arbeitgeber

4,2
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Wiley-VCH GmbH in Weinheim gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Derzeit etwas unruhig.

4,2
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Wiley-VCH GmbH in Weinheim gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Familienfreundlicher Arbeitgeber

4,9
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Wiley-VCH GmbH in Weinheim gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

Top Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Wiley-VCH GmbH in Weinheim gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Guter Arbeitgeber

4,1
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Wiley-VCH GmbH in Weinheim gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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