Workplace insights that matter.

Login
Wiley-VCH GmbH Logo

Wiley-VCH 
GmbH
Bewertungen

24 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 82%
Score-Details

24 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

14 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 3 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von Wiley-VCH GmbH über den Umgang mit Corona sagen.

BEWERTUNGEN ANZEIGEN

Sehr kollegial, hat immer Spaß gemacht!

4,5
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Wiley-VCH Verlag GmbH & Co. KGaA gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr kollegialer Umgang
Kantine mit gesunden und bezahlbaren Alternativen
betriebseigener Parkplatz in der Nähe
sehr helles, modernes und offenes Gebäude

Verbesserungsvorschläge

Implementierung einer Home Office Vereinbarung in der Betriebsvereinbarung

Arbeitsatmosphäre

Sehr locker, aber dennoch professionell

Work-Life-Balance

Immer Arbeit von Zuhause möglich (abhängig von Vorgesetzten - wird aber häufig gestattet)

Gehalt/Sozialleistungen

außertariflich - hat Vor- und Nachteile


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Ihr HR Team

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben Ihre Eindrücke zu teilen. Ein positives kollegiales Arbeitsumfeld ist uns äußerst wichtig, deshalb freuen wir uns sehr über dieses positive Feedback. Wir haben eine globale Initiative ins Leben gerufen, die sich intensiv mit dem weiteren Ausbau einer agilen und flexiblen Arbeitsumgebung beschäftigt. Wir hoffen damit Ihrem Verbesserungsvorschlag entsprechen zu können und danken Ihnen für Ihre Ideen und Anregungen. Damit unterstützen Sie uns dabei uns ständig weiterzuentwickeln.
Danke für Ihre Zeit. Wir wünschen Ihnen alles Gute.

kritische persönliche Bewertung

3,0
Empfohlen
Ex-Führungskraft / ManagementHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Wiley-VCH Verlag GmbH & Co. KGaA gearbeitet.

Work-Life-Balance

ok, jedoch sehr limitierte bzw keine Home-office Möglichkeiten!

Karriere/Weiterbildung

Es gibt Möglichkeiten, jedoch schwer effektiv durchzusetzen

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt: auf Managementniveau etwas über dem Durchschnitt, im Bonusbereich unterdurchschnittlich, Sozialleistungen im deutschen Durchschnitt

Kollegenzusammenhalt

in Ordnung!

Umgang mit älteren Kollegen

ok

Vorgesetztenverhalten

hierarchisch, authoritär, im persönlichen teilweise eklatante Unfähighkeit

Arbeitsbedingungen

nicht ideal, hauptsächlich geteilte Büros, eng, prinzipiell nicht genug Räume

Kommunikation

duchschnittlich!

Gleichberechtigung

gut

Interessante Aufgaben

prinzipiell ja!


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitgeber-Kommentar

Ihr HR Team

Vielen Dank, dass Sie sich Zeit genommen haben, für ein Feedback. Wir sind sehr daran interessiert zu lernen, wie wir uns verbessern können. Wir arbeiten ständig an diversen Projekten für ein attraktives Arbeitsumfeld und das Wohlbefinden unsere Kollegen. Ihre Anregungen unterstützen uns dabei. Aktuell beschäftigen wir uns ausgiebig mit dem Thema Homeoffice. Wir freuen uns, die technische Ausstattung und Möglichkeit zu haben in lokalen und globalen Teams miteinander zu arbeiten, auch von zu Hause. Neue Schulungsprogramme und die transparentere Gestaltung unsere Karrierepfade sollen unseren Kollegen dabei helfen sich nach individuellen Bedarfen zu entwickeln. Wir hoffen damit Möglichkeiten gefunden zu haben, die von ihnen angemerkten Punkte zu verbessern.

Danke für Ihre Unterstützung und investierte Zeit. Wir wünschen Ihnen alles Gute.

Gute Konditionen, internationales Umfeld, wenig Wertschätzung, schwaches Mittel-Management

2,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Wiley-VCH Verlag GmbH & Co. KGaA gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehaltsniveau und soziale Leistungen
Internationales Umfeld

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Blasses mittlerres Management
Wenig Wertschätzung (hängt vom Vorgesetzten ab)

Verbesserungsvorschläge

Think global, act local
In die Softskills der Vorgesetzten investieren
Arbeitsprozesse optimieren


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

sehr unflexibel und vor allem durch Seilschaften gesteuert

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Wiley-VCH Verlag GmbH & Co. KGaA gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das es viel Kommunikation mit den internationalen Kollegen gibt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Organisation, Klima, Intransparenz, Kampf gegen Mitbestimmung

Verbesserungsvorschläge

Ehrliche Kommunikation beginnen. Die Mitarbeiter in das einbeziehen, was tatsächlich geplant ist. Es gibt unglaublich viel Wissen und Bereitschaft in der Firma: nutzt sie!

Arbeitsatmosphäre

viel Hierarchie und sehr wenig Mitwirkung. Zum Ausgleich aber viele Richtungswechsel. :-(

Image

Das Image von Wiley ist ... altbacken. und so funktioniert die Firma intern auch.

Work-Life-Balance

Sie halten sich an die Gesetze. Aber mehr auch nicht.

Karriere/Weiterbildung

sehr wenig ... und überhaupt nur, wenn man zum richtigen Netzwerk gehört.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist nicht schlecht. Anderes bekommt man oftmals nur, wenn man den betriebsrat einbezieht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

was?

Kollegenzusammenhalt

In manchen Bereichen extrem gut. Fast der einzige Grund, dort zu arbeiten.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen haben oft noch recht gute Gehälter. Und da sie so lange dabei sind, lädt man ihnen oft noch mehr und mehr auf. Kaum ein Manager bemerkt, wie wichtig seine erfahrenen Mitarbeiter sind.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte sind kommunikativ schwach und extrem auf Hierarchie ausgerichtet. Nur die unterste Managementebene versucht, etwas zu verbessern.

Arbeitsbedingungen

Räume und so weiter sind okay. Aber welche Firma lagert ihre Bürokommunikation in die Cloud aus und reduziert dann die Bandbreite für die Internetverbindung? Man sitzt ind er Folge viel herum und wartet....

Kommunikation

Nur Schein-Kommunikation. Die Mitarbeiter werden nicht wirklich mitgenommen.

Gleichberechtigung

Aufstieg geht nur für Vollzeitkollegen. Egal wie die Abteilung funktioniert. Und sobald eine Frau mal Kinder hat, wird sie übergangen. Wenn Männer sich um Familie kümern, geht es ihnen ebenso.

Interessante Aufgaben

Da seit Jahren abgebaut wird, gibt es immer mehr Arbeit für immer weniger Mitarbeiter. Da ist es am Ende egal, ob auch etwas interessantes dabei ist.

Tolles Arbeitsklima!!

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Administration / Verwaltung bei Wiley-VCH Verlag GmbH & Co. KGaA gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeitsbedingungen, Sozialleistungen, Rücksichtnahme auf persönliche Bedürfnisse soweit möglich und Kollegen

Verbesserungsvorschläge

Karrierepfade für alle Positionen

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen sind sehr nett und hilfsbereit.

Work-Life-Balance

Gleitzeit und Homeoffice macht der Chef möglich, wenn notwendig

Karriere/Weiterbildung

Nicht in jedem Bereich möglich

Gehalt/Sozialleistungen

Kompetenzfähig

Kollegenzusammenhalt

Herzlich, Menschlich, Spaßig, Offen

Vorgesetztenverhalten

Offene Kommunikation, respektvoller Umgang

Arbeitsbedingungen

Top

Kommunikation

Innerhalb der Teams top! Kommunikation aus USA teils langsam

Interessante Aufgaben

Hier gibt es teilweise noch verbesserungsbedarf


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Arbeitgeber-Kommentar

Ihr HR Team

Wir freuen uns sehr, dass Sie sich die Zeit genommen haben Ihre Eindrücke zu teilen. Wir sind überzeugt, dass ein positives Arbeitsumfeld ausschlaggebend für das Erreichen von Bestleistungen ist. Es ist toll, wenn Kollegen dies wiederspiegeln. Wir bedanken uns auch für Ihre konstruktive Kritik und Ihre Verbesserungsvorschläge, die uns dabei helfen uns ständig zu verbessern. Aktuell arbeiten wir daran, unsere Karrierepfade für unsere Mitarbeiter transparenter zu gestalten. Wir hoffen mit diesem Ansatz Ihren Verbesserungsvorschlägen nachkommen zu können.

Danke für Ihre Unterstützung und investierte Zeit.

Wir wünschen Ihnen alles Gute.

Guter Arbeitgeber

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei Wiley-VCH Verlag GmbH & Co. KGaA gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Outsourcing von Abteilungen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank, dass Sie Ihre Zeit investiert haben, um uns ein Feedback zu geben. Uns ist das Wohlbefinden unserer Kollegen sehr wichtig. Konstruktive Kritik ist ein wichtiger Bestandteil um uns stetig weiterzuentwickeln.

Wir wünschen Ihnen für Ihre Zukunft alles Gute.

Vielseitige Ausbildung und überdurchschnittliche Vergütung

4,6
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei Wiley-VCH Verlag GmbH & Co. KGaA absolviert.

Karrierechancen

Eine Übernahme ist zwar nicht vertraglich garantiert, die Chancen stehen aber in der Regel sehr gut.

Arbeitszeiten

Durch Gleitzeit sind die Arbeitszeiten sehr flexibel.

Ausbildungsvergütung

Die Ausbildungsvergütung ist im Vergleich sehr hoch, dazu bekommt man den Höchstbetrag vermögenswirksamer Leistungen und auch die Kosten für ein Jobticket werden komplett übernommen. Zusätzlich bietet Wiley seinen Auszubildenden die Möglichkeit auf Kosten des Unternehmens eine in der Branche angesehene kostenpflichtige Berufsschule zu besuchen. Einmal im Jahr gibt es eine Beteiligung am Unternehmensgewinn. Ansonsten gibt es noch Mitarbeiterrabatt für eigene Produkte und Kollegenrabatt für Produkte anderer Verlage, die man über Wiley bestellen kann.
Kosten für Materialien zur Prüfungsvorbereitung wurden ebenfalls übernommen.

Die Ausbilder

Die Verantwortlichen für die Ausbildung geben sich sehr viel Mühe, die Ausbildung zu einer möglichst lehr- und ereignisreichen Zeit zu machen. Man wird gut in bestehende Teams aufgenommen und hat jederzeit die Chance, Fragen zu stellen und seine individuellen Interessen zu vertiefen.

Spaßfaktor

Durch die Möglichkeit, Standorte im Ausland zu besuchen sowie auf Fachmessen mitzuarbeiten, bieten sich immer wieder neue spannende Eindrücke.

Aufgaben/Tätigkeiten

Die Aufgabenfelder variieren von Abteilung zu Abteilung.

Variation

Durch das Kennenlernen verschiedener Abteilungen bekommt man viele verschiedene Einblicke in das Unternehmen. Das Durchlaufen unterschiedlicher Bereiche sorgt nicht nur dafür, dass man Arbeitsprozesse ganzheitlich wahrnimmt sondern erleichtert es auch, herauszufinden wo man später mal arbeiten möchte.


Arbeitsatmosphäre

Respekt

Arbeitgeber-Kommentar

Wir bemühen uns sehr, um eine spannende und lehrreiche Ausbildungszeit. Umso mehr freuen wir uns, über Ihr positives Feedback.

Aktuell überarbeiten wir unser Ausbildungskonzept und hoffen dadurch Aufgaben und Tätigkeiten noch abwechslungsreicher gestalten zu können.

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben Ihre Erfahrung zu teilen und weiterhin eine erfolgreiche Ausbildungszeit.

Familienfreundlich und flexibel

4,2
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei Wiley-VCH Verlag GmbH & Co. KGaA gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass ich Familie und Vollzeit vereinbaren kann; dass ich relativ viel Freiraum für eigene Entscheidungen habe.

Arbeitsatmosphäre

Da sich die meisten Arbeitsplätze in einem Großraumbüro befinden, lässt es sich teilweise schwer konzentriert arbeiten. Dafür gibt es die Möglichkeit des Homeoffice, was das Ganze ausgleicht.

Work-Life-Balance

Familie und Vollzeitbeschäftigung lässt sich auch als Frau gut vereinbaren - vorausgesetzt man hat einen Vorgesetzten, der einen unterstützt. Breites Zeitfenster, in dem man arbeiten kann.

Karriere/Weiterbildung

Ja, aber meist nur auf Eigeninitiative.

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr gute Sozialleistungen: VWL, Kita-Zuschuss, verlängertes Krankengeld, Altersvorsorge.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt ab & an einen Rentnertreff mit ehemaligen Kollegen.

Arbeitsbedingungen

Breites Zeitfenster, in dem man arbeiten kann. Klimatisiertes Gebäude, wenn auch Großraum.

Kommunikation

Innerhalb des Teams bestens, im Unternehmen nicht immer transparent und frühzeitig.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Restrukturierung, die Xte

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Wiley-VCH Verlag GmbH & Co. KGaA gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen und den Zusammenhalt innerhalb der Abteilung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Führungsriege hat kein Verständnis für das, was an der Basis schief läuft, scheint isch aber nicht zu kümmern. Kommunikation von oben nach unten ist ein Glücksspiel, das oft schief geht.

Verbesserungsvorschläge

Einfach mal nicht alle zwei Jahre den Laden auf links drehen, sondern auch mal den Dingen ihren Lauf lassen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Editor

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Wiley-VCH Verlag GmbH & Co. KGaA gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessante Arbeit, engagierte Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Undurchsichtige Management Entscheidungen, keine klare Perspektive erkennbar


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

MEHR BEWERTUNGEN LESEN