19 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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19 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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19 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
The experience is so good and full of learning materials .. and im really enjoying it !
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Mediengestalterin im Bereich Design / Gestaltung in Aachen gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
What i like is that the employer os very friendly with us ... he treats us like Family ...
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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3 Jahren hier im Team - und ich liebe es!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Aachen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lockere und inspirierende Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es wird nicht besser...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 im Bereich Forschung / Entwicklung in Aachen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen. Solange diese noch da sind. Denn wer kann, der geht. Das ist das einzige, dass zu meiner Zeit funktioniert hat. Am Ende allerdings gab es Auflösungserscheinungen, der Grund, warum ich die Firma verließ.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitsweise. Es liefen immer mehrere Projekte gleichzeitig, wobei sich die Prioritäten manchmal wöchentlich verschoben. Man hat also in einer Woche etwas angefangen und musste es dann für mehrere Wochen liegen lassen, um etwas anderes zu tun.
Zusätzlich wurde immer wieder künstlich Zeitdruck aufgebaut, in dem Deadlines wie aus einem Zauberhut gezogen wurden, aber bei Bedarf wieder fallen gelassen werden konnten, ohne großartig zu erklären, ob sich etwas verändert hatte. War uns dann egal: wir waren einfach nur froh, dass wir mehr Zeit hatten.
Es fehlte an Vertrauten in die Mitarbeiter. Da jeder für alles zuständig sein sollte, hat sich am Ende niemand für irgendetwas zuständig gefühlt. Dadurch blieben Aufgaben liegen und wurden häufig am Ende mit heißer Nadel gestrickt - Stichwort: z.B. fehlende Prozesse für Code-Qualität.
Verbesserungsvorschläge
Die Zuständigkeiten sollten festgelegt und eingehalten werden. Jeder sollte die Arbeit machen, für die er auch bezahlt wird. Mitarbeiter sollten wie Erwachsene behandelt werden. Niemand braucht einen Motivationscoach, wenn einem die Zeit zur Erledigung seiner Aufgabe fehlt.
Arbeitsatmosphäre
Noch okay, wird aber immer schlechter, weil Leute gehen, aber die Arbeit bleibt.
Image
Definitiv ein Nein. Auch Jahre nach Ausscheiden aus der Firma, habe ich Kontakt zu mehreren ehemaligen Kollegen (nicht mehr bei der Firma) und viel Gutes wird nicht erinnert.
Work-Life-Balance
Ein traditioneller 8-17-Uhr Job - zuletzt auch von 7-16 Uhr. Urlaub jeder Zeit möglich.
Karriere/Weiterbildung
Auf Grund der geringen Firmengröße sind die "Aufstiegsmöglichkeiten" sehr eingeschränkt. Entweder man ist mit seiner Position zufrieden oder man geht.
Gehalt/Benefits
Fragwürdig und unterdurchschnittlich. Es wird versucht die Gehälter mit Prämien zu drücken. Prämien, die an Bedingungen geknüpft sind, auf die man keinen Einfluss hat bzw. nicht alleine. Prämien, deren Höhe, die man nur ausrechnen kann, wenn man in die Firmenunterlagen schaut, was natürlich niemals geschehen kann.
Kollegenzusammenhalt
War definitiv das Beste am Betrieb, wenn auch die Guten immer wieder gehen, weil sie es nicht aushalten.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen wurden genauso gut/schlecht behandelt wie alle anderen. Keine Unterschiede festzustellen.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte können keine andere Meinung akzeptieren und versuchen ständig einem irgendein "Ja, Sie haben ja Recht", abzugewinnen. Verstehen sich wohl mehr als ein "Coach", der motivieren soll usw. Man nicht nicht das Gefühl, ernst genommen zu werden.
Arbeitsbedingungen
Ausstattung war immer ausreichend.
Kommunikation
Über die Situation der Firma wurde nur informiert, wenn es Probleme gab und Personalentscheidungen auf der Tagesordnung standen. An anderen Meetings bzgl. Erfolge, Gewissen usw. kann ich mich nicht erinnern.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind solide, aber definitiv nicht weltbewegend. Einerseits wird Selbstverantwortung verlangt. Andererseits wird Verantwortung auch an andere weitergeschoben: "Jeder ist für alles verantwortlich." Am Ende ist niemand für irgendetwas verantwortlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Toller Job - nette Kollegen - viel Spaß bei der Arbeit
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Aachen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Angenehm, sehr gelassen
Work-Life-Balance
Herausfordernde Aufgaben, könnte jeden Tag mehr gearbeitet werden
Karriere/Weiterbildung
Viel Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten
Gehalt/Benefits
Prima
Kollegenzusammenhalt
Wirklich nette Kollegen, immer was zu lachen
Vorgesetztenverhalten
Der verlangt was und man lernt dabei viel. Fühle mich wertgeschätzt von ihm
Kommunikation
Freundlich
Interessante Aufgaben
Absolut - geht immer wieder darum User / Kunden zu begeistern :-)
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Interessante Aufgaben in einem angenehmen Umfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Aachen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man übernimmt sehr schnell Verantwortung und lernt alle Bereiche eines Unternehmens kennen: Produktentwicklung und -Management, Marketing, Vertrieb, Einkauf, Produktion etc. Man wird für seine Meinung und Arbeit als Experte im eigenen Bereich geschätzt. Der Zusammenhalt im Team ist zudem richtig gut.
Arbeitsatmosphäre
Familiäre Atmosphäre, sehr viel Platz durch große Räumlichkeiten
Karriere/Weiterbildung
Es gibt ein vielfältiges Weiterbildungsangebot, Bücher, Online-Kurse und auch Workshops/Seminare
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein wird von allen Mitarbeitern gelebt und ist auch schriftlich in den Umweltmanagementrichtlinien festgelegt
Arbeitsbedingungen
Flexible Arbeitszeiten möglich und sehr kulant was ab und zu private Termine angeht
Kommunikation
Direkte Kommunikation zwischen den Abteilungen und kurze Dienstwege
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Motivierend, lehrreich, anspruchsvoll
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Elektroniker für Geräte und Systeme im Bereich Produktion in Aachen absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ehrlichkeit, Offenheit, Weiterbildung, Fachkompetenz, Super Team, Direkt an der Autobahn, Gelegentlich gibt es kostenlos Süßigkeiten und/oder Eis! Kaffee ist immer Kostenlos.!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nobody is Perfect! Jeder hat seine Ecken und Kanten - mein Vorschlag: Kennenlernen und gucken ob es passt!
Verbesserungsvorschläge
Die Azubis sollten nach 8 Schulstunden nicht noch zur Arbeit müssen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist ruhig. Bei mir in der Abteilung war leises Musik hören möglich (TOP). Auch wenn man mal komplett seine Ruhe braucht, ist das Ausweichen in andere Räume möglich.
Karrierechancen
Jede Menge Möglichkeiten! Seminare werden sogar gelegentlich komplett von der Firma getragen!
Arbeitszeiten
Gleitzeit ist in bestimmen Rahmen möglich! Für Leute mit Hobbys und Terminen super!
Ausbildungsvergütung
Die Ausbildungsvergütung ist ok! Überstunden werden ebenfalls ausbezahlt!
Die Ausbilder
Kompetent und Erfahren
Spaßfaktor
Ein super tolles junges Team! Hier wird sich jeder Mensch wohlfühlen! Es wird viel gelacht auch während der Arbeitszeit.
Aufgaben/Tätigkeiten
Für motivierte und interessierte Mitarbeiter ist hier der einstieg in die Hardware Entwicklung möglich, für Tüftler genau das richtige!
Variation
Dadurch das bei uns Kunden auf der ganzen Welt beliefert werden kann es sein das man mal eine Woche die selbe Aufgabe hat, aufgrund von größeren Bestellungen. Trotzdem hat man viele verschiedene Aufgaben bei denen man auch viel Freiheit hat und sich die Arbeit selbst aufteilen kann!
Respekt
In der Firma herrscht ein respektvoller und humorvoller Umgang. Wenn mal natürlich was nicht läuft muss das Angesprochen werden.
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Hier macht die Arbeit noch Spaß
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Aachen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hier anzufangen war einer der besten Entscheidungen in meinem Leben. Von Beginn an wird man hier gefordert und bekommt sehr interessante Projekte, aber auch eine große Verantwortung. Damit muss man natürlich klarkommen, wem aber selbstständiges Arbeiten liegt, der kann hier vollkommen aufgehen und seiner Kreativität freien Lauf lassen. Gerade in der Entwicklung ist man eben nicht nur ein Zahnrad im Getriebe, sondern begleitet seine Projekte von der Planung bis hin zur Auslieferung und natürlich auch im Anschluss beim Support direkt beim Kunden. Der Kunde ist hier wirklich noch König, das bekommt man direkt zu Beginn eingetrichtert. Es ist nicht immer einfach, aber am Ende macht es mehr als nur Spaß, mit zufriedenen Kunden zu arbeiten.
Das junge Kollegium ist sehr angenehm und untereinander herrscht ein sehr freundliches Miteinander. Die Pausen werden zusammen beim Mittagessen verbracht, aber auch außerhalb der Arbeit gibt es hier viele Kontakte. Seitens der Geschäftsführung werden auch regelmäßig Betriebsausflüge und Veranstaltungen angeboten. Vom einfachen Grillen im Sommer, bis hin zu lustigen Veranstaltungen oder auch Luxus-Wellness Wochenenden ist hier alles vertreten, nicht se
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wer hier einen 0815 8-17 Uhr Job sucht, ist ganz klar falsch. Man hat immer Ansprechpartner, aber man muss gewillt sein, selber was in die Hand zu nehmen, Lösungen zu erarbeiten und nicht nur zu nörgeln. Wer sich nicht darauf einlassen kann, wird hier auf kurz oder lang untergehen. Es gibt auch immer wieder mal stressige Phasen, in denen man bereit sein muss, mit Herzblut an der Sache zu arbeiten. Hier ist alles ein geben und nehmen. Wer bereit ist zu geben, wird dafür auch reichlich belohnt. Es ist mehr als „nur ein Job“, man sollte schon mit Spaß und Überzeugung dabei sein. Wer das abkann, wird hier bestimmt eine schöne, konstruktive und unvergessliche Zeit erleben dürfen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wilke Technology GmbH
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Aachen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jeder der Verantwortung übernehmen und sich weiterentwickeln möchte, ist hier genau richtig. Rückblickend betrachtet konnte mir Wilke genau die richtigen Denkanstöße an die Hand geben, um aus mir einen positiveren Menschen und Mitarbeiter zu machen. Früher war ich ein Chaot und exterm unorganisiert. Im Laufe der Jahre konnte ich nicht nur diese Defizite ausmerzen, sonder erhielt sehr viel Vertrauen und Möglichkeiten mich auch in "fachfremde" Bereiche wie zb 3D CAD, 3D Druck,... einzuarbeiten.
Langweilig wurde die Arbeit nie, dank sehr vielseitigem und abwechslungsreichen Aufgabengebiet. Von der Schaltungsentwicklung über Produktion/Reparatur bis hin zum first Level Kundensupport, alles ist möglich wenn man motiviert ist und unterstützt wird.
Wie bereits ein Vorposter treffend zusammengefasst hat:
Wer will, kann hier alles erreichen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bester Nährboden für persönliche Entwicklung
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Elektroniker für Geräte und Systeme im Bereich Produktion in Aachen absolviert.
Verbesserungsvorschläge
Teilweise herrschen noch zu viele Missverständnisse in der Kommunikation zwischen den einzelnen Abteilungen. Dessen ist man sich aber schon bewusst und es wird daran gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Größtenteils schon unter Spaßfaktor und Respekt erwähnt ;-) Hier entstehen Freundschaften, die auch außerhalb des Betriebs gepflegt werden. Von Zeit zu Zeit finden auch gemeinsame Unterehmungen mit der ganzen Belegschaft statt.
Karrierechancen
Eigenverantwortung ist hier erneut das Schlagwort. Wer übernommen werden will, sollte sich in der Ausbildung auch so verhalten und wenn wirtschaftlich nichts entgegen steht, wird dies auch kein Problem sein. Wenn man nach der Ausbildung in der Firma bleiben möchte, steht der Aufzug für den Aufstieg auch schon bereit, man muss nur die richtigen Knöpfe drücken. Auch hier gilt: wer sich entsprechend verhält, bekommt die ensprechende Anerkennung seiner Taten.
Arbeitszeiten
Von 8 bis 17 Uhr mit einer ausgiebigen 1-stündigen Pause in der man mit Kollegen zum Imbiss, Bäcker oder sonst wohin gehen kann. Bei persönlichen Terminen kann unter Absprache und entsprechendem Ausgleich auch schonmal leicht variiert werden (natürlich auch nicht immer).
Ausbildungsvergütung
Natürlich wünscht man sich immer mehr ;D Aber für ein privates, recht kleines, Unternehmen liegt man hier schon im oberen Drittel. Außerdem kann man hier eine Menge lernen was den Umgang mit Geld angeht ;-)
Die Ausbilder
Die Ausbilder in diesem Betrieb sind bestens auf ihre Aufgabe vorbereitet. Fragen können immer gestellt werden und es wird einem weitergeholfen. Da dieses Unternehmen keine Lehrwerkstatt hat und die Ausbildung von Anfang an in bzw. während der Produktion stattfindet, ist es teilweise zeitlich zu koordinieren, wenn größerer Klärungsbedarf besteht, aber das ist in der Regel kein Problem.
Spaßfaktor
Das Wichtigste sind eben doch die Menschen mit denen man sich tagtäglich umgibt und davon gibt es hier jede Menge tolle Exemplare. In Kombination mit den interessanten Aufgaben hier ergibt sich ein Umfeld, in dem man gerne zur Arbeit kommt.
Aufgaben/Tätigkeiten
Im Großen und Ganzen sind die Tätigkeiten über ein großes Spektrum verteilt. Natürlich gibt es Aufgaben, die erledigt werden müssen, die nicht so spannend sind, aber wo gibt es die nicht? Außerdem wird Eigenverantwortung hier besonders gern gesehen und entsprechend anerkannt. Wenn man eine Idee hat, die irgendwas in der Firma besser, schneller etc. machen kann, wird man in der Umsetzung bestärkt.
Variation
Siehe Aufgaben/Tätigkeiten
Respekt
Im Unternehmen herrscht ein super menschlicher Umgang. Jeder, egal welche Position er im Unternehmen innehat, wird als die Person angenommen, die er ist.
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Wilke Technology review
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Aachen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich kenne dieses Unternehmen schon viele Jahre und es hat lange gedauert, bis ich mich entschieden habe hierhin gehen zu wollen. Das war eine der besten Entscheidungen meines Lebens.
Die Anforderungen sind hoch und man hat viel Spielraum was draus zu machen. Wenn du eine Idee hast, dir was fehlt am Arbeitsplatz, du dir einen schnelleren Rechner wünschst - must schon den Mund aufmachen. Geht sowieso fast immer.
Überhaupt zählen die Ergebnisse. Was und warum etwas nicht geht, wer „Schuld“ hat – will eh keiner wissen. Das haben wir in unseren Meetings schon vor 2 Jahren abgeschafft. Seitdem werden die immer kürzer und es darf gelacht werden.
Das Geld. Da geht immer was nach oben. Natürlich. Doch man bekommt hier fette Prämien, wenn man was bewegt und jede Überstunde wird ausbezahlt. Das ist bei vielen Firmen nicht der Fall.
Auch das Angebot an Weiterbildung finde ich gut. Es stehen jede Menge Weiterbildungsprogramme, Bücher, Audiobooks und Videos zur Ausleihe zur Verfügung oder man kann selber welche beschaffen. Immer wieder mal kann man zu Seminaren gehen vor ein paar Wochen in Salzburg.
Jeden ersten Freitag im Monat ist für die Abteilungsleiter Innovation Day – einen Tag mal raus aus der Firma, quer denken und über den Tellerrand des Alltagsgeschäftes hinausblicken. Interessierte Kollegen sind eingeladen mitzumachen.
Mehrmals im Jahr gibt es Mitarbeiter-Events wie Betriebsausflug, Nikolausfeier, Neujahrsfrühstück, Tombola oder Grillen im Garten. Meistens ziemlich cool.
Die Beziehungen der Kollegen untereinander würde ich als gut bis sehr gut bezeichnen. In der Mittagspause gehen alle grüppchenweise raus zum Essen, Spazieren gehen oder kochen sich was in der Firmenküche. Da gibt’s alles was man braucht, Getränke, Obstteller eh – und reichlich Kuchen wenn einer Geburtstag hat.
Was ich hier erst gelernt habe ist die Bedeutung von Respekt. Wie einer tickt, was er denkt und sagt ist niemals ein Grund nicht zu zuhören, ihm ins Wort zu fallen oder runter zu machen. Das Gefühl, dass man mir zuhört, mich ernst nimmt ist ja die Belohnung, wenn ich das auch so mit anderen mache.
Ach ja, Pünktlichkeit. Hat auch mit Respekt zu tun – und das habe ich früher nie gekonnt. Inzwischen stehe ich da schon bei 95%. Überhaupt kommen alle zu den Meetings pünktlich – kann man die Uhr nach stellen. Da fängt das Meeting gleich mit einem guten Gefühl an – ist wichtig was wir hier besprechen.
Der Chef, also die beiden Chefs. Die teilen sich die Bereiche im Unternehmen und ticken eh ganz unterschiedlich. Verlangen tun sie beide und ganz schön hartnäckig können die auch sein. Aber die Türen stehen immer offen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles perfekt? Natürlich nicht. Oft genug wünsche ich mir, dass es nicht so stressig wird, wenn es um Termine geht, um Freigaben, um noch eine Kontrolle und noch eine. Doch hier in der Firma möchte ich alt werden – oder jung bleiben. Ist nie langweilig.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 19 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Wilke Technology durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 80% der Bewertenden würden Wilke Technology als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 19 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 19 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Wilke Technology als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.