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Wilkinson 
Sword 
GmbH 
- 
Edgewell 
Personal 
Care
Bewertung

Exzellent!

5,0
Bewerber/inHat sich 2014 bei Wilkinson Sword GmbH (Edgewell Personal Care) als Trainee Marketing beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich kann die vorherige Bewertung ueberhaupt nicht nachvollziehen.
Nach insg 4 Interviews fuer 2 Positionen bei Wilkinson werde ich mich nun auf die Stelle Trainee Marketing beziehen.
Ich habe waehrend meiner halbjaehrigen Jobsuche und min. 30 Interviews allerhand schwarze Schafe aber auch Lichtblicke erlebt.
Ich hatte 3 Interviews fuer die Marketing Trainee Position, ein Telefoninterview und 2 vor Ort.
Generell kann man sagen dass die Interviews ein hohes fachliches Niveau hatten z.B. musste ich Markenwerte und Positionierung von Knorr und Maggi vergleichen.
Die Gespraechsatmosphaere war stets sehr freundlich und sympathisch und vor allem die Personalverantwortliche war extra zuvorkommend (eine riesen Ausnahme zum Rest meiner Interviewerfahrungen).
Im ersten Interview ging es neben dem Lebenslauf eben auch schon um marketingspezifische Fragen wie Vergleiche von Wilkinson und Gilette.
Die Herausforderung war das zweite Interview bei dem ich 45 min Zeit hatte eine 30 Seiten case study zu analysieren und anschliessend zu praesentieren. Der Trick ist hier nicht alles perfekt loesen zu wollen sondern sich schnell fuer ein (Teil-)Thema zu entscheiden und sich eine ueberzeugende Praesentationsstruktur zu ueberlegen.
Das dritte Interview war quasi wie das Erste nur mit dem Geschaeftsfuehrer.

Mich haben wirklich die Angestellten die ich kennenlernte ueberzeugt. Alle vom Pfoertner bis hin zum Geschaeftsfuehrer waren sehr freundlich und machten den Eindruck dass sie gerne dort arbeiten. Insbesondere deswegen kann ich die vorherige Bewertung nicht nachvollziehen, Stressfragen gab es nicht eine und statt komisch geguckt wurde bei mir viel gelacht.
Eine der wenigen positiven Ausnahmen im Marketingbereich!


Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

Erwartbarkeit des Prozesses

Professionalität des Gesprächs

Vollständigkeit der Infos

Angenehme Atmosphäre

Wertschätzende Behandlung

Zufriedenstellende Antworten

Erklärung der weiteren Schritte

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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