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e.K.
Vorstellungsgespräche

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5 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 2,3
Score-Details

5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehrfachbewertung

Wertvolle Erfahrung

1,1
Absage
Mehrfachbewertung
Bewerber/inHat sich 2021 in Nürnberg als Assistent beworben und eine Absage erhalten und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Bewerber:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Verbesserungsvorschläge

Wenn man mit einem Bewerber ein Vorstellungsgespräch über Telefon ausmacht: wäre schön die Person nicht warten lassen. Trotz dem Termin habe ich keinen Anruf bekommen. Ja, es wurde ausgemacht, dass ich angerufen werde und nicht umgekehrt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Mehrfachbewertung

Telefoninterview

4,0
Mehrfachbewertung
Bewerber/inHat sich 2021 bei diesem Unternehmen in Nürnberg beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Bewerber:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Verbesserungsvorschläge

Bewerber ernsthaft nehmen und deren Zeit respektieren.

Bewerbungsfragen

Das Gespräch hat nicht stattgefunden. Es wurde mit mir ein Telefoninterview ausgemacht. Das Datum und die Uhrzeit standen fest. Jedoch hat sich die Frau nicht gemeldet. Auf meine E-Mail wurde danach auch nicht mehr reagiert.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ergebnis = KEINE Reaktion des AG. Doch, zuerst sollte ich noch Unterlagen nachreichen, dann nie wieder was gehört!

1,0
Bewerber/inHat sich 2021 in Nürnberg als Night-Auditor beworben.

Verbesserungsvorschläge

Sich für ernsthafte Bewerber interessieren und Kontakt aufnehmen. Insbesondere, wenn der Bewerber nach einigen Tagen telefonisch nachfragt. Und ihm versprochen wird, dass sich die Regionalleitung melden wird. Übrigens, die Stellenausschreibung ist noch aktiv, seit meiner Bewerbung sind nun rund 8 Wochen vergangen ... ich denke nicht, dass dies ein Ausdruck an Wertschätzung eines Bewerbers darstellt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Professionalität sieht anders aus...

1,0
Bewerber/inHat sich 2019 in Nürnberg als Personaldisponent beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Nach über 3 Monaten kein Rücklaufer, zumindest eine Eingangsbestätigung sollte doch wenigstens drin sein, oder ??


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Sehr gut: 4.5 von 5 Sternen

4,5
Zusage
Bewerber/inHat sich 2011 in Nürnberg als Empfang beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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