Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 23 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei win ggmbh würzburg die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 29 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
23 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
FührungModern
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Der fehlt in einigen dort massiv! Jeder macht für sich und redet dem Chef nach dem Mund
Bloß nicht seine Meinung sagen! Dann passiert das was mir passierte und man wird gekündigt.
Wenn die Geschäftsführung eine wäre dann mit Sicherheit besser! Er redet nur aber nichts passiert. Ich hatte einen Top Kollegen der wurde gekündigt weil der damalige Bereichsleiter und andere Kollegen Unwahrheiten erzählt hatten. Meine Reinigubgskräfte sagten mir das immer wieder das der zurück kommen müsste. Wo der Kollege K…. jetzt Arbeitet weiß ich nicht aber wenn ich nach dem gehe was mir meine Reinigubgskräfte erzählt haben wahr dies einer der wenigen der was getan hat.