WINGS 

GmbH 

- 

Ein 

Unternehmen 

der 

Hochschule 

Wismar

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Insbesondere das kollegiale und offene Betriebsklima und die spannenden Aufgaben lassen mich gerne morgens ins Büro kommen.

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen sind sehr nett und die Atmosphäre ist vom Teamgedanken geprägt.

Work-Life-Balance

WINGS bietet ein Gleitzeitmodell, das Kita-Betreuungszeiten berücksichtigt, und die Möglichkeiten Salddostunden auf- und abszubauen ermöglichen dann auch unkompliziert gelegentliche Arzttermine der Kinder

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

faires Gehalt und darüber hinaus Benefits Card und Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Unterstützung von sozialen Projekten über jährliches SPonsoring zur Wiehnachtszeit oder Teilnahme an Spendenläufen

Kollegenzusammenhalt

Ob beim gemeinsamen Mittagessen oder von WINGS unterstützen Läufen, Sommerfesten und Weihnachtsfeiern lernt man die Kollegen auch außerhalb des Büros besser kennen

Vorgesetztenverhalten

Keine strenge Hierarchie sondern eher kollegiales Verhalten

Arbeitsbedingungen

Neue IT und wenn es tatsächlichen Bedarf nach Material und Ausstattung gibt, wird darauf reagiert

Interessante Aufgaben

Vielfältige Aufgaben und auch wechselnde Anforderungen sowie Möglichkeiten an Projekten mitzuarbeiten, lassen keine Langeweile aufkommen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich kann mich frei entfalten, habe viele Möglichkeiten mich einzubringen und auszuprobieren.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Parkplatz ist mittlerweile zu klein. Die Fahrzeitenregel ist nicht mehr angemessen.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Abstimmung und Verständnis innerhalb der Abteilungen, das Tagesgeschäft ist nicht in allen Abteilungen gekannt. Das Engagement der Mitarbeiter kann mehr wertgeschätzt werden, z. Bsp. die Bereitschaft am Wochenende zu Prüfungsaufsichten zu fahren.

Arbeitsatmosphäre

Eine grundsätzlich tolle Stimmung, auch an stressigen Tagen haben alle ein offenes Ohr oder Zeit für eine "Erholungskaffeepause"

Work-Life-Balance

Gerade in der Corona-Zeit würden schnell tolle Lösungen gefunden, mit Homeoffice und Freistellung. Kann ich mir leicht Überstunden aufbauen, wenn ich das möchte und diese dann für meine Freizeit nutzen.
Ich kann kurzfristig und umkomplizert Urlaub bekommen.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

viele Zusatzleistungen werden angeboten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

das kommt sehr auf die Kollegen an

Umgang mit älteren Kollegen

Jung lernt von Alt und Alt lernt von Jung

Vorgesetztenverhalten

Meine Teamleitung hat immer ein offenes Ohr.
Die Tür der Geschäftsführung steht immer offen - das finde ich mega gut.

Arbeitsbedingungen

alle technischen Bedingungen/Wünsche erfüllt. Nur manchmal will die Technik nicht wie wir. Manche Prozesse sind leider sehr veraltet und auf eine kleine Unternehmensstruktur ausgerichtet.

Kommunikation

Die Kommunikation läuft größtenteils gut. Innerhalb der Teams sogar noch viel besser.

Gleichberechtigung

Die Bonusregelung ist nicht gerecht - dabei bekommen alle den gleichen Grundbonus egal wie viel Aufwand zur Erreichung der Ziele dahintersteht.

Interessante Aufgaben

Es ist eine sehr umfangreiche, abwechslungsreiche und spannende Aufgabe, welche viel Raum zum Ausprobieren und Verwirklichen bietet.