Basierend auf Daten aus 22 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei WipflerPLAN Planungsgesellschaft die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 49 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
22 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation ist bereits auf einem guten Niveau, mit etwas Feinschliff in einzelnen Bereichen könnte sie noch effektiver werden.
Gute Stimmung im Team und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
Die Work-Life-Balance ist insgesamt gut und wird im Arbeitsalltag auch berücksichtigt.
Vorgesetzte agieren fair, wertschätzend und auf Augenhöhe.
Insgesamt ein vielseitiges Aufgabengebiet mit interessanten Herausforderungen.
Die Arbeitsatmosphäre ist wirklich angenehm. Man kommt gern ins Büro, weil der Umgang miteinander entspannt und respektvoll ist. Klar gibt’s auch mal stressige Phasen, aber im Team zieht man gemeinsam durch und unterstützt sich. Vorgesetzte sind ansprechbar und man hat nicht das Gefühl, nur eine Nummer zu sein. Insgesamt einfach ein gutes Miteinander ohne viel Drama.