36 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
36 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
36 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Eine GF, die Struktur und Strategie entwickelt.
meist geprägt durch Druck und nochmals Druck!
Firma ist am Markt nicht bekannt, behauptet aber von sich selbst, der Marktführer in DACH zu sein. Auch nur eine leere Worthülse.
Wer nicht der Meinung der GF ist, wird gefeuert,
wer Änderungen fordert, wird gefeuert,
wer Ordnung und Struktur schaffen will, wird gefeuert,
wer kritische Fragen stellt und nach einer Strategie sucht, wird gefeuert,
...
Jeder kämpft für sich, weil er Angst hat, der nächste zu sein, der gefeuert wird
hire-and-fire Stil der GF, völlig stil- und charakterlos.
Laissez faire Führungsstil mit hartem Ende ohne Begründung.
keine Strategie, keine Struktur, Chaos ist das Mantra
Kommunikation wird gefordert, aber nicht angeboten.
Alle Tiere sind gleich, nur die .... sind gleicher!
Es wurde sich an keiner abmachung gehalten
Ein Team das sich gegenseitig hilft und unterstützt
Da könnten wir auch noch etwas unternehme
Daran können wir noch arbeiten
Ich bin seit 3 Jahren im Consulting und meine Tätigkeit ist abwechslungsreich. In meiner Position reise ich zu Kunden, helfe im Support und verantworte eigene Projekte. Das Team bringt verschiedene berufliche Werdegänge mit, die sich sehr gut ergänzen.
Ein Fortbildungsangebot wäre sicherlich spannend.
Tolles Team mit sehr netten Kollegen, klasse Betriebsklima, kurze Kommunikationswege, hohe Flexibilität (auch während der Elternzeit), open door policy, interessante Tätigkeiten, tolle Produkte und Marktführer in der DACH-Region.
Das das Team motiviert ist und man sich gegenseitig hilft und die Nerfwaffenagriffe!
Regelmäßige Mitarbeiterfortbildungen auf den Balearen!
Eine sehr angenehme Firmenkultur!
Professionell und Menschlich
Ist eine B2B Firma, aber hier wird auf die Interessen und Fähigkeiten eingegangen.
Persönliche Entfaltungsmöglichkeiten und ein partnerschaftlicher Führungsstil
-innovative Lösung
-sehr nette und hilfsbereite Kollegen
-Verbesserungsvorschläge werden zeitnah diskutiert und gelöst
-flache Hierarchie
-besseres CRM-System
- interessante Aufgaben und kreative Freiräume
- eigenständiges Arbeiten
- starker Teamzusammenhalt, gegenseitiges Vertrauen
- flexible Arbeitszeiten
- flache Hierarchien
- Open-Door-Policy und offenes Gehör für Probleme
- rasantes Wachstum in einem zukunftsorientierten Pioniermarkt
- teilweise unklare Zuständigkeiten
- keine Kantine
Ich habe mich bei der Wiredminds AG Ende 2012 als Kundenberater beworben.
Das Bewerbungsgespräch dauerte etwa 20-30 Minuten und war sehr zielorientiert. Ich habe mich bereits im Vorfeld weitgehend darüber informiert, welche Aufgaben auf mich bei der Wiredminds AH zukommen können. Auch der Arbeitgeber war gut informiert und hat nur wenige, aber relevante offene Fragen gestellt. Die Zusage erfolgte dann bereits am Ende des Gesprächs da beide Seiten sich gut verstanden haben.
Durch die eher flachen Hierarchien ist es nicht immer sofort ersichtlich, wer für welches Thema zuständig ist. Da kann man aber selber aktiv werden! :)
Umzug in neue Räumlichkeiten wäre schön. :)
So verdient kununu Geld.