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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 3,4Karriere/Weiterbildung
- 4,6Arbeitsatmosphäre
- 3,9Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 4,1Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2011 haben 36 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 36 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Diensthandy
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Internetnutzung
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Firmenwagen
- Parkplatz
- Barrierefrei
- Essenszulage
- Betriebliche Altersvorsorge
- Coaching
- Rabatte
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
- Das Vertrauen, das Remote Work an mehreren Tagen in der Woche ermöglicht
- Authentizität, die eine gesunde und positive Unternehmenskultur fördert
- Die Gestaltungsfreiheit, neue Ideen einzubringen und auszuprobieren
- Die außergewöhnlich positive Arbeitsatmosphäre
- Den starken Kollegenzusammenhalt
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
- Die moderne Ausstattung und das Vertrauen, das einem entgegengebracht wird
Von meinem ersten Tag an wurde ich mit offenen Armen begrüßt und bekam alle Unterstützung und Ressourcen. Der Einarbeitungsprozess war gründlich und gut organisiert, und ich fühlte mich schnell wohl und sicher in meiner neuen Rolle.
Was ich am meisten schätze, ist ihr Engagement für die Mitarbeiterentwicklung. Sie verstehen, dass ihre Mitarbeiter ihr wertvollstes Kapital sind, und investieren viel Zeit und Ressourcen in Schulungs- und Bildungsprogramme. Besonders hervorzuheben ist auch die Unterstützung, die mir bei allen notwendigen Dokumenten für die ...
Ich arbeite sehr gerne bei WiredMinds und bin insbesondere mit der GF zufrieden.
Trotz interessanten Angeboten von anderen Unternehmen bin ich bei WiredMinds geblieben, was für sich spricht.
Was ich hier an negativen Bewertungen lese kann ich nicht nachvollziehen, insbesondere beim Thema Kommunikation gehören mindestens zwei dazu!
Verkehrsverbindungen!
Was Mitarbeitende schlecht finden
Kündigungen ohne Kommunikation und ohne Angabe von Gründen. Scheint ganz offensichtlich eine gängige Methode dort zu sein!
Thema Kommunikation. Zu Viele ungefragte, die sich einmischen.
Mangelnde Personalführung!
Es gibt immer Verbesserungspotential, schön wäre wenn alle Bereiche noch besser an einem Strang ziehen, dann kann Großes erreicht werden.
Es wurde sich an keiner abmachung gehalten
Verbesserungsvorschläge
Die Kommunikation zwischen Abteilungen könnte noch etwas strukturierter sein.
einfach mal über sinnvolle Strukturen nachdenken und nicht gleich alle Vorschläge der Mitarbeiter belächeln und im Keim ersticken
Härter durchgreifen.
Zepter abgeben!
Teilweise zu lange Diskussionen in Meetings mit zu wenig konkreten Handlungen
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,4
Der am schlechtesten bewertete Faktor von WiredMinds ist Karriere/Weiterbildung mit 3,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Der Unternehmensgröße geschuldet sind Aufstiegsmöglichkeiten rar.
Wenn du die Probezeit geschafft hast, ist es eine Weltwunder.
Wer nicht der Meinung der GF ist, wird gefeuert,
wer Änderungen fordert, wird gefeuert,
wer Ordnung und Struktur schaffen will, wird gefeuert,
wer kritische Fragen stellt und nach einer Strategie sucht, wird gefeuert,
...
Da könnten wir auch noch etwas unternehme
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- WiredMinds wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet WiredMinds besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen WiredMinds als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 34 Bewertungen schätzen 56% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei WiredMinds als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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