Für Praktikanten gut, für Festanstellungen kein Mehrwert und Gehalt total under dem Durchschnitt.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nettes Team, Firmenevents, 3+2 Regelung, MA-Rabatte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles oben genannte.
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsführung präsenter und mit Vorbildsfunktion, Faire Förderung von MA, Faires Entlohnungssystem und Weiterentwicklungschancen, Transparente Entscheidungsprozesse. Einhaltung von Meetings.
Arbeitsatmosphäre
Junges Team, nette Arbeitsatmosphäre in Büroräumen mit ca 4 Mitarbeitern. Höhenverstellbare Tische sind okay, Notebooks teilweise veraltet und keine Mobiltelefone für die, die sie benötigen.
Kommunikation
Kommunikation ist mangelhaft. Proforma Meetings einmal pro Monat mit Zahlen aus einem bestimmten Bereich. Vorgesetzte laden zu Meetings, wenn Sie es für nötig halten. Man bekommt von Entscheidungen über andere Köpfe über Flurfunk mit, ohne dass die Betroffenen informiert wurden und Vorgesetzte reden schlecht über andere Mitarbeiter und deren Performance.
Kollegenzusammenhalt
Gemeinsames Mittagessen und entspannte Gespräche sowie Hilfestellungen bei Aufgaben ist grundsätzlich gut.
Work-Life-Balance
Eine 3+2 Regel, die manchmal zu einer 4+1 Regel wird und viele Kollegen Ausnahmen haben ist etwas chaotisch, aber grundsätzlich kann man HomeOffice machen und eine Fleibilität dank Vertrauensarbeitszeit ist gegeben.
Vorgesetztenverhalten
Ziele sind ausgedacht und in vielen Fällen nicht nachvollziehbar. Entscheidungen werden über Nacht revidiert und manchmal wochenlang hinausgezögert. Meetings werden häufig abgesagt und Vorgesetzte sind selten präsent, sagen weder hallo noch tschüss beim kommen und gehen. Teilweise sogar Schikane, damit man selbst kündigt.
Interessante Aufgaben
Grundsätzlich abwechslungsreich, an manchen Stellen stupide und gerade Praktikanten müssen häufig Tabellen ins System reinkloppen über Tage hinweg.
Gleichberechtigung
Kann schwer bewertet werden, Einschätzung ist eher eine Aufteilung nach Lieblingen und Rebellen, die unterschiedliche Behandlung und Benefits erfahren.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt fast keine älteren Kollegen (weil diese mit Ihrer Erfahrung nicht alles mit sich machen lassen wie junge Studienabänger).
Arbeitsbedingungen
Das Büro ist okay. Technik grundsätzlich in Ordnung. Keine Firmen-Handys. Im Sommer sind ein paar Ventilatoren für Frischluft da.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vor kurzem wurde die erste Mülltrennung eingeführt, Kartons werden versucht zu recyceln.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist unterirdisch und ausbeuterisch, man wird vertröstet und versucht Zwischenlösungungen von Bonusvereinbarungen zu machen. Für die Verantwortung und Qualifikation total unfaire Bezahlung.
Image
Kaum ein Mitarbeiter steht hinter dem Konzept der Firma. Inhaltlich hat man coole Projekte aber gefühlt würde niemand in die Idee und das Konzept investieren, da die Nachhaltigkeit fehlt und nicht wirtschaftilch ist.
Karriere/Weiterbildung
Es wird einem schnell klar, dass man quasi nicht aufsteigen kann und kaum mehr Verantwortung übernehmen kann. Titel wie Teamlead oder Senior werden einem mit Absicht verwehrt. Auszubildene werden nicht geschätzt und nichts unternommen, um sie zu halten. Weiterbildungen werden einem von 15 Leuten einmal im Jahr gewährt, ansonsten null gefördert, trotz Ankündigungen.