Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Mitarbeiter loben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 43 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Hund erlaubt
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Kantine
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge- Super nettes Team, welches immer hilfsbereit und ehrlich ist
- Lockere und wohlfühlende Arbeitsatmosphäre
- Es wird viel Vertrauen gegeben (auch an Werkstudenten)
- Bezahlung fair
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
- Tolle Teamevents
- Weinwissen
Tolle Arbeitsatmosphäre mit jungen und netten Kollegen
Kostenloser Wein
Wertschätzung
Man lernt fürs Leben
Homeoffice ist nach Absprache möglich
Kostenloser Wein
Kollegen waren größtenteils nett
Gegen Ende des Praktikums durfte ich 3 Tage HO machen
So viel Wein for free wie man wollte
Es gibt gratis Wein.
Während meines 3-monatigen Praktikums im Bereich Rechnungswesen und Controlling habe ich einige Erfahrungen gemacht, die ich gerne teilen möchte. Leider war die Einbindung von Werkstudenten ins Team unzureichend, da diese nicht zu Meetings eingeladen wurden. Zudem stand ich mehrfach vor verschlossenen Türen bis 9 Uhr, da mir kein Schlüssel ausgehändigt wurde. Trotz vorheriger Absprache war Remote-Arbeit nur 1x pro Woche möglich, und in den gesamten 3 Monaten erhielt ich lediglich eine Controllingaufgabe.
Der Zugang zu Microsoft Office wurde mir erst ...
Ich war hier 3 Monate als Praktikant eingestellt.
Oft stand ich - wie auch andere Praktikanten - morgens um 8 vor verschlossenen Türen und konnte einfach nur abwarten bis ein Festangestellter mit Schlüssel da war.
Zu den Tätigkeiten: Man bekommt sinnvollere Aufgaben als Kaffeekochen aber viel lernt man nicht dazu. Ich habe die meiste Zeit Tätigkeiten gemacht die nichts mit der Stellenausschreibung gemein hatten. Als Praktikant ist man hier am Ende des Tages also nur eine billige Arbeitskraft für Dinge ...
Gehalt, Perspektiven, Infrastruktur, Ressourcen, Mitarbeiterführung.
Kommunikation
Split des Unternehmens auf 2 Standorte
Chaotische Strukturen ohne feste Strategie
Die Entwicklung des Unternehmens
Skalierungen überdenken, ordentliche Konzepte überlegen was für Mitarbeiter habe ich brauche ich und wohin entwickle ich diese Personen. Office wechseln, Infrastruktur schaffen. Klar und offen kommunizieren nicht immer geheimniskrämern um Dinge die eigentlich alle wissen sollten.
Gehalt der Praktikanten anpassen ist mein einziger Verbesserungsvorschlag. Eine bezahlbare Wohnung zu finden und die laufenden Kosten zu decken ist sicherlich kein Problem. Wenn man jedoch am Wochenende auch mal nach Hause fahren will oder etwas unternehmen möchte, wird es schon etwas eng.
Weniger auf Praktikanten setzen und mehr auf Werkstudenten, da es andauernd zu Know-How Verlusten kommt und viel Zeit durch die andauernden Einarbeitungen draufgeht
Flexible Arbeitszeiten einführen
Mehr Festangestellte und weniger Praktikanten
interne Kommunikation stärken
Modernere Arbeitsplätze und kreativere Raumgestaltung
Der am besten bewertete Faktor von WirWinzer ist Arbeitsatmosphäre mit 4,4 Punkten (basierend auf 23 Bewertungen).
Super freundliche Kollegen. Das Team ist recht jung und man fühlt sich zu jeder Zeit wohl.
Immer super Atmosphäre im Büro, alle sind sehr hilfsbereit und nett.
Nicht gschimpft ist genug globt, außer du bist ein Mann dann werden deine Erfolge im wöchentlichen Teammeeting thematisiert.
Von Tag fühlt man sich sofort Willkommen, es herrscht eine total angenehme Arbeitsatmosphäre, wo der Spaß neben der Arbeit auf keinen Fall zu kurz kommt.
Die Arbeitsatmosphäre war allgemein super. Die Stimmung zwischen den Mitarbeitern war sehr offen und freundschaftlich.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von WirWinzer ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,2 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
Es gab 800 € brutto Entlohnung für eine 40 Stunden Woche. Keine Zeiterfassung.
Gehalt ist unterm Durchschnitt und wird auch äußerst ungern diskutiert.
Das Gehalt für Praktikanten könnte höher sein.
Das Gehalt als Praktikant ist okay. Es gibt bestimmt besser bezahlte Praktikas. Dennoch ist man auch nur ein Praktikant und kann nicht die Welt an Gehalt erwarten. Es wird pünktlich gezahlt.
Ist ok für ein freiwilliges Praktikum
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).
Gibt es nicht. Weiterbildungen ungern weil das kostet was und Karriere nur für junge Burschen. Keine einzige Frau in einer Führungsposition! Team wird aktiv klein gehalten, an den völlig falschen Stellen skaliert und damit bleibt man da wo man anfängt, einen Titelsprung gibts nur wenn man ein Mann ist.
Ich wurde nach dem Praktikum direkt als Werkstudentin übernommen.
Man bekommt vieles gezeigt und lernt viel dazu.
Ich konnte während meiner Zeit bei WirWinzer viel dazu lernen und interessante Einblicke sammeln. Nach meinem Praktikum wurde ich als Werkstudentin übernommen, konnte mich in meiner neuen Position weiter spezialisieren und mehr Verantwortung übernehmen.
Einige Werkstudenten und Praktikanten wurden übernommen oder ihnen die Möglichkeit dazu angeboten.
