Grundsätzlich solider Arbeitgeber mit einigen verbesserungswürdigen Baustellen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dank IG-Metall Tarifbindung sehr faires Gehalt und gute Work-Life balance.
HomeOffice in den meisten Fällen möglich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation, in jeglicher Hinsicht.
Sowohl zwischen den Abteilungen, als auch von der Geschäftsführung an die Mitarbeiter.
Viele schwerwiegende Entscheidungen werden nicht begründet und müssen einfach hingenommen werden.
Einige dieser Entscheidungen werden im Nachhinein wieder revidiert. Solche spontan wirkenden Fehlentscheidungen können vermieden werden.
Image
In der näheren Vergangenheit merklich zurückgehende Zufriedenheit in der Belegschaft. Die Produkte (und damit die Firma) haben bei Kunden im allgemeinen ein gutes Image.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
CO2 neutral zertifiziert, dies scheint aber eher greenwashing zu sein.
Auf den CO2 Fußabdruck wird nämlich im allgemeinen nicht/sehr wenig geachtet.
Vorgesetztenverhalten
Sehr abhängig von den entsprechenden Vorgesetzten, ich hatte Glück mit meinen Vorgesetzten.
Arbeitsbedingungen
Alle Büros in den letzten Jahren teilrenoviert mit Klimaanlage und automatischer Beleuchtung.
Aufgrund der Lage direkt an der Hauptstraße ist das Lüften in den meisten Büros mit erheblichem Lärm verbunden
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
Arbeitgeber-Kommentar
Sehr geehrte (Ex-)Mitarbeiterin, sehr geehrter (Ex-)Mitarbeiter,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben uns ein Feedback zu geben und für Ihre offenen Worte. Das wissen wir sehr zu schätzen!
Wir freuen uns über Ihre konstruktive Kritik und nehmen Ihren Verbesserungsvorschlag ernst!
Für die guten Bewertung in den Bereichen Work-Life-Balance, Gleichberechtigung, Gehalt/Sozialleistungen, Umgang mit älteren Kollegen, etc. bedanken wir uns sehr! Dies zeigt uns, dass wir in die richtige Richtung gehen.
Ihre Personalabteilung