Das ist schon sehr OK!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freitags ist Schichtende um 13:15h
Verbesserungsvorschläge
personell breiter Aufstellen
Arbeitsatmosphäre
Fairer Umgang.
Work-Life-Balance
Büro: flexible Arbeitszeit mit Kernarbeitszeit. Produktion: feste Arbeitszeit.
Urlaubsbeantragung 80% der Tage für das ganze Jahr bis zum 31.01.
Karriere/Weiterbildung
jährliches Budget für Mitarbeiterentwicklung und Weiterbildung.
Gehalt/Benefits
Durchschnittliche Vergütung. Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge.
E-Bike Leasing, Mitarbeiter werben Mitarbeiter.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
permanente Schulungen zu Umwelt- und Gesundheitsschutz. Zertizifiert nach ISO 14001. Vorbereitung auf Paperless Office. Betriebliches Gesundheitsmanagement und ein Unternehmenskodex.
Kollegenzusammenhalt
Ehrliche, direkte Kommunikation untereinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Einstellung von neuen Mitarbeiter*innen auch nahe des Renteneintrittsalters.
Vorgesetztenverhalten
klare Kommunikation.
Arbeitsbedingungen
Größtenteils aktuelle Hardware. Einrichtung der Arbeitsplätze nach 5S.
Höhenverstellbare Schreibtische und ergonomische Sitzmöbel.
Kommunikation
Schwarze Bretter, Meetings einmal monatlich zu anliegenden Thematiken.
Transparenz Betriebskennzahlen, Ziele und Umsetzung, Fehler und Maßnahmen.
Gleichberechtigung
Keine Benachteiligungen durch Schwangerschaften oder Teilzeitbeschäftigungen. Auch als Leiharbeitnehmer Chancen auf Verbleib und Anschlussbeschäftigung.
Interessante Aufgaben
Keine 0815-Druckerei. Sehr spannende Produkte und viele verschiedene Aufgabenstellungen mit teils unterschiedlichsten Herangehensweisen.