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Bewertung

Guter Arbeitgeber in schwierigen Zeiten

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei WITTE Niederberg GmbH in Wülfrath gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vieles, dem Unternehmen ist es enorm wichtig, dass es den Mitarbeitern gut geht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

s. Verbesserungsvorschläge

Verbesserungsvorschläge

Neue Technolgien halten asch Einzug, dennoch leiden die Abläufe durch zu viel Aufwand, da häufig Singlelösungen im Einsatz. Viele Sachen sind verkompliziert.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist aus meiner Sicht sehr gut, wenn auch das Arbeitspensum unterschiedlich verteilt.

Image

Gut

Work-Life-Balance

Tarif / 35Std. / Home-Office, Work-Life-Balance ist definitiv gegeben

Karriere/Weiterbildung

Breites Angebot, wichtig ist ALLEN Mitarbeitern die Möglichkeit zu geben sich weiter zu bilden.

Gehalt/Benefits

Nach Tarif

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hohe Standards und Selbstverpflichtungen

Kollegenzusammenhalt

Manch Alt-Eingesessene sind nicht sonderlich motiviert.

Vorgesetztenverhalten

Sehr gut, wenn auch immer durch weitere Vorgesetzte getrieben.

Arbeitsbedingungen

Die räumlichkeiten sind optimierungsbedrüftig, daran wird mit den knappen mitteln gearbeitet.

Kommunikation

Es findet sehr viel Kommunikation statt, manchmal wäre weniger mehr. Hier sind wir auf einem guten Weg, die Regelkommunikation zu optimieren.

Interessante Aufgaben

Jeder Tag bringt neues und spannendes


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Kelly-Luise Roth, HR Referentin Recruiting & Employer Branding
Kelly-Luise RothHR Referentin Recruiting & Employer Branding

Vielen Dank für Ihre ausführliche und überwiegend sehr positive Bewertung unseres Unternehmens. Es freut uns besonders zu lesen, dass Sie die Arbeitsatmosphäre, die Work-Life-Balance und das Führungsverhalten so positiv erleben. Auch die spannenden, abwechslungsreichen Aufgaben und unser Weiterbildungsangebot scheinen bei Ihnen gut anzukommen.

Ihre konstruktiven Anmerkungen bezüglich der Prozesse und Digitalisierung nehmen wir sehr ernst. Wir arbeiten bereits intensiv daran, unsere digitalen Abläufe zu optimieren. Konkret planen wir den Aufbau eines neuen KI-Teams und bauen das KI-Ambassador-Programm aus, um alle Mitarbeitenden in diese Entwicklung einzubinden und Singlelösungen durch effizientere, integrierte Systeme zu ersetzen.

Ihre Rückmeldung zu den räumlichen Gegebenheiten haben wir ebenfalls aufgenommen. Hier arbeiten wir im Rahmen unserer Möglichkeiten kontinuierlich an Verbesserungen.

Wir schätzen Ihr offenes Feedback sehr und freuen uns, wenn Sie weiterhin mit uns im Dialog bleiben. Für konkrete Vorschläge oder Anregungen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.