Geld ist nicht alles
Verbesserungsvorschläge
Aus den veralteten Unternehmensstrukturen und -denkweisen rauskommen..
Die Ausbilder
verplante Ausbilder,
haben meistens keine Zeit für die Auszubildenden,
pers./berufl. Interessen der Auszubildenden ist den Vorgesetzten und Ausbildern unbekannt..
Spaßfaktor
kommt darauf an, in welcher Abteilung man arbeitet..
Aufgaben/Tätigkeiten
meistens monotone Tätigkeiten und Kaffeedienst
Variation
Meistens nicht vorhanden..
Außer es kommen plötzlich noch Kopierarbeiten oder Kaffeedienst dazu..
Respekt
Die Arbeit der Auszubildenden wird nur unzureichend gewürdigt.
Vieles wird als selbstverständlich angesehen.
Karrierechancen
Es wird sehr lange gewartet bis man überhaupt gesagt bekommt, ob man überhaupt übernommen wird bzw. wie der weitere berufliche Werdegang aussieht.
Arbeitsatmosphäre
In Ordnung..
Vorgestetzte sitzen meistens auf einen sehr hohen Roß,
Hansefit wird nicht gestattet, weil die Mitarbeiter nicht "auf Kosten der Firma" Sport machen sollen..
Ausbildungsvergütung
Branchenbezogen/tariflich bezahlt..
Busfahrervergütung und Reisekostenerstattung werden nicht bezahlt..
Arbeitszeiten
Eine 41 Stunden-Woche mit vielen Überstunden..