6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Hm...das ist eine sehr schwere Frage! Auch gibt es leider nur Ansätze, aber andere Faktoren machen die schnell kaputt. Es könnte ein "Top" Arbeitgeber sein. Leider ist die Arroganz und falscher Selbsteinschätzung zu hoch um ein "Top" zu realisieren.
Arroganz, schlechte Struktur, schlechte Kommunikation, dürftige Umsetzung, ist so ein Selbstläufer weil der Service gebraucht wird und fast kongurenz los ist., ein Grund warum die Firma gut da steht, aber mehr Schlecht als Recht! Problembehandlungen laufen ins leere. Vetternwirtschaft. Arbeits abläufe und Arbeitsprozesse nicht optimal. Zielsetzung egal wie. Es läuft nicht rund.
Leider ist die Firmenstruktur so gewollt durcheinander. Tätigkeiten entfremdet und oder werden durch Personen, auch leitende Kräfte ausgeübt, die nach eigenen Ermessen handel und nicht nach dem Fachlichem. Ja Verbesserungsvorschläge sind erwünscht und werden auch angehört und notiert, versickert oft Mals und geraten Vergessenheit.
Schwankt sehr, hat auf jeden Fall Potential!
Image Leidet und Schwankt
Oberflächlich ja, aber schnell bemerkt man, man schleppt die Arbeit Gedanklich mit nach Hause, in die Familie, in Freizeit, wird Bestand in Gesprächen mit den Mitmenschen. Man kommt nicht zu Ruhe!
Ja, aber noch lange nicht für jeden, je nach Geschmack der Leitung und nicht nach Leistung, Effektivität und Qualität. Leider ohne Auswahlverfahren: Führungsqualität, Menschlicher/Gesellschaftlicher Umgang, Vorbildfunktion in jeder Hinsicht, Auftreten, Fachkompetenz, Neutral usw. Auf der Karriereleiter kommen eher "Ja Sager", sympathiesandten der GF.
Eine Kluft zwischen Arm und Reich. Leistungsgerecht sehr fragwürdig. Gute Ansätze auch hier, aber aber "gefühlte Arschkriecherverteilung".
Katastrophe! Mehr Schlecht als Recht.
Teils, teils...auf der einen Seite ein gewissen Zusammenhalt, auf der Anderen Seite sehr viel Misstrauen!
Respekt zum Alter und Erfahrungen=0
Das ist schwer zu beantworten! Offenes Ohr immer und jeder, aber es ist nicht klar wofür und für welchen Zweck! "Ja ja ok, hm der Nächste!"
Ansätze ja...schlecht überdacht und schlechte Durchführung.
Sehr schlecht in jeder Hinsicht. Viel Raum für Spekulationen, Gerüchte. Wenig Fachliche Informationen, kaum Auswertung und Rückmeldung. Friss, Stirb Mentalitäten, leider!
Es wird mit zweierlei Maß gemessen, definitiv!
Gibt es viele, klar das Interesse ist Vorraussetzung! Viele Aufgaben Gebiete sind Baustellen, wenig oder halb durchdacht, larifari, nicht Professionell! Eher gebastelte Ausführung.
Vorgesetzte zeigen kein Führungsverhalten