Woco
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre habe ich immer als sehr angenehm empfunden. Bei Fragen oder Problemen konnte man sich stets an seine Vorgesetzten und Kollegen wenden. Durch Kaffeeinseln, die sich in jeden Abteilungen befinden konnte man sich nicht nur privat sondern auch fachlich mit den Kollegen austauschen und diese auch besser kennenlernen.
Kommunikation
Die Kommunikation in Projektarbeiten sollte ausbaufähiger werden. Erfahrungen die in Projekten gesammelt wurde, ob positiv oder negativ, sollte mehr vermittelt werden - auch abteilungsübergreifend.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe mich stets mit den Kollegen gut verstanden und viel mit diesen Gelacht.
Work-Life-Balance
Die Automobilbranche ist eine schnellwachsende und anspruchsvolle Branche. Jedem, der sich in dieser Branche bewirbt sollte es klar sein, dass das kein 0815 Job sein wird, sondern bei dem jeder Mitarbeiter in seinem Bereich viel Verantwortung übernehmen muss. Überstunden werden gemacht sind aber auch abhängig von den Phasen in denen sich ein Projekt / Entwicklung befindet.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt Vorgesetzte, die die Mitarbeiter in keinerlei Hinsicht leiten und führen, was es gerade für Berufseinsteiger nicht einfach macht. Genauso gibt es aber Vorgesetzte, die den Mitarbeiter unterstützen und hinter diesem stehen und nicht gegen den Mitarbeiter arbeiten. Eine solche Zusammenarbeit macht Spass und fördert das Vertrauen. Ich konnte in beiden Positionen Erfahrung sammeln.
Interessante Aufgaben
Die Produktentwicklung ist sehr spannend und umfasst viele Aufgabenbereiche. Als Entwickler hat man viel Kundenkontakt und arbeitet intern mit vielen Schnittstellen zusammen. Ich konnte sehr viel im Unternehmen lernen und gehe an heutige Aufgaben gelassener ran.
Arbeitsbedingungen
Im Unternehmen gibt es Großraumbüros sowie auch kleinere Büros. Die Großraumbüros sind sehr laut, jedoch fand ich dies nie störend.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Einstiegsgehalt für Berufseinsteiger ist nicht schlecht. Große Gehaltssprünge wird es aber nicht geben.
Karriere/Weiterbildung
Es ist schwierig Karriere im Unternehmen zu machen. Des Weiteren sollte mehr Wert auf Weiterbildungen gelegt werden. Gerade junge Mitarbeiter werden dadurch motiviert und fühlen sich in ihrer Aufgabe sicherer.