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Bewertung

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Besser arbeitslos

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Saarbrücken gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Eigentlich nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich habe noch nie unter solchen schlimmen Bedingungen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Zuerst mal Ehrlichkeit gegenüber den Mitarbeitern und nicht hintenrum agieren. Für die Mitarbeiter ein angenehmes Arbeitsumfeld und klare Strukturen schaffen. Wutausbrüche beim GF bzw. bei der Frau GF auch gerne mal Heulattacken machen keine souveräne Geschäftsführung aus.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angespannt und durch das von "oben" verursachte Chaos sehr schwierig, da das was gestern richtig war heute falsch sein kann. Daher große Unsicherheit was man wie machen soll, da es im Zweifel dann immer falsch ist.

Image

Wird krampfhaft schöngeredet. Sieht man ja auch hier bei den Bewertungen. Sobald eine schlechte Bewertung abgegeben wurde, kommen sofort zwei sehr gute um den Schnitt zu halten. Wenn man die mal weglässt trifft das die Realität

Work-Life-Balance

Work ja, Life nicht. 6-Tage Woche, Überstunden, Hausmessen. Da bleibt kaum Zeit für Freizeit, zudem Urlaub auch nicht immer genehmigt wird.

Karriere/Weiterbildung

Keine Chance. Die Mitarbeiter immer schön klein und dumm halten

Gehalt/Benefits

Zahlung war immer pünklich, Bezahlung eher unterer Durchschnitt

Kollegenzusammenhalt

Die "Alten" halten größtenteil zusammen. Als Neuer hat man aber einen schweren Stand dazu zu gehören.

Umgang mit älteren Kollegen

keine Rücksichtnahme

Vorgesetztenverhalten

Nach außen sehr nett und freundlich. Aber alles nur Fassade. Der GF nebst Gattin sind berechnend, manipulativ und pressen die Leute einfach aus. Es gibt keine klaren Strukturen und alles versinkt im Chaos. Man braucht nur den Schreibtisch des GF anzuschauen und weiß warum alles drunter und drüber geht.

Arbeitsbedingungen

Keine Einhaltung von Arbeitszeitengesetz, sanitäre Anlagen (je nach Gebäude) aus der frühen Nachkriegszeit, die Büros und Werkstatt im Winter eiskalt, im Sommer unerträglich heiß. Klimatisiert sitzt nur der Geschäftsführer.

Kommunikation

Keine offene Kommunikation mit Mitarbeitern. Dafür aber oft und gerne hintenrum.

Gleichberechtigung

alle werden gleich schlecht behandelt, kein Unterschied zwischen Mann und Frau

Interessante Aufgaben

die Branche ist interessant, die Mitarbeiter werden jedoch planlos von einer Position auf die nächste geschoben, egal ob sie damit einverstanden sind. Wem es nicht passt, der soll gehen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.