7 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Schwierige Unternehmenskultur trotz engagierter Mitarbeitender
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 für dieses Unternehmen in Heilsbronn gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen sollte seine internen Prozesse grundlegend überarbeiten und Daten sowie Zuständigkeiten konsequent pflegen. Führungskräfte sollten stärker in den Bereichen Mitarbeiterführung, Kommunikation und Feedback geschult werden. Klare Ziele, transparente Entscheidungen und eine offene Kommunikation würden das Arbeitsklima deutlich verbessern. Außerdem sollte der Zusammenhalt im Team gefördert werden, anstatt Konkurrenz zwischen den Mitarbeitenden entstehen zu lassen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre empfand ich als schwierig. Ohne meine Kollegen wäre ich vermutlich nicht so lange geblieben. Wertschätzung durch die Vorgesetzten habe ich nur selten erlebt und die eigene Meinung wurde aus meiner Sicht kaum berücksichtigt. Der Umgang miteinander war häufig nicht fair.
Image
Das nach außen vermittelte Bild des Unternehmens entsprach aus meiner Sicht nicht den internen Abläufen und der Unternehmenskultur.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten und Urlaubsplanung waren grundsätzlich möglich. Allerdings musste man sich Homeoffice und die notwendige Arbeitsausstattung, wie beispielsweise einen eigenen Laptop, erst erkämpfen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung war grundsätzlich möglich, musste jedoch aktiv eingefordert werden. Unterstützung oder eine klare Förderung durch das Unternehmen habe ich nur eingeschränkt erlebt.
Gehalt/Benefits
Positiv war, dass das Gehalt zuverlässig und pünktlich ausgezahlt wurde. Darüber hinaus habe ich jedoch nur wenige Benefits wahrgenommen.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt war für mich der größte Pluspunkt. Die Kollegen haben sich gegenseitig unterstützt und den Arbeitsalltag deutlich angenehmer gemacht.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten war aus meiner Sicht sehr enttäuschend. Klare Ziele wurden nicht kommuniziert, regelmäßige Mitarbeitergespräche fanden kaum statt und auf Anliegen wurde teilweise gar nicht reagiert. Auch Gehaltsgespräche wurden vermieden. Insgesamt hatte ich nicht den Eindruck, dass wertschätzende und transparente Führung gelebt wurde.
Arbeitsbedingungen
Die Büroräume waren vorhanden, jedoch teilweise in die Jahre gekommen. Auch die technische Ausstattung war aus meiner Sicht nicht mehr zeitgemäß. Für eine angemessene Homeoffice-Ausstattung musste man sich selbst stark einsetzen.
Kommunikation
Es fanden zwar Meetings statt, jedoch fehlte eine strukturierte Kommunikation. Es gab kaum Einarbeitung, Ziele wurden selten klar definiert und regelmäßiges Feedback oder Abstimmungen fanden aus meiner Erfahrung nicht statt.
Gleichberechtigung
Aus meiner persönlichen Wahrnehmung wurden Männer häufiger bevorzugt. Ich hatte den Eindruck, dass die Meinungen von Frauen weniger berücksichtigt wurden und Gleichbehandlung im Arbeitsalltag nicht ausreichend gelebt wurde.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben konnten grundsätzlich interessant sein. Aufgrund der fehlenden Einarbeitung musste man sich jedoch vieles selbst erarbeiten und seine Aufgaben häufig eigenständig suchen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Bewertung zur Verwaltung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Administration / Verwaltung in Heilsbronn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nette Mitarbeiter außerhalb der Verwaltung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unverschämte Mitarbeiter/in in der Verwaltung
Verbesserungsvorschläge
Kündigungen nicht nur gegen Mitarbeiter aussprechen die Fehler machen weil Sie keine ordentliche Einarbeitung und Unterstützung erhalten, sondern auch gegen die, die das ganze verursachen und das Betriebsklima massiv runterziehen.
Arbeitsatmosphäre
Leider hat die Kollegin aus der Verwaltung einen Menschen gebraucht an der Sie ihre privaten Probleme und Stimmungen rauslassen kann.
Work-Life-Balance
Normale Arbeitszeiten.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist durchschnittlich. Es gibt keine besonderen Zusatzleistungen.
Kollegenzusammenhalt
In der Verwaltung nicht vorhanden, man wurde beim Chef "angeschwärzt" wenn man vermeintlich was falsch gemacht hat, statt auf einen zuzukommen und das persönlich einfach zu sagen.
Umgang mit älteren Kollegen
Nur weil Mitarbeiter schon länger im Unternehmen sind, sollten diese sich trotzdem freundlich und respektvoll verhalten. Es kann nicht sein das die GF und AL die Augen vor solchem verhalten verschließen.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzter im Bereich Verwaltung sehr nett, aber leider nicht durchsetzungsstark gegen aufmüpfige Mitarbeiter.
Arbeitsbedingungen
Normale Büros. Etwas ältere Einrichtung.
Kommunikation
Kaum vorhanden, wenn nur mit schlechtem Gefühl, da Sätze wie "das hab ich dir schon 1000mal erklärt" oder "Frag deinen Chef" gefallen sind.
Interessante Aufgaben
zu den Aufgaben zählen alle üblichen Bürotätigkeiten.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Unternehmen mit Potential das leider nicht genutzt wird
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2019 im Bereich Administration / Verwaltung in Heilsbronn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unzuverlässigkeit. Kommunikation. Herabwürdigendes Verhalten gegenüber Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation mit den Mitarbeitern. Führungsstil ändern. Es sollte in die Büroausstattung und Technik investiert werden.
Arbeitsatmosphäre
Jeder macht seins
Karriere/Weiterbildung
Nur mit viel Überzeugungsarbeit möglich
Umgang mit älteren Kollegen
OK
Vorgesetztenverhalten
Teilweise nicht zeitgemäß
Kommunikation
Verbesserungswürdig
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Viel Freiraum zur Entfaltung, aber noch Optimierungsbedarf bei Prozessen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Heilsbronn gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Potenzial vorhanden
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 für dieses Unternehmen in Heilsbronn gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Intresse
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Heilsbronn gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Familienunternehmen mit Zukunft
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Heilsbronn gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Wolf Bavaria durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden Wolf Bavaria als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Wolf Bavaria als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.