6 Bewertungen von Mitarbeitern
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Man sollte sich als Chef überlegen, ob man seinen Shopmanagern blind vertrauen will, ohne sich die Meinung anderer Parteien einzuholen. Erst recht wenn Kolleginnen im Kollektiv eventuelle Probleme ansprechen. Stattdessen wird man plötzlich wie Müll behandelt, schlechte Stimmung wird einem vorgeworfen und jegliche Schuld auf einen abgewälzt, so dass man im besten manipulierenden Stil an sich selbst zweifelt
Solange Shopmanager nicht Vorort waren, recht entspannt. Das bedeutet nicht, dass nicht gearbeitet wurde. Eher selten so unangenehme Stimmung durch Shopmanager gesehen, sie in diesem Fall.
Solange man Kinder hat, alles tippi toppi. Kinderlos hat man meist gelitten.
Zwischendurch gab es durchaus Schulungen verschiedener Firmen die Produkte vorstellten. Ansonsten eher nüchtern.
Das Stamm-Team untereinander hatte ein gutes Verhältnis. Minus Shopmanager + Chefetage.
Schade dass man hier nicht 0 Sterne geben kann. Sollte man ein bisschen Hoffnung in Menschlichkeit haben, so kann man sich sicher sein, diese hier schnell zu verlieren. Vorgesetzte lassen einen regelmäßig im Stich, wenn die keine Lust haben sich um Probleme zu kümmern. Im vertrauten gesagte Worte werden 100% weiter gegeben, entweder an Kollegen oder Chefetage. Definitiv das schlimmste was ich bisher in Jobs erlebt habe.
Im Winter friert man, da die Tür aufgerissen wird, im Sommer schwitzt man, es kaum Kühlung möglich ist.
Unter Kollegen ok, von der Führungsebene absolut witzlos. Es finden keine Mitarbeitergespräche statt, stattdessen werden Gerüchte ubd Lügen im Lästermodus nach oben getragen. Das Messer hat man schneller im Rücken, als man denkt. Vorsicht was ihr den Shopmanagern anvertraut!
Naja
Tolle Produkte
Werden keine Umsätze gemacht, man sieht uns nicht, Tür aufreißen, egal was für Temperaturen .
Werden Umsätze gemacht wird es nicht geschätzt.
In meinen Augen ziemlich unfair. Hauptsache man hatte Kinder, alles andere ist egal.
Kollegen untereinander halten sehr zusammen, ausgeschlossen Storemanager.
Vorgesetzte wurden teilweise sehr histerisch rüber und laut. Sehr unprofessionell.
Im Winter wurde ziemlich dicke Arbeitskleidung verteilt, damit immer schön bei offener Tür gearbeitet werden kann. Im Sommer gab es keine Klimaanlage, trotzdem blieb die Tür auf, weil sonst sieht man uns nicht.
Es werden keine regelmäßigen Gespräche geführt. Wenn dann nur unter dem Vorbehalt Mitarbeiter auszuhorchen über andere Mitarbeiter.
Jeder hatte bestimmte Bereiche. Das war ein guter Ansporn seine Arbeit gut zu absolvieren.
Wirklich tolle Produkte
Die Anwesenheit des Führungsteams löst starkes Unwohlsein aus.
Kommunikation sollte auch mal positiv gestaltet werden
Ich muss mir lange überlegen.
Hier ist kein Mitarbeiter wichtig. Wenn alles gut läuft sagt keiner ein gutes Wort, wenn eine Beschwerde kommt, wird jemand vom Team sofort mit dem Finger gezeigt und schlecht gemacht.
Das sollen sie sich selber überlegen. Es gibt ein Grund warum viele Mitarbeiter in so eine kurze Zeit selber gekündigt haben.
Das Team hält sich zusammen, alle sind befreundet, die Arbeit läüft gut. Wenn die 2 Managerinnen da sind, ändert sich die Stimmung und die Arbeitsatmosphäre wird sehr anstrengend.
Nicht alles was glänzt ist Gold.
Alle Mädels sind befreundet.
Es wird sehr oft aus allem ein Drama gemacht. Die Mitarbeiter haben zu viel unnötiger Stress.
Keine Klimaanlage, es ist sehr warm im Sommer. Im Winter trotz Heizung, bleibt die Eingangstür immer auf, man friert.
Es wird sehr oft hinter dem Rücken von den Mitarbeitern gelästert.
Es wiederholt sich immer wieder das gleiche.
fair, höflich, respektvoller Umgang, manchmal wird man sogar gelobt kommt aber leider nicht oft vor.
sehr viel Spielraum wenn es um freie Tage/Urlaub und Überstunden abbauen geht, alles kann besprochen werden, volle Punktzahl !!
Jeder kann sich weiterentwickeln, Ideen werden angehört und ggfs. umgesetzt.
Sehr Fair, immer Getränke oder Kaffee vorhanden.
Ja, sehr hoher Stellenwert.
ehrlicher Umgang, respektvoll, höflich, sehr gute Zusammenarbeit aller Kollegen.
Jeder bekommt die Chance.
klare Entscheidungen werden getroffen, bei Entscheidungen werden leider nicht immer die Mitarbeiter mit einbezogen und manchmal ist es auch nicht nachvollziehbar.
Alles auf dem neusten Stand, sehr hochwertige Arbeitsmaterialien.
Regelmäßiger Austausch, Kommunikation findet immer auf direktem Weg statt.
Ja, auf jeden Fall.
Ja, immer abwechslungsreich
Die Stimmung ist immer gut. Auch über meine direkten Kollegen hinaus lässt es sich sehr entspannt zusammenarbeiten.
Ich identifiziere mich mit diesem Unternehmen.
Ich hatte noch nie das Gefühl, dass von mir Überstunden erwartet werden. Meine Vorgesetzte ist sehr flexibel, was Stunden auf- oder abbauen oder Urlaub angeht.
Vieles ist möglich.
Sehr fair.
Hier herrscht noch ein "Wir-Gefühl".
Gleich zu den Jüngeren. Erfahrung wird wert geschätzt.
Ich kann nicht klagen. Das Team bildet ein Ganzes und das kann nur funktionieren, wenn der Vorgesetzte es so vorlebt. Auch in höheren Etagen ist immer ein gutes und lockeres Miteinander.
Es werden keine Kosten und Mühen gescheut, den Arbeitsplatz so sicher, modern und kompfortabel wie möglich zu gestalten.
Offen, freundschaftlich und trotzdem professionell.
Direkte Kommunikation ist auf verschiedensten Kanälen immer möglich.
Absolut.
Die Kreativen haben viel Spielraum :-)
Von leicht bis anspruchsvoll. Es gibt immer etwas zu tun. Langeweile ist noch nie aufgekommen und die Vorgesetzten teilen Arbeitsbereiche gut nach Kenntnissen ein.