Carhartt Wip Zürich
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war teilweise sehr anstrengend, da leider viele fehlerhafte Praktiken toleriert wurden. Gleichzeitig wurde als neuer Mitarbeiter auf jedes Detail und jeden Fehler besonders genau geachtet, was kein angenehmes Arbeitsgefühl erzeugte. Themen wie Gleichberechtigung spielten in diesem Betrieb kaum eine Rolle.
Kollegenzusammenhalt
Im Team war die Kommunikation und Zusammenarbeit sehr angenehm.
Vorgesetztenverhalten
Der Vorgesetzte war für seine Position nicht geeignet. Das ausgeprägte Mikromanagement machte den Arbeitsplatz sehr unangenehm, und Kündigungen wurden teilweise mit irrelevanten Gründen ausgesprochen. Als Frau wurde ich nicht gleichberechtigt behandelt und musste für jeden Schritt um Erlaubnis fragen. Der Vorgesetzte zeigte dabei keinerlei Rücksichtnahme.
Kommunikation
Bei der Kommunikation wurden vom Vorgesetzten keine klaren Grenzen eingehalten. Teilweise wurden private Angelegenheiten erfragt, die nicht mit der Arbeit zu tun hatten. Es wurde eine „offene“ und ehrliche Kommunikation erwartet, die jedoch in unangenehmer Weise ausgenutzt wurde. Beispielsweise wurde man sogar für eine fünfminütige Pause kritisiert.