56 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
56 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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kununu Prüfprozess
56 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Überstunden leider meist die Regel, aber auch kein Muss.
Wer will, darf :)
Wird einiges geboten.
Jobrad, Obst/Getränke, Sportnavi, KiGa Zuschuss, flexibel im Homeoffice, Ausflüge und Veranstaltungen uvm.
Richtig gutes Team
Der Weg in die Rente wird individuell gestaltet, hier ist jedoch sicher noch Bedarf zur Verbesserung im Umgang mit älteren Kollegen.
Nur korrektes Verhalten kennengelernt
Räumlichkeiten sind im Sommer sehr warm, im Winter schwer zu heizen.
Technische Ausstattung der Mitarbeiter könnte hier und da verbessert werden (nicht nur bei den Beratern)
Könnte manchmal besser an alle Mitarbeiter sein.
Kann keine Unterscheidung zwischen Geschlechtern feststellen
Sehr vielfältige Mandate, auch mal außergewöhnliches. Man lernt sehr viel und hat mit interessanten Unternehmern zu tun.
Ich fühle mich bei Wortmann & Partner seit Tag 1 total wohl. Durch das Onboarding bin ich gut angekommen und habe direkt ein Gefühl von Zusammenhalt gespürt.
Ich habe neben meiner Stelle bei Wortmann & Partner genug Zeit für die Uni und Freizeitaktivitäten.
Bezüglich meines Studiums und den Klausuren wird auf ein gut machbares Pensum geachtet, sowie Rücksicht auf Klausurenphasen genommen und Verständnis entgegengebracht.
Man hat bei Wortmann & Partner einige Möglichkeiten sich weiterzubilden. Ich kann davon jedoch (noch) keine persönlichen Erfahrungen teilen.
Ich bin zufrieden.
Wortmann & Partner achtet sehr auf Umwelt- und Sozialbewusstsein. Ein Beispiel ist das E-Auto welches hier genutzt werden kann um bspw. zu einem externen Mandantentermin zu fahren. Oder auch das Angebot eines Job Rad.
Das Miteinander ist toll. Das veraltete hierarchische Bild findet hier keinen Platz. Wie schon erwähnt hat man hier das Gefühl man unterhält sich auf Augenhöhe und kriegt Unterstützung wenn man sie braucht.
Hier werden alle Gleich behandelt, positiv natürlich.
Die Konversation und der Umgang mit meinen Vorgesetzten gefällt mir gut. Man hat nicht das Gefühl, dass es schlimm ist etwas zu fragen und um Hilfe zu bitten. Unterhaltungen führt man oft mit Leichtigkeit und auf Augenhöhe.
Die Kommunikation mit den Kolleg*innen ist einfach und auf Augenhöhe.
Mir fällt es hier nicht schwer um Hilfe zu bitten oder Fragen zu stellen, wenn ich welche habe.
Ich fühle mich Gleichberechtigt und habe nichts auszusetzen.
Meine Aufgaben sind Vielfältig und Interessant. Ich durfte eigenständig Projekte angehen und habe von Anfang an viel Vertrauen entgegengebracht bekommen. Überraschend positiv!!
Vor allem die Arbeitsatmosphäre gefällt mir bei Wortmann & Partner sehr gut. Durch die Duz-Kultur und ein respektvolles und herzliches Miteinander fühlt man sich immer willkommen und wertgeschätzt. Der Arbeitsalltag lässt sich dadurch mit Spaß und Freude bewerkstelligen.
Zudem fördert Wortmann & Partner die fachliche und persönliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und ermöglicht Wege für eine individuelle Weiterbildung und Spezialisierung.
Zum Teil würde ich mir eine schnellere und konkretere Informationsweiterleitung wünschen, damit die Mitarbeiter bspw. zum Ablauf von Events etc. noch frühzeitiger und umfangreicher informiert sind und keine Fragen offen bleiben.
Ich kann dieses Unternehmen daher ohne jegliche Vorbehalte wärmstens empfehlen – sowohl für Berufseinsteiger, die einen verlässlichen und unterstützenden Start suchen, als auch für erfahrene Fachkräfte, die ihre Karriere in einem fördernden und zukunftsorientierten Umfeld vorantreiben möchten.
Das Arbeitsklima ist einfach hervorragend.
Die Kanzlei unterstützt bei sportlichen Aktivitäten, flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten.
Jeder hat die reale Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln und die Karriereleiter hinaufzusteigen.
Die Firma ist als Digitale Kanzlei anerkannt.
Ich wurde von einem unglaublich freundschaftlichen, herzlichen und eingeschworenen Team aufgenommen.
mit viel Respekt werden die älteren Kollegen angesprochen
Alle Vorgesetzten sind stets freundlich, sachlich und hilfsbereit.
Der Bürokomplex ist funktionaleingerichtet und der Arbeitgeber sorgt wirklich für das Wohl der Mitarbeiter (Sportnavi, kostenlose Getränke, frisches Obst und kleine Snacks zur Verfügung).
Die Kolleginnen und Kollegen sind sehr aufmerksam, hilfsbereit und stets wohlwollend.
Alle Kollegen duzen miteinander.
Es wird sich sehr viel Zeit für den einzelnen Mitarbeiter genommen und auch wirklich zugehört und Wertschätzung hingegen gebracht.
Die Atmosphäre bei Wortmann & Partner ist von gegenseitigem Respekt und einem angenehmen Miteinander geprägt. Man fühlt sich ernst genommen, wertgeschätzt und als Teil eines gut funktionierenden Teams. Man fühlt sich von Tag 1 an willkommen.
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice, machen es einfach, Beruf und Privatleben unter einen Hut zu bringen.
Persönliches Wachstum wird unterstützt, ohne übermäßigen Druck.
Die Vergütung ist fair. Zusätzlich gibt es Benefits wie Weihnachtsgeld, Gesundheitsangebote und kleine Aufmerksamkeiten, die den Arbeitsalltag noch angenehmer machen.
Der Teamgeist ist außergewöhnlich – man hilft sich gegenseitig, teilt Wissen und zieht an einem Strang. Auch abseits der Arbeit gibt es regelmäßige Teamevents, was das Gemeinschaftsgefühl stärkt.
Die Geschäftsführung und Teamleitungen agieren auf Augenhöhe und vertrauensvoll.
Fragen oder Anliegen finden immer ein offenes Ohr.
Eigenverantwortliches Arbeiten wird gefördert, und neue Ideen sind erwünscht.
familiär, kurze (Kommunikations-)Wege, man kennt (fast) alle Kollegen
Zum Teil die Arbeitsbelastung. Die Vorgesetzten kennen das Problem und arbeiten aktiv daran, dass neues Personal gefunden wird um die Arbeitsbelastung wieder zu senken.
Es wird eigenständiges und selbstbestimmtes Arbeiten gefordert und gefördert im Rahmen der Möglichkeiten in der Zusammenarbeit mit den Mandanten. Leistung und Engagement wird gesehen und auch durch die Vorgesetzten gewürdigt.
Aufgrund der gestiegenen Arbeitsbelastung in der Branche ist es wichtig selber auf die Work-Life-Balance zu achten. Allerdings ist es immer mal möglich auch private Termine nach Absprache mit dem Vorgesetzten wahrzunehmen, wenn diese in den Kernarbeitszeiten liegen. Die Einführung von Gleitzeit hat ebenfalls einen positiven Effekt auf die Work-Life-Balance gehabt.
Weiterbildungsmöglichkeiten sind vielfältig und auch in großer Zahl vorhanden
Die Kollegen bilden ein richtiges Team. Es wird sehr darauf geachtet, dass die Teammitglieder auch zueinander passen, damit das Team gut funktionieren kann. Es gibt auch immer mal wieder Freizeitaktivitäten die allen Kollegen offen stehen (z.B. Kartfahren, Wasserski). Im Büroalltag findet man immer einen Kollegen/eine Kollegin der/die ein offenes Ohr für fachliche Probleme hat und auch weiterhilft, wenn einem ob der Arbeitsmenge unter die Arme gegriffen werden muss.
Ein offenes Wort ist immer möglich. Manchmal hapert es an der Erreichbarkeit, aber auch die Vorgesetzten kämpfen mit der gestiegenen Arbeitsbelastung. Der Umgang ist immer fair und wertschätzend. Auch Kritik kann angebracht werden.
Angenehm, es gibt keine Großraumbüros, daher ist der Lärmpegel angenehm niedrig.
Durch Mitarbeiter- und Teambesprechungen wird der Informationsfluss gefördert. Wie in allen Unternehmen geht aber auch hier und da etwas unter, auch durch die verschiedenen Standorte. Im Gegensatz zu anderen Unternehmen ist man aber nicht vom Flurfunk abhängig um an Informationen zu kommen.
Durch die Mandatsvielfalt ist auch die Arbeit sehr vielfältig. Hierdurch ergibt sich fast automatisch ein tägliches Lernen.
Eigenverantwortliches Arbeiten und super Weiterbildungsmöglichkeiten
Man ist nicht alleine! Jeder hilft jeden, egal ob Kollege oder Chef!
Pluspunkte durch das Gleitzeitmodell
alles modern und vor allem digital!!
Die Transparenz wird gelebt.
Einbringung in Projekte/ Teams möglich und gewünscht
So verdient kununu Geld.