50 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
33 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 13 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Hatte ich mir anders vorgestellt, bei einem Unternehmen dieser Größe.
1,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Wortmann AG in Hüllhorst gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Man hört viel über Mobbing und leider ist es auch so. Ich war bisher nicht direkt betroffen. Trotzdem finde ich ein solches Verhalten schlecht. Darüber hinaus, zieht es die ganze Atmosphäre runter. Auch für die Nichtbetroffenen.
Karriere/Weiterbildung
Leider viel vetternwirtschaft.
Kollegenzusammenhalt
Leider nicht so gut. Ich denke jeder ist froh, wenn gegen ihn keine Stimmung gemacht wird.
Kommunikation
Ist im Gurunde ganz gut. Alles läuft sehr direkt mit der Geschäftsführung.
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Wortmann AG in Hüllhorst absolviert.
Basierend auf 51 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird WORTMANN durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 58% der Bewertenden würden WORTMANN als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 51 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Work-Life-Balance und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 51 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich WORTMANN als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.