Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

WPS 
- 
Workplace 
Solutions 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

ausgeprägtes "Wir"-Gefühl, respektvoller Umgang miteinander

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei WPS - Workplace Solutions GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

der gute persönliche Kontakt zu allen und viele "social events"

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

der Stress wächst, weil die Firma wächst

Verbesserungsvorschläge

Die Firma wächst und wächst und wächst ... Laufend werden neue Kolleginnen und Kollegen eingestellt. Das geht alles sehr schnell, wichtig ist, dass auch die Strukturen mitwachsen.

Arbeitsatmosphäre

alle sind hochmotiviert und ziehen an einem Strang, respektvoller Umfang miteinander, quer durch alle Altersgruppen

Image

Es wird laufend an weiteren Zertifizierungen gearbeitet: familienfreundlich, radfahrerfreundlich usw.

Work-Life-Balance

für jeden findet sich die richtige Aufgabe und der individuell passende Arbeitsumfang

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird unterstützt und gefördert

Gehalt/Benefits

Ich bin zufrieden, die Sozialleistungen sind sehr gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auch dieses Thema rückt immer stärker in den Fokus, viele sind sehr motiviert, die Firma auch in dieser Hinsicht voranzubringen

Kollegenzusammenhalt

Wir haben ein starkes "Wir"-Gefühl, das äußerst sich auch in vielen gemeinsamen Aktivitäten außerhalb der Arbeitszeit

Umgang mit älteren Kollegen

egal, welches Alter die Kolleginnen und Kollegen haben, alle ziehen an einem Strang.

Vorgesetztenverhalten

guten Kontakt zur Geschäftsleitung, alle unsere Türen sind imme offen (auch die der Geschäftsführung), flache Hierarchien

Arbeitsbedingungen

sehr flexibel, individuelle Arbeitszeiten, gut angepasste Büromöbel, auch Stehschreibtische vorhanden

Kommunikation

gute Kommunikation hat einen hohen Stellenwert, vieles lässt sich im direkten Gespräch auch auf kurzem Wege erledigen, auch das regelmäßige Gespräch mit der Geschäftsleitung hilft sehr

Gleichberechtigung

wir haben in unserer Branche einen vergleichsweise sehr hohen Frauenanteil, das wird von der Geschäftsleitung auch ausdrücklich gefördert

Interessante Aufgaben

jede/r soll sich seiner/ihrer Stärken und Interessen bewusst sein und entsprechend die "richtige" Aufgabe für sich selbst finden

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Loading...
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.