112 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
112 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
112 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Intern starke Zusammenarbeit, abteilungsübergreifend besteht Verbesserungsbedarf
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei .wtv Württemberger Medien GmbH & Co. KG in Stuttgart gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen ist derzeit teilweise von unterschiedlichen Interessen und Zielsetzungen geprägt. Dies wirkt sich auf eine konstruktive und bereichsübergreifende Zusammenarbeit aus und wird aus meiner Wahrnehmung auch durch das Führungsverhalten innerhalb einzelner Bereiche beeinflusst.
Auf übergeordneter Ebene findet zwar ein regelmäßiger Austausch statt, dennoch entsteht der Eindruck, dass bestehende Herausforderungen in der abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit bislang nicht ausreichend adressiert oder gelöst werden.
Innerhalb meiner eigenen Abteilung liegt der Fokus hingegen auf der gemeinsamen Erreichung der Unternehmensziele. Herausforderungen werden offen besprochen und es wird versucht, im gemeinsamen Austausch sachorientierte Lösungen zu entwickeln.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der eigenen Abteilung ist der Kollegenzusammenhalt sehr gut. Wir arbeiten Schulter an Schulter und eine Ellenbogenmentalität ist nicht vorhanden. Es besteht ein gemeinsames Verständnis der Ziele, auf die wir uns als Team konzentrieren und an deren Erreichung wir gemeinsam arbeiten. Gegenseitige Unterstützung und Zusammenarbeit gehören dabei zum Arbeitsalltag.
Abteilungsübergreifend gestaltet sich die Zusammenarbeit hingegen deutlich schwieriger. Die bereits genannten Themen wirken sich auch unmittelbar auf den Kollegenzusammenhalt zwischen den Bereichen aus. Aus meiner Wahrnehmung steht bei einzelnen Abteilungsleitungen nicht immer ein diplomatischer und lösungsorientierter Umgang im Vordergrund. Statt gemeinsam nach einer praktikablen Lösung zu suchen, entsteht teilweise der Eindruck, dass zunächst Einwände und Hindernisse aufgebaut werden.
Dadurch werden Themen, die eigentlich im gemeinsamen Unternehmensinteresse gelöst werden sollten, unnötig erschwert. Das führt dazu, dass die Zusammenarbeit innerhalb der eigenen Abteilung sehr gut funktioniert, während die bereichsübergreifende Zusammenarbeit wesentlich stärker von unterschiedlichen Interessen und Vorgehensweisen g
Vorgesetztenverhalten
Innerhalb der Abteilung
Kommunikation
Innerhalb der eigenen Abteilung ist die Kommunikation geregelt und konstruktiv. Für den schnellen Austausch gibt es WhatsApp-Gruppen sowie ein wöchentliches persönliches Treffen, bei dem Neuigkeiten, Erfolge, Ergebnisse und relevante Themen gemeinsam besprochen werden.
Abteilungsübergreifend gestaltet sich die Kommunikation deutlich schwieriger. Entscheidungen und Abstimmungen erschweren teilweise die Prozesse. Besonders zeigt sich dies nach Abschluss der Vertriebsarbeit: Obwohl ein Auftrag geschrieben wurde, entstehen wiederholt Probleme oder Diskussionen bei Erfassung, Umsetzung oder Auszahlung.
Viele Abläufe sind nur teilweise oder nicht eindeutig geregelt. Bestehende Regelungen werden zudem nicht immer einheitlich und konsequent umgesetzt.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Regional ist erste Wahl Württemberger Medien der SEO-Regio Champion☺️ Ruf an … Du wirst staunen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Württemberger Medien in Leipzig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr herzliche und menschlich würdige Umgangsart.
Mut das Entwicklungspotenzial offen anzusprechen. Einfache und unkomplizierte Art dezentrale Lösungen zu finden. Angenehm!
IT Vernetzung und Integration aller Prozesse /Geräte funktionieren reibungslos. Beeindruckend.
Tolles und vielfältiges Produktportfolio. Echte Expertise wenn es um online Marketing und vor allem Sichtbarkeit geht.
Verbesserungsvorschläge
Neben dem Obst (Super!) wäre es schön eine kleine Auswahl an gesunden Fertiggerichten vorrätig zu haben, wenn man vor Ort essen möchte. Direkt in der Onbording-Phase mehr konkrete Praxis-Erfahrungen ermöglichen. Ein eigenes Bewertungstool wäre cool
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber und absolut zu empfehlen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei .wtv Württemberger Medien GmbH & Co. KG in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Richtig guter Umgang untereinander und tolle Atmosphäre.
Arbeitsatmosphäre
Wirklich eine fantastische Atmosphäre!
Work-Life-Balance
Bestens
Gehalt/Benefits
Richtig gut und mehr als fair!
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Zusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Genau wie es sein soll
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Top Team, Top Abteilungsleiter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei .wtv Württemberger Medien GmbH & Co. KG in Stuttgart gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Immer wieder positives Feedback
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Habe bisher noch nie mit Papier arbeiten müssen
Kollegenzusammenhalt
Bestes Team ever
Vorgesetztenverhalten
Der Abteilungsleiter steht immer hinter uns
Interessante Aufgaben
Kein Projekt ist wie das andere
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei .wtv Württemberger Medien GmbH & Co. KG in Stuttgart gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offen für neue Themen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Interne Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Mehr soziale Leistungen wie Wellpass oder ähnliches.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr zu empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei .wtv Württemberger Medien GmbH & Co. KG in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Ausbildung, speziell für Quereinsteiger. Tolle Kollegen und Teamleiter, die jederzeit ein offenes Ohr haben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehr als nur zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei .wtv Württemberger Medien GmbH & Co. KG in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Seit Anfang April bin ich hier bei .wtv. Super Einarbeitung gehabt, extrem liebe Kollegen und kompetente Führungskräfte. Mehr als zufrieden
Gehalt/Benefits
Harte Arbeit wird hier definitiv belohnt
Kollegenzusammenhalt
Kollegen sind sehr offen und sehr freundlich
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gute Arbeitsatmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei .wtv Württemberger Medien GmbH & Co. KG in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
coole Tätigkeit im Vertrieb, freundliche Kollegen und Vorgesetzte, gute Stimmung.
Arbeitsatmosphäre
gute Stimmung
Work-Life-Balance
Flexibilität im Job
Gehalt/Benefits
sehr faires, leistungsabhängiges Gehalt
Kollegenzusammenhalt
nette Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Freundliche Vorgesetzte / Teamleiter
Kommunikation
vorab alle wichtigen Infos bekommen
Interessante Aufgaben
Coole Produkte und interessante Ansprechpartner (B2B)
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Macht Spaß hier zu sein!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei .wtv Württemberger Medien GmbH & Co. KG in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Einarbeitung ist wunderbar sturkturiert. Es wird sich um einem gekümmert. Warscheinlich eine der besten Einarbeitungen, die es gibt(nach bisheriger Erfahrung) Man fühlt sich super im Unternehmen und hat Spass an der Arbeit mit Kunden und Kollegen
Arbeitsatmosphäre
Sehr offene Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Keine Neidgesellschaft oder sonstiges, Unterstützung jederzeit
Vorgesetztenverhalten
Immer ansprechbar für Fragen oder wenn Hilfe benötigt wird
Arbeitsbedingungen
Schöne Dachterasse, sauberes modernes Büro
Kommunikation
Wird überall auf dem laufenden gehalten
Interessante Aufgaben
Aufwechslungsreich und spannend
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Toller Arbeitgeber und Vorbild für ein tolles Arbeitsumfeld!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei .wtv Württemberger Medien GmbH & Co. KG in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Arbeitsatmosphäre:
Wertschätzung, Respekt und Fairness sind zentral.
Lob und Anerkennung sind selbstverständlich.
Offene, transparente Kommunikation auf Augenhöhe.
-Work-Life-Balance:
Flexible Arbeitszeiten und selbstständige Tagesplanung im Außendienst.
Perfekte Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
-Vorgesetztenverhalten:
Vertrauensvolle und unterstützende Führung.
Respektvoller und motivierender Umgang.
-Gleichberechtigung:
Aktive Förderung von Gleichberechtigung.
Respektvoller Umgang.
-Arbeitsbedingungen:
Moderne, durchdachte Ausstattung.
Gesunde Arbeitsumgebung und effiziente Arbeitsabläufe.
-Vergütung:
Faire, leistungsorientierte Vergütung.
Betriebliche Altersvorsorge (bAV) und Zuschuss zum Jobbike.
Insgesamt bietet wtv ein Arbeitsumfeld, das sowohl professionell als auch menschlich überzeugt und langfristige Zufriedenheit gewährleistet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mir ist bisher nichts negatives aufgefallen.
Verbesserungsvorschläge
Keine Anmerkungen
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist außergewöhnlich positiv und geprägt von Wertschätzung, Respekt und Fairness. Besonders hervorzuheben ist die Art und Weise, wie Lob und Anerkennung fester Bestandteil der Unternehmenskultur sind. Gute Leistungen werden nicht nur wahrgenommen, sondern aktiv gewürdigt. Dies schafft ein motivierendes Umfeld, in dem sich jeder wertgeschätzt fühlt.
Darüber hinaus spielt Teamgeist eine gr0ße Rolle, welche durch offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung gefördert wird. Auch die Führungskräfte tragen maßgeblich zur angenehmen Atmosphäre bei, indem sie stets ein offenes Ohr für Anliegen haben und eine klare, transparente Kommunikation pflegen.
Insgesamt ist die Arbeitsatmosphäre bei wtv ein Paradebeispiel dafür, wie Anerkennung und Fairness zu einem motivierenden und erfüllenden Arbeitsumfeld beitragen können. Ein Unternehmen, das ich mit voller Überzeugung weiterempfehlen kann!
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance bei wtv ist herausragend und zeigt, wie wichtig dem Unternehmen das Wohlbefinden seiner Mitarbeitern ist – auch und gerade im Außendienst. Besonders positiv ist die Flexibilität, die mir geboten wird, um meine Arbeitstage eigenständig zu planen.
Das Vertrauen, das mir wtv entgegenbringt, motiviert mich zusätzlich, meine Aufgaben mit größter Verantwortung und Sorgfalt zu erfüllen.
Zusammengefasst ist die Work-Life-Balance hier ein echter Pluspunkt. Die Möglichkeit, meine Tage selbst zu gestalten, gibt mir nicht nur ein hohes Maß an Freiheit, sondern auch die Sicherheit, dass mein Privatleben nicht zu kurz kommt. Ein Arbeitgeber, der wirklich verstanden hat, wie wichtig dieses Gleichgewicht für langfristige Zufriedenheit und Motivation ist!
Gehalt/Benefits
Das Gehalt und die Sozialleistungen sind äußerst attraktiv und zeigen die Wertschätzung des Unternehmens gegenüber seinen Mitarbeitern. Neben einer fairen und leistungsorientierten Vergütung bietet wtv zusätzliche Vorteile wie einen Zuschuss zum Jobbike und eine betriebliche Altersvorsorge, die langfristige Sicherheit gewährleistet. Diese Extras unterstreichen, dass das Unternehmen nicht nur auf kurzfristige Leistung, sondern auch auf das Wohlergehen und die Zukunft seiner Belegschaft bedacht ist.
Kollegenzusammenhalt
Der zwischenmenschliche Austausch unter den Kollegen ist hervorragend. Ob in informellen Gesprächen, digitalen Kommunikationskanälen oder gemeinsamen Besprechungen – der Dialog ist immer konstruktiv, respektvoll und lösungsorientiert. Teamgeist wird hier groß geschrieben.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Kolleginnen ist vorbildlich und geprägt von Respekt, Wertschätzung und einem klaren Bewusstsein für ihre Erfahrung und Expertise. Ihre langjährige Berufserfahrung wird als wertvolle Ressource geschätzt, die das gesamte Team bereichert. Gleichzeitig wird darauf geachtet, individuelle Bedürfnisse zu berücksichtigen und ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle Generationen gleichermaßen wohlfühlen. Dieser generationenübergreifende Zusammenhalt ist ein deutlicher Pluspunkt für die Unternehmenskultur.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten bei wtv ist absolut vorbildlich und ein wesentlicher Grund, warum ich mich in meiner Tätigkeit so wohlfühle. Besonders beeindruckend ist die Kombination aus fachlicher Kompetenz, Führungsstärke und Menschlichkeit, die die Führungskräfte hier an den Tag legen. Die Vorgesetzten begegnen ihren Mitarbeitern stets mit Respekt und Wertschätzung. Ihre Türen stehen immer offen. Fragen, Anliegen oder auch Vorschläge werden ernst genommen und konstruktiv besprochen, was ein Gefühl von Vertrauen und Gleichberechtigung schafft.
Auch die Unterstützung, die ich als Mitarbeiter im Außendienst erfahre, ist außergewöhnlich. Obwohl man oft eigenständig arbeitet, hat man nie das Gefühl, alleine dazustehen. Die Vorgesetzten sind jederzeit erreichbar und geben mir das nötige Rückhalt, um auch in anspruchsvollen Situationen souverän handeln zu können.
Besonders hervorzuheben ist die Art und Weise, wie Feedback gegeben wird. Es wird stets fair, sachlich und lösungsorientiert kommuniziert, wobei positive Aspekte genauso betont werden wie mögliche Verbesserungen. Dies schafft nicht nur Motivation, sondern auch die Möglichkeit zur Weiterentwicklung.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen bei wtv sind hervorragend und schaffen ein Umfeld, in dem man gerne arbeitet. Moderne Ausstattung, eine gute technische Infrastruktur und durchdachte Arbeitsabläufe sorgen dafür, dass die tägliche Arbeit reibungslos und effizient erledigt werden kann. Die Möglichkeit zur flexiblen Arbeitsgestaltung, gerade im Außendienst, ist ein weiterer großer Pluspunkt.
Kommunikation
Die Kommunikation bei wtv bildet die Grundlage für eine produktive und harmonische Zusammenarbeit. Es wird großer Wert auf Transparenz und Offenheit gelegt, was sich in allen Ebenen des Unternehmens widerspiegelt.
Regelmäßige Meetings und Updates sorgen dafür, dass alle Mitarbeitern stets auf dem neuesten Stand sind. Besonders positiv hervorzuheben ist die klare und strukturierte Art, wie Informationen weitergegeben werden – Missverständnisse oder Unklarheiten werden so von vornherein vermieden.
Ein weiterer Pluspunkt ist die Erreichbarkeit und Offenheit der Führungskräfte. Fragen, Anregungen oder auch Kritik finden stets ein offenes Ohr, und es wird auf Augenhöhe kommuniziert. Dadurch entsteht ein Klima des Vertrauens, in dem sich jeder ermutigt fühlt, sich einzubringen und eigene Ideen zu äußern.
Zusammengefasst ist die Kommunikationskultur bei wtv ein wesentlicher Erfolgsfaktor, der nicht nur den Arbeitsalltag erleichtert, sondern auch das Gefühl von Zusammenhalt und Teamgeist stärkt.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird bei wtv nicht nur großgeschrieben, sondern aktiv gelebt. Unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Position wird jeder Mitarbeiterin gleichermaßen wertgeschätzt und fair behandelt. Es herrscht eine Kultur des Respekts und der Chancengleichheit, die sich in allen Bereichen des Unternehmens widerspiegelt. Hier fühlt man sich als Teil eines Teams, in dem Vielfalt geschätzt und Gleichberechtigung selbstverständlich ist – ein echtes Vorbild für modernes Arbeiten!
Interessante Aufgaben
Das Aufgabengebiet, welches dieses Unternehmen anbietet ist sehr vielfältig, was dazu führt, dass einem nie langweilig wird oder man das Gefühl hat einer eintönigen Tätigkeit nachzugehen. Kein Tag ist wie der nächste und man hat stets die Möglichkeit neuen Situationen zu begegnen. Dies sorgt dafür, dass man immer wieder über sich selbst hinauswachsen kann. Im Großen und Ganzen finde ich die Tätigkeit mehr als interessant, da man immer Abwechslung hat. Freude an der Arbeit ist hier auf jeden Fall gegeben!
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 112 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird .wtv Württemberger Medien durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Medien (3,6 Punkte). 89% der Bewertenden würden .wtv Württemberger Medien als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 112 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 112 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich .wtv Württemberger Medien als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.