Starke KollegInnenkultur und Raum für Idee.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Positiv hervorzuheben ist definitiv die Unternehmenskultur. Unser eiSos Spirit: offenes Miteinander, hilfsbereite KollegInnen und ein ehrlicher Umgang auf Augenhöhe. Es gibt Raum, Dinge zu gestalten, Ideen werden gehört, ausprobiert und auch mal verworfen, ohne dass man sich rechtfertigen muss.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist durchweg kollegial und offen. Man grüßt sich auf dem Gang, es wird gelacht, und trotzdem geht es fokussiert zur Sache. Gerade neue Mitarbeitende werden schnell integriert, auch abseits vom Onboarding.
Kommunikation
Die Kommunikation funktioniert im Großen und Ganzen gut. Es gibt regelmäßige Meetings, kurze Wege über MS-Teams, und auch informelle Gespräche haben Platz. Dennoch ist manchmal Geduld gefragt nicht jede Info erreicht einen gleichzeitig oder über denselben Kanal.
Kollegenzusammenhalt
Der Teamzusammenhalt ist definitiv ein Highlight. Man unterstützt sich, teilt Wissen und springt auch mal für andere ein. Konkurrenzdenken gibt es in meinem Bereich kaum, stattdessen echtes Miteinander.
Work-Life-Balance
Die Balance passt, je nach Rolle und Projektphase. In Hochphasen kann es auch mal intensiver werden, aber Überstunden halten sich in Grenzen und werden gesehen. Homeoffice-Möglichkeiten sind fair und flexibel geregelt.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte sind in meinem Umfeld ansprechbar, offen für Feedback und unterstützen die Entwicklung ihrer Mitarbeitenden. Es hängt aber – wie so oft – stark von der jeweiligen Führungspersönlichkeit ab.
Gleichberechtigung
Ich erlebe ein sehr diverses Team, sowohl im Hinblick auf Herkunft, Alter als auch Geschlecht. Gleichberechtigung wird aktiv gelebt, nicht nur intern, sondern auch in der Außendarstellung des Unternehmens
Umgang mit älteren Kollegen
Alter spielt keine Rolle, weder im positiven noch im negativen Sinne. Erfahrung wird wertgeschätzt, gerade in bereichsübergreifenden Projekten. Gleichzeitig gibt es viele junge KollegInnen, die früh Verantwortung übernehmen.
Arbeitsbedingungen
Moderne Büros, höhenverstellbare Tische, gute IT-Ausstattung und ein angenehmes Raumklima. Das Betriebsrestaurant ist ein echter Pluspunkt - gesund, frisch und nicht teuer (Portionen könnten größer sein). Wer regelmäßig ins Büro kommt, wird gut versorgt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Thema ist auf dem Schirm, z. B. mit E-Ladesäulen, Recycling oder div. Aktionen. Es gibt aber sicher noch Luft nach oben
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist marktüblich. Die Benefits sind solide: gutes Betriebsrestaurant, frisches Obst, Wasser & Kaffee kostenlos, After-Work-Events auf freiwilliger Basis. Aber der wahre Benefit ist das Teamgefühl und das lässt sich nicht kaufen.
Image
Das Unternehmen genießt einen guten Ruf, gerade in der Region und bei Hochschulen. Intern ist das Selbstbild oft bescheidener als nötig – man könnte selbstbewusster zeigen, was man alles tut und kann.
Karriere/Weiterbildung
Interne Entwicklung ist möglich – auch durch Wechsel zwischen Bereichen oder Rollen. Weiterbildung findet satt