In vielen Bereichen ausbaufähig
Gut am Arbeitgeber finde ich
Soziales Engagement in Form von Spenden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang unter den Kollegen bzw. manchen Vorgesetzten. Bevorzugung einiger weniger Mitarbeiter. Alles andere ist nur „Fußvolk“ und soll am besten anonym einfach nur funktionieren.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Interesse auch gegenüber neuen Kollegen seitens der Chefetage. Umgang sollte respektvoller sein. Wertschätzung in Form von Weihnachtsgeld oder speziellen Gratifikationen ist nett, aber wenn man sich regelmäßig mit dummen Sprüchen oder respektlosem Verhalten auseinander setzen muss, bringt einem das 13te Gehalt auch nicht mehr viel.
Arbeitsatmosphäre
Kommt drauf an in welcher Abteilung man landet
Vorgesetztenverhalten
Große Probleme in der Chefetage…bei einigen Vorgesetzen
Gleichberechtigung
Frauen werden leider gehaltsmässig benachteiligt (auch wenn es weibliche Geschäftsführerinnen/ Abteilungsleiterinnen gibt) bei vielen anderen besteht Bedarf zur Anpassung…
Karriere/Weiterbildung
Es wird mit Weiterbildungen geworben, aber in der Realität werden keine Seminare etc. angeboten
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe/r Mitarbeiter/in,
haben Sie vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir wissen Ihre Zeit und Ihre Ehrlichkeit zu schätzen und freuen uns über Ihr Feedback in den Bereichen soziales Engagement und Work-Life-Balance. Schade, dass Sie vom Umgang und der Gleichberechtigung in unserem Unternehmen nicht überzeugt sind. Gerne nehmen wir Ihre Kritik auf, um besser zu werden.