41 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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41 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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41 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Organisation vor und während des Virus ist brilliant und der Tollen Planung und Zusammenarbeit zu danken.
Die Atmosphäre ist super, Kollegen wahren freundlich und hilfsbereit. Der Arbeitsplatz war sauber und gut ausgestattet.
Alle mit denen ich darüber gesprochen haben waren mit ihrer Arbeitsstelle zufrieden und haben das auch so weiter gegeben.
Alls Praktikant hatte ich eine geregelte Arbeitszeit von 9 Uhr bis 17 Uhr, diese Zeiten finde ich total in Ordnung.
Auszubildene wie auch Mitarbeiter werden gefördert sich weiter zu bilden.
Ich habe zwar kein Geld bekamen aber das Fand ich nicht schlimm. Die Mitarbeiter schienen mit ihrem Gehalt zufrieden zu sein.
Klimaschutz wird in diesem Betrieb groß geschrieben. Es kommen immer mehr ldeen wie man den Beruf des Messebau umweltfreundlicher machen kann.
Alle Kollegen wahren super freundlich und hilfsbereit. Man kann immer fragen falls man ein Problem hat.
Älter Kollegen sind sehr werden sehr geschätzt und sind genauso gut integriert wie junge Kollegen.
Die Vorgesetzten sind alle sehr freundlich was auch für den Chef.
Technisch gesehen ist der Betrieb auf dem Neusten Standard. Sowohl Computer als auch Räumlichkeiten und berufliche Technik
Wie z.B: LED Wände sind top.
Die Kommunikation war sehr gut geregelt. Man hat Kollegen an die man sich persönlich richten kann falls es ein Problem gibt aber man wird auch in das System eingearbeitet und schreibt so mit Kollegen und Vorgesetzten.
Soweit ich das mitbekommen habe wird jeder gleich gut behandelt. So sah das Verhältnis zwischen den Kollegen und auch Vorgesetzten sehr freundschaftlich aus.
Als Praktikant wird man richtig eingearbeitet und sieht wirklich wie der Beruf funktioniert. Je nach läge des Praktikum kann man sogar größere Aufgaben übernehmen, was sehr interessant und spaßig ist.
Vorrausschauendes und bewusstes Handeln der Geschäftsführung, Entlastung der Mitarbeiter durch Home Office
Angemessenes Gehalt zu den Umsatzzielen
Wertschätzung gegenüber langjährigen Mitarbeitern
Alle Informationen werden schnell und transparent weitergegeben
Wertekultur die ich extrem vorbildlich finde.
Monschau ist nicht gerade Zentrale Mittelpunkt von Deutschland. :D
Aus meine Sicht nicht viel - man ist sich bewusst, das man nicht perfekt ist - aber es wird ständig daran gearbeitet. Alles bestens - wer aufhört sich zu verbessern, hat aufgehört gut zu sein :)
Klar ist, jeder ist seines Glücks Schmied - die Atmosphäre hat jeder selbst in der Hand da mitzugestalten. Es gibt immer Mitarbeiter, die "immer schlecht drauf" sind, egal was man macht - den wird es auch niemals recht sein. Wer sind darauf einlassen kann und Verantwortlich mitgestalten möchte, ist hier richtig. Man hat immer die Möglichkeit mitzuwirken, mit fakten und Überzeugen zu Argumentieren.
Als Unternehmen mit Pioneergeist kann man wohl es mehr als nur "gut" bezeichnen
Jedem sollte Bewusstsein, das die Messe-Branche ein sehr dynamisch ist. es gibt Zeiten da muss man eben 120% geben, aber es gibt auch wieder berühmte Sommerlöcher, da kann man Luftlöcher Zählen und die Zeiten abfeiern. Messe ist und war schon immer Saison-arbeit und man hat hier die Möglichkeit die Welt bisschen zu bereisen und auch genug Zeit sich die Städte anzuschauen. Die entweder man liebt es oder man hasst es...
sind Vorhanden - wie bereits geschrieben - es muss auch Interesse und Eigeninitiative vorhanden sein. Wichtige Schulungen werden bei langfristigen mitarbeiten auch geplant.
Mehr geht natürlich immer - wenn man 5k verdient, will man 6k verdienen. Ist auch mehr oder weniger normal. Leistungsgerecht und es gibt deutlich mehr Unternehmen wo man weniger verdient.
Ist auf jeden Fall da - es wird immer gefördert.
Gemeinsames Ziel gibt auch Zusammenhalt. Es wird immer Kollegen geben, die ihre (eigene, persönliche) Ziele verfolgen. Zusammenhalt besteht aus gegenseitiges stützen, im guten Zeiten und in schlechte Zeiten noch viel mehr. Ich kann mich wirklich nicht beklagen, ich habe hier ein Klasse Team/ Abteilung gehabt - die auch Freundschaften geworden sind.
war immer Respekt und Rücksichtsvoll. Der Umgang mit den älteren Kollegen hat auch was mit den Mitarbeitern zu tun :)
Zugegeben, nicht immer einfach - Erfolg ist immer auch mit Arbeit verbunden. Sehr Zielstreben wird am Erfolg gearbeitet. Aber immer Konstruktiv und einwandfrei. Flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege macht ein Rennboot aus. Auch (konstruktive) Kritiken werden immer wahr genommen (auch gegenüber der Geschäftsleitung) und es wird auch daran gearbeitet das es nicht mehr vorkommt. Ganz nach dem Motto: "Es ist nicht schlimm Fehler zu machen, es ist nur schlimm, wenn man es wiederholt" Mein Fazit: TOP
ich hatte im leben schon viel Schlimmeres erlebt. vergleichsweise ist hier sogar sehr gut und modern aufgestellt.
Kommunikation ist das A und O, transparent, offen, objektiv und Lösungsorientiert.
Immer fair play - vielleicht sollte manche Kollegen einfach nur verstehen, das Vorgesetzten einfach grösseren Spielraum haben. Das hat was mit Verantwortung zu tun - die entsprechende Freiheiten mit sich bringt.
die Kombination aus Messebau, IT und Europaweite Logistik macht das Gesamte Unternehmen zu einem Riesen Spielplatz für wissbegierige - wer Möglichkeit zu viel Abwechslung sucht - ist hier genau richtig. Selbstverständlich ist auch hier, warten bis die Aufgaben auf einem zugelaufen kommt, ist hier falsch. Eigeninitiative und Interesse ist gefragt. Es wurde zu meiner Zeit noch nie Wissen/ Weiterbildungen verwehrt.
Offenes Büro, viel Kontakt mit den anderen Kollegen die einem bei Fragen immer gerne unter die Arme greifen und helfen. Die Kollegen sind immer freundlich und aufgeschlossen. Es ist eine rund um angenehme Arbeitsatmosphäre
Flexible Arbeitszeiten, so wie es für den Mitarbeiter am besten passt.
Faire Behandlung der Auszubildenden. Bei Fragen hat der Ausbilder ein offenes Ohr und es wird *gemeinsam* nach einer Lösung gesucht, die für beide Seiten passt.
Die Aufgaben sind vielseitig. Auch wenn einige Aufgaben sich natürlich wiederholen, gibt es trotzdem ständig neue Situationen die gelöst werden müssen.
Respekt wird hier groß geschrieben und der Umgang untereinander verläuft immer sehr respektvoll.
Vorausschauendes Handeln und sehr gute Informationsvermittlung geben einem stets das Gefühl eines sicheren und zukunftsträchtigen Arbeitsplatzes. Gerade jetzt, mit Beginn Corina-Krise, wird das wiedermal vorbildlich unter Beweis gestellt.
Sehr entspannte Arbeitsatmosphäre. Lockere Stimmung und trotzdem rücksichtsvoll und nicht zu laut. So kann man sich trotz zwischenzeitlichen Scherzen immer gut konzentrieren und ungestört telefonieren. Die Atmosphäre am Arbeitsplatz ist abhängig vom Bürotrakt - allerdings ist sie durchweg positiv.
Außerhalb dieses Portals sehr gut. Mir sind viele negative Kommentare hier absolut unverständlich.
Die Vertrauensarbeitszeit gibt allen Angestellten mit Bürotätigkeit die Möglichkeit zu eigenverantwortlicher Einhaltung der Arbeitszeiten. Seitens der Geschäftsführung wird auch immer wieder darauf hingewiesen diese Möglichkeit zu nutzen. Ich hatte noch nie das Gefühl hierbei überprüft zu werden.
Dennoch ist die Branche natürlich saisonabhängig, absolut Termin verbindlich und sehr komplex. So kann zwischenzeitlicher Stress natürlich nicht ausbleiben. Jedem steht es frei Ausgleichstage und Stunden eigenverantwortlich zu nehmen ohne sich dafür rechtfertigen zu müssen.
Weiterbildungswünsche werden absolut gefördert. Diese sollten jedoch auch eigeninitiativ gestellt werden, bevor man behauptet diese würden nicht gefördert.
Alles in Ordnung.
Wiederverwendbare Mietsysteme für den Standbau, Rückführung von Rohstoffen in den Produktionskreislauf (z.B. Aluminiumprofile), Wiederverwendung von Textilgrafiken, Mülltrennung bei der Entsorgung von Messequipment, Solaranlagen mit 3-fachen Energiegewinn im Verhältnis zum Verbrauch
Es gibt Kollegen die sogar nach dem Ruhestand noch regelmäßig auf Minijob-Basis in der Werkstatt arbeiten. Allgemein kann ich auch außerhalb meiner Abteilung besonders in der Werkstatt von einem enormen Teamgeist berichten.
Hilfsbereitschaft und Teamgeist, enorme Förderungen des Zusammenhalts und vorbildliche Kommunikation
Alles in Ordnung. Nach meiner Ansicht könnte bei sitzenden Tätigkeiten die Entlastung des Rückens etwas stärker gefördert werden. Die Firma entwickelt sich jedoch ständig weiter und dauernd werden Bereicher verbessert und gefördert. Auf die Wünsche der Mitarbeiter wird dabei ebenfalls eingegangen.
Sehr positiv. Geschäftsführung und Führungskräfte halten die Abteilungen stets über alle Entwicklungen auf dem laufenden.
Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben in vielen Bereichen. Auch hier wird eigenverantwortliches Handeln und Innovationsgeist gefördert.
Das daran geglaubt wird, dass mit Vertrauen, Freundlichkeit und Unterstützung mehr erzielt werden kann, als mit Druck und Angst.
Hier darfst Du entscheiden, trägst allerdings natürlich auch die Verantwortung für dein Handeln.
Die Belange und Befindlichkeiten der Mitarbeiter werden, egal wie klein oder groß sie einem manchmal auch erscheinen mögen, in gleichem Maße sehr ernst genommen.
Das habe ich zuvor noch nicht erlebt.
Nichts nennenswertes, ich fühle mich sehr wohl.
Etwas mehr Urlaub wäre schön :-)
Ein schönes helles Büro, alle nötigen Arbeitsmaterialien, liebevoll arrangierte Events und Kleinigkeiten zu diversen Anlässen, tolle Küche mit ausreichend Platz zum verweilen, Kicker, Sitzsäcke, freier Kaffee u Wasser für alle, wöchentlicher Obstkorb, wer da nicht zufrieden ist der möchte es auch nicht sein...
Ein Arbeitsplatz an dem man sich wohl fühlen kann.
Zufrieden Mitarbeiter stehen dem Unternehmen positiv gegenüber, Mitarbeiter die es nicht sind gibt es natürlich wie in jedem anderen Unternehmen auch. Es stellt sich jedoch immer die Frage was diese Unzufriedenheit auslöst und das wird hier nicht berücksichtigt.
Love it.
Ich wurde hier sehr herzlich aufgenommen. Die Kolleginnen und Kollegen aller Abteilungen waren bisher immer sehr hilfsbereit , freundlich und aufgeschlossen, was mir den Start sehr leicht gemacht hat und sich sehr positiv auf meine Arbeit auswirkt. Hier konnte ich vom ersten Tag an mit der vollen Unterstützung aller rechnen und das machte vieles leichter.
Stets respektvolle Umgangsformen, wenn überhaupt dann gibt es konstruktive Kritik, wobei es bisher zu keiner nennenswerten kam. Ich kann nichts negatives sagen, mir gegenüber haben sich alle stets freundlich und hilfsbereit gezeigt.
TOP Arbeitsbedingungen. Mir persönlich fehlt hier nichts.
Kommunikation zu bewerten ist ein schwieriges Unterfangen, ein Faktor der wohl niemals zufriedenstellend und perfekt für alle Beteiligten gelöst werden kann. Ich für meinen Teil bin sehr zufrieden.
Meine Vorstellung wurde erfüllt.
Meinen Gehaltswunsch äußere ich bevor ich einen Arbeitsvertrag abschließe. Mir stellt sich hier eher die Frage weshalb im Nachhinein immer gemeckert das es zu wenig ist?
Sieht Menschen, nicht Arbeiter, Angestellte o.ä.
Ich suche noch...
Mal über die unterschiedliche Rauch- und Pausenregelung nachdenken. Bisweilen steht es den Mitarbeitern unterschiedlicher Abteilungen im Weg. (Ja, tatsächlich gefällt es mir so gut, dass dies mein einziger Verbesserungsvorschlag ist.)
Ideal, ich gehe gerne arbeiten.
Balanced!
Der Wahnsinn!!! Mit dem Team in dem ich arbeiten darf, würde ich jede Herausforderung annehmen!
100pkt, 5 Sterne, Note 1 mit Sternchen... jedenfalls für den aus meiner Abteilung. Über Vorgesetzte aus anderen Abteilungen kann ich aber zumindest sagen, dass sie mir gegenüber bisher freundlich und aufgeschlossen waren, sich auch abseits unseres Tuns mit mir unterhalten können und kein typisches Herrschaftsgebaren zeigen. Sehr angenehm!
Im Rahmen der Möglichkeiten bin ich sehr zufrieden, verbessern kann man allerdings immer und bei uns scheint das step-by-step in die richtige Richtung zu gehen!
Grundsätzlich gut, könnte unter den Abteilungen zum Teil besser sein, die Möglichkeiten seitens des Unternehmens sind auf jeden Fall gegeben. Manche überschätzen einfach ihr Gedächtnis, aber insgesamt das Beste, was ich in meinem Arbeitsleben bisher erleben durfte.
Ich bekomme von Beginn an ein zufriedenstellendes Gehalt, immer pünktlich und die zusätzlichen Leistungen des Unternehmens haben den Mitarbeiter im Fokus.
Vielfältig mit freiem Lösungsweg, das gilt nicht nur für einen Handschlag, sondern für fast Jeden! Ggf. wird in der Gruppe diskutiert und der sinnvollste Lösungsansatz erörtert.
Ich finde den Arbeitgeber sehr gut.
Das Unternehmen gefällt mir sehr so wie es ist.
Fast jeder Arbeitsbereich im Unternehmen hat Auszubildende. Man wird immer Ernst genommen. Es ist gern gesehen seine Meinung zu äußern. Neben Sommer- und Weihnachtsfeier nimmt die WWM an sportlichen Ereignissen teil.
Nach der Ausbildung hat man gute Aufstiegschancen und Förderungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens.
Arbeit und Freizeit können unter einen Hut gebracht werden. An Wochenenden hat man frei. Wenn Überstunden anfallen, kann man diese ausgleichen.
Der Lohn wird immer pünktlich überwiesen. Die Vergütung ist angemessen.
Ausbilder nehmen sich Zeit Inhalte zu vermitteln. Außerdem werden Stärken gefördert und Schwächen, ohne Druck verbessert. Auch bei persönlichen Angelegenheiten ist ein offenes Ohr an der Tagesordnung.
Die Aufgaben und Tätigkeiten bringen auch bei stressigen Zeiten einen hohen Spaßfaktor mit sich.
Verschiedene Aufgaben werden an einem modernen Arbeitsplatz bearbeitet. Mit schulischen Inhalten wird sich auseinander gesetzt.
Die Aufgaben sind abwechslungsreich. Dazu gehören nicht nur Kundenprojekte die immer wieder neue Herausforderungen mit sich bringen, auch intern wird an spannenden Projekten gearbeitet. Projekte werden in Zusammenarbeit mit verschieden Abteilungen bearbeitet, sodass ein guter Einblick in die Tätigkeitsfelder der Kollegen entsteht.
Man wird immer mit Respekt und Freundlichkeit behandelt.
Flache Hierarchien, großartiger Teamgeist, immer neue Herausforderungen und ein brillianter Kopf an der Spitze führen zu einem erfolgreichem Unternehmen.
Das ich mich persönlich dort enorm weiterentwickelt habe. Bis zuletzt fehlte es mir nicht an Anerkennung und Respekt. Über das Arbeitsverhältnis hinaus verstehe ich mich mit jedem sehr gut.
Ich würde mich wieder dort bewerben.
Lob und Anerkennung habe ich niemals vermissen müssen. Man wird immer offen und fair behandelt und kann auch offene und faire Kritik abgeben. Für ein umgekehrtes Lob bat man in der regel auch nichts. :-)
Das Image stimmt überein. Auch Interne 360° Erhebungen sollen das Image aufrecht erhalten.
Urlaubsanträge waren nie ein Problem. Auch kurzfristige nicht.
Es bestehen Kernarbeitszeiten, aber diese können vorher oder nachher mit Gleitzeit an Private Situationen angepasst werden.
Die Persönlichkeitsentwicklung ist fast das beste an dem Unternehmen!
Alles super
Naja als Messebauer ist man natürlich Unterwegs. Es wird weitestgehend auf Umweltfreundliche Produktion geachtet aber wenn der Stand in dem LKW ist, hört der Umweltschutz natürlich auf. :-)
Ich kann mir keine besseren Kollegen für die Zukunft vorstellen, als in diesem Unternehmen. :-)
Alle wirklich ausnahmslos sind offen, hilfsbereit und auch Menschlich super.
Motivation sird hier zwar höher gewichtet als Erfahrung. Dennoch wird nach meiner Erfahrung auch ein erfahrener motivierter eingestellt. :-)
Mitarbeiter werden direkt und auch aktiv in Entscheidungen einbezogen. Somit lassen sich auch nachvollziehbare Lösungen finden.
Software und Hardware sind absolut Klasse. Damit lässt es sich gut Arbeiten.
Es gibt je nach Abteilung Wöchentliche oder Monatliche Meetings. In diesen werden alle aktuellen Themen besprochen. Es steht jedem Frei sich aktiv daran zu beteiligen. Über Verbesserungsvorschläge wird nicht lange überlegt, sondern es wird Zeitnahe versucht umzusetzen.
Gleichberechtigung auf jedenfall. Die eigene Motivation spielt dabei die entscheidene Rolle.
Jeder Mitarbeiter kann sich aktiv in die eigene Aufgabengestaltung einbringen. Nach einer Einarbeitung werden die Stärken eines jeden für eine bestimmte Arbeit genutzt. Dadurch hatte ich immer sehr spannende Projekte.
So verdient kununu Geld.