X2E 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegen und sonstige Vorgesetzte sind durchweg sehr gut
Interessante technische Themengebiete

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider aufgrund der beschriebenen Probleme, fehlt die Perspektive
So wollen Angestellte nicht geführt werden in Jahr 2026!

Verbesserungsvorschläge

Der Fisch stinkt immer vom Kopf
GF sollte sich und seinen Stil hinterfragen
War mal alles besser!

Arbeitsatmosphäre

Inzwischen sehr schlecht - die Kommentare zuvor geben ganz gut wider was zur Zeit Sache ist

Image

War mal top - die Quittung wird kommen

Work-Life-Balance

Ich kann nur bestätigen, was die letzten Kommentare bereits erwähnt haben.
Überstunden werden gefordert
Wochenendearbeit angesetzt
Etc. Lange Liste

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Ist echt ok für Mittelstand, kann immer mehr sein
Tarifbindung wäre top.
Benefits sind wirklich sehr gut!
Grundsätzlich aber auch sehr von der Stimmung des GF abhängig.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gefühlt wird dafür wird mehr getan als für die Mitarbeiter! Überall Photovoltaik und Batteriespeicher.

Kollegenzusammenhalt

Nach wie vor super !

Umgang mit älteren Kollegen

Bisher nichts schlechtes gehört. Verwunderlich.

Vorgesetztenverhalten

Direkte Vorgesetzte meist angenehm und fachlich top. Geschäftsführer demotivierend. Unglaublich schlechter und veralteter Führungsstil.

Arbeitsbedingungen

Kleine Räume, teilweise Klima, teilweise keine Klima,

Da wurde vor Jahren vor dem
Umzug von Kandel nach Rohrbach schon das gelbe vom Ei versprochen.

Der Neubau wird sicherlich Abhilfe schaffen. Kommt aber Jahre zu spät!

Kommunikation

Schlechter geht’s kaum
Geschäftsführer im dauerhaften umgestalten von Aufgaben
Es wird tatsächlich hinter dem Rücken von den meisten Mitarbeitern schlecht über sie gesprochen

Gleichberechtigung

Mann und Frau sind in Augen des Geschäftsführers ein paar unterschiedliche Schuh.

Interessante Aufgaben

Da mangelt es nicht!

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegenzusammenhalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Geschäftsführer

Verbesserungsvorschläge

Der GF soll sich einfach raushalten. Dann würde vieles sehr viel besser laufen.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre wäre sehr gut, wenn der GF sich nicht in jede Tätigkeit einmischen würde.

Work-Life-Balance

Gleitzeit, Homeofficeregelung: "Gibt es nur in Ausnahmen."

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Altersvorsorge gut, Gehalt unterdurchschnittlich und nur wegen willkürlichem Bonus am Ende des Jahres ok.

Kollegenzusammenhalt

Starker Pluspunkt!

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte eigentlich ok, aber der GF benimmt sich wie die Axt im Walde. Unzumutbar, wodurch hier nur ein Stern vergeben werden kann.

Arbeitsbedingungen

Absolute Willkür vom GF macht die Arbeitsbedingungen teilweise unzumutbar. Auch Arbeitszeitgesetz wird teilweise missachtet.

Kommunikation

Kommunikation ausbaufähig, in manchen Positionen ok, seitens des GF eine Katastrophe.

Gleichberechtigung

GF stark chauvinistisch

Interessante Aufgaben

Würde sich der GF nicht dermaßen einnmischen, wären die Aufgaben noch wesentlich interessanter.

Arbeitsatmosphäre

Sehr Kollegial und Unkompliziert.

Image

Passt.

Work-Life-Balance

Benefits und Sonderleistungen sehr gut,
Homeoffice wäre künftig wünschenswert

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Gehalt und Zusatzleistungen passen zur Unternehmensgröße

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorbildlich, das Jugendförderzentrum und die eigene Ausbildung haben ein hohen Stellenwert im Unternehmen

Kollegenzusammenhalt

Besonders Hervorzuheben! Findet man so nicht oft

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut.

Vorgesetztenverhalten

Mitarbeiter und Vorgesetzte arbeiten an den Projekten Hand in Hand auf Augenhöhe.

Arbeitsbedingungen

Es wird stetig investiert und verbessert.

Kommunikation

Offen und Ehrlich.

Gleichberechtigung

Abteilungsübergreifend ausgezeichnet, von jung bis alt.

Interessante Aufgaben

Persönliche Fähigkeiten werden gefördert und können beruflich frei ausgelebt werden

Gut am Arbeitgeber finde ich

+ Gute Einbindung, Förderung und Betreuung von Studenten.
+ Personalabteilung reagiert schnell und lösungsorientiert.
+ Engagierte Betreuung bei Abschlussarbeiten.
+ Kommunizierte Wertschätzung guter Arbeit.

Verbesserungsvorschläge

Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten ausbauen. Bei vielen zeitaufwändigeren Arbeitspaketen, die hauptsächlich eigenständiges Arbeiten erfordern, wäre mobiles Arbeiten problemlos vorstellbar. Gerade aufgrund des abgelegenen Unternehmensstandorts wäre dadurch eine bessere Vereinbarkeit von Studium und Arbeit und damit evtl. auch mehr monatl. Arbeitsstunden möglich.

Arbeitsatmosphäre

Studenten können eigenständig und eigenverantwortlich arbeiten. Zu keiner Zeit kommt das Gefühl der "Kontrolle durch Vorgesetzte" auf. Gute Arbeitsergebnisse werden gelobt. Probleme werden offen thematisiert. Kollegen und Vorgesetzte zeigen sich hilfsbereit bei Fragen.

Image

Aus Sicht von Studenten ein gutes Image. Das Unternehmen beschäftigt in Relation zur kleinen Unternehmensgröße eine große Anzahl an Studenten und ein großer Anteil an Studenten bleibt nach Abschluss des Studiums im Unternehmen.

Work-Life-Balance

Gleitzeit mit Kernarbeitszeit und Zeitkonto.
Werkstudenten können ihre Anwesenheit sehr frei planen.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

faires Gehalt mit Bonuszahlung am Jahresende.
Kann jedoch im Vergleich mit größeren Unternehmen in BaWü nicht mithalten.
Es gibt monatliche, frei wählbare Gutscheine für unbefristete Vollzeit-Arbeitskräfte.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen hat ein Bewusstsein für Umweltthemen.
- Solarpanele + Speicher
- E-Fahrzeugflotte mit Lademöglichkeit
- "X2E schmeißt nichts weg"

Kollegenzusammenhalt

Variiert von Abteilung zu Abteilung. Generell jedoch ein sehr offenes und direktes Miteinander. Auf diversen Firmenfeiern zeigt sich, dass Kollegen trotz des manchmal rauen Arbeitsalltags ein gutes Verhältnis zueinander haben.

Umgang mit älteren Kollegen

Meiner Wahrnehmung nach wird die Expertise älterer Kollegen geschätzt.
Das durchschnittliche Mitarbeiter-Alter ist vergleichsweise jung.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte haben stets ein offenes Ohr für persönliche und arbeitstechnische Anliegen.
Gutes Augenmaß der Vorgesetzten für Komplexität & Zeitaufwand der zugeteilten Aufgaben.

Arbeitsbedingungen

Gute, moderne Ausstattung, die bedarfsgerecht aktualisiert wird und Zugang zu allen notwendigen Arbeitsmitteln.
Server-Speicher und SW-Lizenzen teilweise knapp bemessen.

Kommunikation

Das Unternehmen befindet sich im starken Wachstum. Dabei kann es zuweilen etwas chaotisch zugehen.

Gleichberechtigung

Frauen in Führungspositionen. Meiner Wahrnehmung nach werden weibliche Arbeitskräfte geschätzt. In ingenieurtechnischen Bereichen ist die Mehrheit der Beschäftigten wie gewohnt männlich.

Interessante Aufgaben

Studenten werden im positiven Sinne "ins kalte Wasser geworfen", bekommen also von Anfang an herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgaben, bekommen aber auch die nötige Unterstützung, um an diesen Aufgaben zu wachsen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- alles außer 2 Punkte

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Platzmangel
- keine Homeoffice Regelung

Verbesserungsvorschläge

- das Problem Platzmangel lösen (vor allem Standort Rohrbach)
- Einführung einer konkreten Homeofficeregelung

Arbeitsatmosphäre

Einer für Alle, Alle für Einen wird hier ganz groß geschrieben. Hilfsbereitschaft und kollegiales Miteinander sind hier an der Tagesordnung.

Image

- wird von jährlich immer besser

Work-Life-Balance

- eine klare Homeofficeregelung fehlt leider

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

- für die aktuelle Größe des Unternehmens sehr gut
- viele Benefits
- hohe Bonuszahlungen am Ende des Jahres (2023 175% vom Bruttomonatsgehalt)

Kollegenzusammenhalt

Einach nur TOP!

Umgang mit älteren Kollegen

habe nichts schlechtes gehört

Arbeitsbedingungen

- Mitarbeiter benötigen vor allem am Standort in Rohrbach mehr Platz!

Kommunikation

Hier sind eindeutig die größten Schwachstellen in der Unternehmung. Das Projektteam arbeitet jedoch fleißig an Verbesserungen und hat auch schon entsprechende Erfolge erzielt.

Gleichberechtigung

habe nichts schlechtes gehört

Interessante Aufgaben

Die Produkte sind technologisch sehr anspruchsvoll. Sehr spannendes Umfeld.

Arbeitsatmosphäre

Abteilungsübergreifend und egal welchen Bildungsabschluss ist die Atmosphäre zu allen Mitarbeitern super. Natürlich gibt es auch hier vereinzelt ausnahmen, aber meistens liegt es an den Personen dann selbst. Hier werden alle gut aufgenommen egal wo sie herkommen und wo sie hingehören. Hier wird jeder so akzeptiert wie er ist, auch mit seinen Lasten.

Work-Life-Balance

Persönlich passt hier alles. Kurzfristiges heimgehen wegen den Kindern sind kein Problem.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Gehalt gibt es nie zu viel. Es ist angemessen für die Größe des Betriebes, könnte aber gerne mehr sein.

Kollegenzusammenhalt

Wie oben schon beschrieben habe ich das Gefühl, dass wir eine große Familie sind. Beim gemeinsamen Mittagessen wird auch viel gelacht. Zweimal im Jahr steht der Abteilung ein Budget zur Verfügung, damit man als Team etwas unternimmt. Nicht nur ein Weihnachtsfest gibt es hier, sondern auch ein Sommerfest - letztes Mal mit einer Band was ein sehr schöner Abend war.

Umgang mit älteren Kollegen

Alter ist hier kein Problem

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind Top. Selbst mit dem CEO ist das Verhältnis sehr gut.

Arbeitsbedingungen

Mehr Platz - manche Abteilungen platzen ja bald

Kommunikation

Bei Fragen/Unwissenheit wird einem geholfen und es gibt auch gewisse Kollegen die man dann gerne frägt, weil es dann sehr ausführlich erklärt wird. Trotz allem gab es hin und wieder Situation wo vorab nicht ausreichend informiert wurde. Aber das Projektteam arbeitet hier daran und es wird immer besser - lobenswert.

Gleichberechtigung

Wie schon oben geschrieben ist es egal wo man hin gehört.

Interessante Aufgaben

Man wird hier gefordert und dadurch wird es einem auch nicht langweilig

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Die Arbeitsatmosphäre
- Die interessanten Themengebiete

Verbesserungsvorschläge

- Bessere Kommunikation.
- mehr Platz für die Arbeitnehmer zu schaffen

Arbeitsatmosphäre

Einfach top.

Image

Manche Mitarbeiter überspitzen die Geschichten, in der Regel reden sie aber gut über die Firma.

Work-Life-Balance

Lediglich zum Ende des Jahres bewegt sich die Work-Life Balence außerhalb des Rahmens. In dieser Zeit kommt es vereinzelt zu Schichtarbeit. Andere Abteilungen sammeln überstünden, jedoch betrifft dies nur die Zeit zwischen ende Oktober bis Anfang Dezember.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

ungefähr das Mittelfeld.

Kollegenzusammenhalt

Wenn man sich darauf einlässt, kann man nichts Negatives dazu sagen. Hier wird nicht nur in der Arbeitszeit, sondern auch in der Freizeit unterstützt.

Vorgesetztenverhalten

Hier kommt es stark auf die Abteilung an.

Arbeitsbedingungen

Die Räume sind teilweise zu klein,

Kommunikation

Zwar finden regelmäßig Meetings statt, jedoch gelangen die Informationen nicht zu allen betroffenen Abteilungen beziehungsweise gelangen Terminknapp zu diesen.

Interessante Aufgaben

In manchen Abteilungen fehlen Mitarbeiter.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Stressfreies und selbstständiges Arbeiten ist möglich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

In manchen Bereichen zu viele Hierarchien.
Noch keine Tarifangleichung bei Löhnen.
Arbeits-, Urlaubs- und Freizeit-Regelungen sind etwas zu streng.

Verbesserungsvorschläge

Homeoffice-Möglichkeiten viel mehr fördern und damit noch größere Erfolge erzielen.
Viel mehr AV- und QS-Mitarbeiter einsetzen und damit die Arbeitsabläufe verbessern und optimieren.

Arbeitsatmosphäre

In unserer Abteilung perfekt

Work-Life-Balance

Im Vergleich zum Job vorher: traumhaft

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Viele interessante Benefits werden geboten!
Beim Gehalt wäre eine Anlehnung an jährliche, tarifliche Lohnerhöhungen sehr empfehlenswert, denn es erhöht die Wertschätzung noch mehr!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorhanden, aber immer noch ausbaufähig

Kollegenzusammenhalt

In unserer Abteilung sehr sehr gut - alle sind extrem hilfsbereit

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut! Berufserfahrung wird durchaus geschätzt! Was fehlt, ist ein Verbesserungsvorschlagswesen, das Ideen von "jung bis reifer" übernimmt und dann auch tatsächlich mit der Zeit umsetzt!

Vorgesetztenverhalten

Direkte Vorgesetzte sehr gut - zu höheren Ebenen leider keine Berührungspunkte

Arbeitsbedingungen

Aufgrund des rasanten Wachstums der Firma besteht tatsächlich eine gewisse Platznot - eine Erweiterung ist aber in Planung und Umsetzung.

Kommunikation

Grundsätzlich gut

Gleichberechtigung

Einwandfrei: auch die Jungs backen Kuchen ;-)

Interessante Aufgaben

Der Spruch "liebe was du tust" trifft zu

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das sie mich und andere gekündigt haben denn so weiß man jetzt was man sich nie wieder antun möchte!!!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Da müsste ich ein Buch schreiben...einfach alles ist schlecht. Absolute Fehlplanung, Mitarbeiter die in einigen Bereichen total fehl am Platz sind.

Verbesserungsvorschläge

Am besten keine Mitarbeiter mehr einstellen denn jeder einzelne wäre eine Verschwendung oder gleich komplett schließen.

Arbeitsatmosphäre

Du hast zu arbeiten,sonst nix. Mal andere Kollegen kennenzulernen ist beinahe unmöglich. Andauernd Stress der Hausgemacht ist.

Image

Was soll ich über das Image dieser Firma sagen,die einem 3 Tage vor Weihnachten die Kündigung in den Briefkasten wirft ohne Ankündigung etc.?! Dazu noch am letzten Tag einem frech ins Gesicht grinst und Frohe Weihnachten wünscht mit dem Wissen was mich erwartet... Hauptsache Überstunden geleistet und die ganze Arbeit nachgeholt, die andere nicht hinbekommen haben.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Sehr schlechtes Gehalt für so eine Firma

Kollegenzusammenhalt

Der ein oder andere Kollege war ganz ok aber ansonsten sind die alt eingefleischten da schon unter sich und lassen neue Leute nicht in ihr Revier.

Umgang mit älteren Kollegen

Ein älterer Mann wurde zeitgleich mit mir eingestellt und plötzlich entlassen weil er nicht in das Team passen würde. Er war gut genug für Überstunden und die Arbeit der anderen aufzuholen,wie ich.

Vorgesetztenverhalten

Furchtbar. Einige denken Tatsächlich sie seien die Könige. Absolut großkotziges Verhalten einiger. Auch hier wieder,alt eingefleischte sind unantastbar.

Kommunikation

Geredet wir andauernd aber scheinbar wird nichts umgesetzt.

Interessante Aufgaben

Du machst immer das gleiche. Wer sein Gehirn daheim lässt,ist genau richtig.

Gut am Arbeitgeber finde ich

kurze Kommunikationswege

Verbesserungsvorschläge

Das Projektmanagement müsste ausgeweitet werden

Arbeitsatmosphäre

Super Arbeitskollegen, immer hilfsbereit

Work-Life-Balance

Die Kernarbeitszeiten sind recht strikt

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Gutes Gehalt, auch ein Kindergartenplatz wird bezuschusst, sehr viele Benefits

Vorgesetztenverhalten

immer Loyal und hilfsbereit

Kommunikation

teamübergreifende Kommunikation müsste teilweise besser werden