2 von 17 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
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Werkstudent/in
Score-Details
2 Werkstudent:innen bei PORTER haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 3,0 von 5 Punkten bewertet.
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2 von 17 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 50%
Schlechtes kollegiales Verhalten und mangelnde Weiterbildung
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung bei PORTER GmbH in Leipheim gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich kann diese Firma nicht in Hinsicht auf Weiterbildung, Weiterentwicklung und kollegiales Verhalten weiterempfehlen. Die Erwartungen waren zu hoch gesetzt für das Gehalt, das mir gezahlt wurde. Die Versprechen in Hinsicht der Fortbildung wurden nicht gehalten. Ich wurde mit Aufgaben zugeschmissen, die nicht meinem Schwerpunkt unterlagen.
Arbeitsatmosphäre
Im 3D Team herrschten viele Uneinigkeiten. Mein Buddy hat sich dennoch sehr viel Mühe gegeben mich in die Materie einzuarbeiten und hat mir alles geduldig erklärt, was ich sehr positiv empfand. Das Verhalten von meinem Buddy war sehr nett und hilfsbereit.
Leider war es nicht bei allen 3D Kollegen der Fall.
Work-Life-Balance
Ich habe respektloses Verhalten von der Seite des Vorgesetzen Kollegen aus dem Marketing Team erfahren, da er mich sehr unter Druck setzte eine Aufgabe zu machen, die er für seinen Vorgesetzen sehr dringend gebraucht hat. Auch hat er mir gesagt was mir einfalle nicht sofort die Aufgabe zu machen, obwohl ich das notwendige Dokument längst hochgeladen habe und nur nicht sofort antworten konnte. Bei sehr dringenden oder wichtigen Aufgaben sollte man ein dementsprechendes Personal einplanen und es nicht von einem Werkstudenten abhängig machen.
Kollegenzusammenhalt
Ein jüngerer 3D Kollege hat es sich des Öfteren erlaubt mich verbal in Hinsicht auf mein Können schlecht zu machen und hat oft seine Fähigkeiten mit meinen verglichen. Trotz der Bitte damit aufzuhören, hat er weiter gemacht. Das war für mich äußerst respektlos und nicht erklärbar, da ich neu war und nicht alles beherrschen konnte.
Vom einem anderem Kollegen mit technischem Schwerpunkt in 3D habe ich des öfteren ein überhebliches Verhalten erlebt. Dieser hat mir statt einen unverständlichen Sachverhalt zu erklären, des öfteren ein Tutorial zugeschickt. Bei Fragen kam es nur zu abrupten Antworten. Neue Ideen zu Umsetzung wurden abgeraten, wegen technischen Schwierigkeiten. Eine Woche vor meinem Arbeitsbeginn hat dieser Kollege mit eine sehr zeitaufwendige Tutoriumreihe geraten in meiner Freizeit anzuschauen, um auf den von ihm erwarteten Wissenstand beim Arbeitsbeginn zu sein. Das hat mich sehr irritiert, da ich erwartet habe meine Erfahrungen in der Arbeit zu erweitern und zu sammeln. Ich konnte mich in der Firma wenig fortbilden und wurde mit Aufgaben aus anderen Bereichen zugeschmissen.
Arbeitsbedingungen
Ich habe aus Home Office gearbeitet. Ich habe einen Rechner bekommen, bei dem ich die notwendigen Programme und Software komplett selbst installieren musste, obwohl eine zuständige Firma dafür verantwortlich war. Der Rechner ist mir leider mehrere male abgestürzt. Nach der Bitte mir ein Headset zur Verfügung zu stellen, wurde mir gesagt, dass keine vorhanden sind. Dagegen hatten die meisten Mitarbeiter vollwertige Headsets, da tägliche Meetings statt fanden, an denen ich teilnehmen musste. Daraufhin habe ich alte gebrauchte Kabelkopfhörer bekommen. Ich als Student hätte mir kein teures Headset leisten können, wobei ich es als üblich bei anderen Firmen kannte, dass ein ordentliches Headset zur Verfügung gestellt wird.
Kommunikation
Ich wurde des Öfteren für Aufgabengebiete eingesetzt, die nicht meinem Schwerpunkt unterlagen. Nach mehrmaliger Bitte an den zuständigen Kollegen, der mich eingestellt hat, wurde auf mich wenig Rücksicht genommen mehr 3D Aufgaben zu bekommen. Ich musste meinem Buddy aus der 3D Abteilung bitten mit ihm zu reden, um meine Aufgabenbereiche mehr auf 3D auszurichten. Es ist sehr schade, dass erst nach meiner Kündigung von der Seite vom Vorgesetzten, der mich eingestellt hat, der Wunsch bestand mit mir zu reden, mit der Bitte in der Firma zu bleiben.
Gehalt/Benefits
Ich kann diese Firma nicht in Hinsicht auf Weiterbildung, Weiterentwicklung und kollegiales Verhalten weiterempfehlen. Die Erwartungen waren zu hoch gesetzt für das Gehalt, das mir gezahlt wurde. Die Versprechen in Hinsicht der Fortbildung wurden nicht gehalten. Ich wurde mit Aufgaben zugeschmissen, die nicht meinem Schwerpunkt unterlagen.
Gleichberechtigung
Respektloses Verhalten von manchen Kollegen gegenüber Neueinsteiger.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei PORTER GmbH in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Werkstudent:innen wird PORTER durchschnittlich mit 3.9 von 5 Punkten bewertet. 50 der Bewertenden würden PORTER als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Basierend auf {totalReviewsFiltered} Bewertungen schätzen Werkstudent:innen besonders die Faktoren {bestFactor} an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Werkstudent:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Werkstudent:innen der Meinung, dass sich PORTER als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.