32 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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32 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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32 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Den idealen Arbeitgeber gibt es nicht, aber dieser ist einer der guten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hoyerswerda gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Trotz Termindruck immer ruhig und sachlich.
Work-Life-Balance
Gleitzeit und Eingehen auf Familiensituation ist selbstverständlich. Keine Urlaubssperren, man stimmt sich mit den Kollegen ab. Natürlich ist das Arbeitsaufkommen in der Branche saisonal sehr unterschiedlich, dadurch auch Zeiten mit Mehrarbeit notwendig. Wird aber vergütet oder abgesetzt.
Karriere/Weiterbildung
Aus- und Weiterbildung wird unterstützt und gefördert.
Gehalt/Benefits
Gehalt entsprechend der Region, natürlich "Luft nach oben" - nicht mit z.B Vattenfall zu vergleichen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Behindertenwerkstätten der Region sind zuverlässiger Lieferant für die Firma.
Kollegenzusammenhalt
Super, auch durch Firmen-Team-Events gefördert. Man trifft sich auch privat.
Umgang mit älteren Kollegen
Wie immer: Die Mischung macht´s. Die Erfahrung der älteren Kollegen ist unschätzbarer Wert für die jungen "Wilden".
Vorgesetztenverhalten
Leider nicht in allen Bereichen so gelebt wie hier.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsplatzausstattung super. Natürlich gibt es auch hier Wünsche, die nicht immer Berücksichtigung finden (können). Ab und an ist Geräuschpegel erhöht, da Großraumbüros.
Kommunikation
Im aktuellen Bereich super, bereichsübergreifend gibt es Potential für Optimierung. Das liegt meiner Meinung nach an den beteiligten Menschen, nicht jeder kann "über den Tellerrand" schauen.
Gleichberechtigung
Frauen sind gleichwertig und als Mitarbeiter sehr geschätzt.
Interessante Aufgaben
Es gibt für jeden etwas. Wer Herausforderungen liebt, wird auch solche Aufgaben bekommen und wer eher der Verwalter ist, findet auch sein Betätigungsfeld.
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YADOS! Ist weiterzuempfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hoyerswerda gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ein sehr gute Vertriebsmannschaft, die tool zusammenarbeitet
Gleichberechtigung
Da wir im Team keine Frauen haben ist das Thema schwer zu beantworten, vielleicht ändert sich da ja mal etwas
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Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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Super Truppe, da sollte man hin!!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hoyerswerda gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Keine stumpfen Hierarchien, sondern ein tolles Miteinander!!!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Da gibts wirklich nichts
Arbeitsatmosphäre
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Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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alles korrekt gute arbeit lohn pünklich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hoyerswerda gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
wie eben beschrieben lohn wenig aber pünklich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
geht so gleichmäßiger trott lohn nicht gerade üppig
Arbeitsatmosphäre
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Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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beliebt und bekannt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hoyerswerda gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
gute Arbeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
wenig Lohn für viel Arbeit
Arbeitsatmosphäre
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Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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bekannt und geachtet
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hoyerswerda gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
pünkliche lohnzahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die höhe des lohnes
Arbeitsatmosphäre
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Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Alles ok
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hoyerswerda gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
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Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top für die Region
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Hoyerswerda gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
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Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Ist ok aber mit viel Potential in der Vergütung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hoyerswerda gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
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Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Isolierter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Hoyerswerda gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
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Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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