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3 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 4,7
Score-Details

3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Eine Absage, die trotzdem positiv in Erinnerung bleibt

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2026 in Marl als Technischer Service Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nach der ersten Absage hatte ich zunächst noch offene Fragen. Auf meine Nachfrage habe ich jedoch eine sehr offene, ausführliche und persönliche Rückmeldung erhalten. Genau diese Transparenz würde ich mir generell in Bewerbungsprozessen wünschen. Von meiner Seite gibt es deshalb an dieser Stelle keinen wirklichen Verbesserungsvorschlag.

Bewerbungsfragen

  • Kein persönliches Bewerbungsgespräch stattgefunden.
  • Kein persönliches Bewerbungsgespräch stattgefunden.
  • Die Entscheidung erfolgte auf Grundlage der Bewerbungsunterlagen. Auf meine anschließende Nachfrage erhielt ich jedoch ein sehr ausführliches und transparentes Feedback per E-Mail.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Tore Rodehorst, Head of HR
Tore RodehorstHead of HR

Lieber Bewerberin/lieber Bewerber,
Hey - danke für die tolle Bewertung! Wir versuchen da unser Bestes. Dieses Mal hat es ja offenkundig nicht geklappt mit einer Zusammenarbeit aber sag niemals nie..

Viele Grüße und alles Gute!

Tore

Atzig

4,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2026 in Marl als Technischer Innendienst Service beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Tore Rodehorst, Head of HR
Tore RodehorstHead of HR

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
schade, dass es mit uns nicht geklappt hat. Danke aber für die differenzierte aber doch sehr positive Bewertung. Schnelligkeit gehen wir noch an.
Und "Atzig" interpretiere ich jetzt mal positiv. ;-)

Alles Gute dir!

Tore

Ich suche ein Ausbildungsplatz. Yanmar ist Spannend

4,5
Bewerber/inHat sich 2026 in Marl als Mechatroniker Kältetechnik beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Tore Rodehorst, Head of HR
Tore RodehorstHead of HR

Lieber Bewerber/liebe Bewerberin und hoffentlich bald Kollegin oder Kollege,

vielen lieben Dank für deine tolle Bewertung. Das freut uns sehr, dass wir so einen guten Eindruck bei dir hinterlassen haben. Wenn wir die Chance haben noch einmal zu sprechen (was ich sehr hoffe ;-)), sag uns doch gerne, wie wir in der Transparenz noch besser werden können. Dann gehen wir es gerne an.

Herzliche Grüße

Tore