kununu Prüfprozess
15 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
10 Mitarbeiter:innen haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
Offenheit, Flexibilität, herzliches Miteinander
Manchmal zu Harmoniebedürftig
Super offen und wertschätzender Umgang
flexibel Arbeitszeitenmodelle, New Work orientiert
Individuell Förderung
Man merkt dass das Thema dem Unternehmen am Herzen liegt
Beste Kollegen
Offen und engagiert, flache Hierarchien
Sehr flexibel und Arbeitnehmerorientiert
Es wird versucht eigene Interessensfelder zu pushen und individuelle Fertigkeiten zu berücksichtigen
Hallo liebe:r Yello!
vielen Dank für deine nette Bewertung und dein Feedback!
Wir werden weiter daran arbeiten, noch besser zu werden.
Liebe Grüße
Denise aus der Perso
Danke Yello, das war toll! Ich konnte persönlich und fachlich wachsen, Verantwortungen übernehmen, ganz viel lernen und mich weiterentwickeln. Für mich ist unfassbar cool und besonders an Yello, dass mit so viel Herzlichkeit, Freude, Respekt und Empathie und gleichzeitig mit einer hohen Professionalität, Zukunftsorientierung und Verantwortung gehandelt, interagiert und gearbeitet wird.
Die Arbeitsatmosphäre ist herzlich, vertrauensvoll, wertschätzend, offen, kommunikativ und ehrlich. Ich habe mich von Anfang an super wohl gefühlt und das hat sich über meine Zeit hier auch nicht verändert. Ich hatte immer das Gefühl, dass ich als Person, meine Arbeit und meine Ideen wertgeschätzt und gehört werden.
Da ich als Werkstudentin (auch) aus dem Home Office arbeiten konnte, lies sich Uni, Arbeit und Freizeit super gut vereinbaren. Es war auch immer möglich für Klausuren etc. frei zu nehmen oder in diesem Zeitraum weniger zu arbeiten.
Ich habe absolut nur Positives über den Zusammenhalt im Team und generell auch im Unternehmen zu sagen. Neben der bereits angemerkten Wertschätzung, wurde mir immer mit Respekt, Herzlichkeit und Ehrlichkeit begegnet.
Nahbar, empathisch, auf Augenhöhe, professionell
Offen, ehrlich, wertschätzend
Auch als Werkstudentin hatte ich immer super spannende Aufgaben und konnte viel lernen, an neuen Themen mitarbeiten und eigene Ideen einbringen und umsetzen.
Liebe Dank, liebe Ex-Kollegin. Wir werden dich vermissen!
Tolle Unternehmenskultur und Kollegenzusammenhalt. Fairness, Achtsamkeit und viel Selbstbestimmung machen Yello zu einem sehr menschlichen und freundlichen Top-Arbeitgeber.
Wirklich schlecht ist da nichts.
Die Geschäftsführung sollte die Digitalisierungs- und Innovationsfähigkeit mehr fördern und unterstützen - durch z.B. eigene Impulse, mehr Entwicklungsbugdet und auch die eigene fortlaufende, fachliche Weiterbildung. Vorleben und Führung mehr als Dienstleistung verstehen.
Harmonisch, fair, achtsam
Yello Mitarbeitende arbeiten in der Regel gerne für das Unternehmen. Vielleicht ist der Laden sogar viel besser als allgemein bekannt ist.
Nicht bloß Theorie & Marketing - Beste!
Man kann hier viel lernen aber das ist kein Unternehmen für klassische Karrierist:innen.
Die Gehälter sind gut, die „Bonusregelungen“ etwas verstaubt.
In den letzten Jahren wurde viel in Nachhaltigkeit investiert.
Man wird herzlich aufgenommen. Werkstudent:innen z.B. erfahren hohe Wertschätzung. Also, auf Zusammenhalt kann man sich verlassen, dass ist den Yellos seit je her wichtig!
Wertschätzend!
Alles auf Augenhöhe, viel Wertschätzung und Verständnis.
Wunderbar.
Luft nach oben aber nicht schlecht
Vorbildlich!
Leider noch sehr klassische Marketing- & Vertriebsdenke, zu wenig Expertise für neue digitale oder gar innovative Geschäftsmodelle außerhalb der Commodity.
Tolle Kollegen, es findet immer ein Austausch statt.
Vorgesetzte reagieren schnell und haben auch ein offenes Ohr für alles. Allerdings entfällt das agile teilweise durch hierarchische Bestimmungen
Es wird relativ viel und offen kommuniziert
Die Arbeitsatmosphäre hängt stark vom Team ab aber durch Homeoffice hat man seine Ruhe
Man sieht sich selber als tolles Silicon Valley Tec Unternhemen. Man ist aber nur ein Energieversorger - das wird sehr oft vergessen.
Durch das strikte HO sehr gut. So gut das manche kaum arbeiten.
Durch die flachen Struktueren sehr schwer
Ältere Kollegen mit alten Verträgen verdienen erheblich mehr
Man möchte das Image des Energieanbierters verbessen und es werden auch Maßnahmen getroffen
Kommt auf das Team an. Nach außen super aber es gibt sehr viele MA die hintenrum lästern und andere schlecht reden
Auch hier Scheintransparenz. Man wird offiziell in Prozesse eingebunden, in der Realität sind die Ergebnisse aber auf anderen Ebenen bereits entschieden
Es gibt zwar offizielle Termine für Infos aber immer erst wenn das Thema durch ist.
Die komunizierte Transparenz existiert in wirklichkeit nicht.
Mehr Transparenz schaffen und wertschätzend mit Mitarbeitern umgehen
Es herrscht eine angespannte Atmosphäre untereinander.
Mails und Anrufe nach 20h sind keine Seltenheit. Hier wird Erreichbarkeit und Flexibilität erwartet
Man arbeitet gerne mit den direkten Kollegen
Rauer Ton und Taktieren im Verborgenen. Das gibt kein gutes Gefühl
Von oben herrscht Intransparenz und ein wenig wertschätzender Umgang mit Mitarbeitern
Leider mittlerweile immer weniger
Ein bisschen realistischer bei der Einschätzung der eigenen Firmenkultur bleiben. Sie ist für den Energiemarkt recht modern, aber eher Standard im Vergleich zu anderen Industrien.
Die Arbeitsatmosphäre ist allgemein gut.
Trotz der geringen Größe gibt es ausgprägte Netzwerke zwischen den älteren Mitarbeitern, die seit Gründung der Firma dabei sind. Wenn man in der Lage ist diese Befindlichkeiten zu ignorieren kommt man gut mit der Mannschaft klar.
Alles ;)
Höchstens die Urlaubsregelung bei Werkstudenten
Fällt mir absolut nichts ein.
Wirklich top! Hier fühlt man sich einfach jederzeit willkommen. Fur Probleme ist immer ein offenes Ohr. Jeder ist sehr bemüht.
Yello hat würde ich sagen ein sehr modernes Image, sowohl innen als auch außen. Das ganze Unternehmen arbeitet auch so.
Sogar ich als Werkstudentin durfte wenn nötig problemlos Home-Office machen. Auch durfte ich sehr sehr flexibel mir meine Stunden einteilen. Alles super problemlos immer gewesen. Habe ich so noch nie erleb.t
Viele Werkstudenten steigen nach dem Studium auch bei Yello fest ein.
Kann man nicht meckern :)
Die Kollegen schätzen einander untereinander sehr & arbeiten meist toll zusammen. Probleme werden offen kommuniziert.
Auch hier gab es überhaupt nichts zu meckern, ich habe mich immer gut betreut und aufgehoben gefühlt.
Viele Frauen in Führungspositionen
Teilweise typische Werkstudententätigkeiten ;) aber auch immer wieder spannende Projekte
Viele Benefits, nette Kollegen und Vorgesetzte, keine Hirachien
Vielleicht kann man mal eine Testphase starten um zu sehen, wie es funktioniert, wenn Studis ins Homeoffice gehen und es dann dauerhaft einführen. Ich denke, es würde uns viel Stress ersparen bei dem Versuch einen Einklang zwischen Uni und Arbeit zu finden.
Praktischer wäre es für die Studis Wenn sie sich auch mal einen Tag Home-Office nehmen könnten. Leider lassen sich Kurse in der Uni nicht so variabel gestalten, wie die Arbeitszeiten bei Yello, sodass ich seit dem ich hier arbeite, die Uni oftmals schleifen lassen muss, um an meine 20h Arbeitszeit pro Woche zu kommen.
Biokaffee, viel frisches und regionales Obst, beim Caterer wird darauf geachtet, dass dieser in nachhaltiger Verpackungen liefert
Viele meiner Studi-kollegen sind inzwischen fest angestellt - hier kann man sich auf jeden Fall gut weiterbilden und Karriere machen.
Hier hilft jeder jedem, so einen Zusammenhalt habe ich selten erlebt!
Man ist mit seinen Vorgesetzten auf Augenhöhe und wenn es Probleme gibt, bekommt man immer ein offenes Ohr.
Es gibt regelmäßige JourFixe, bei denen alle Mitarbeiter über aktuelle Stände informiert werden.
Ein untypisch hoher Stundenlohn für Studierende!
Bei Yello wird in keiner Position ein Unterschied zwischen Geschlecht, Sexualität. Relogion, Nationalität gemacht - so muss es auch sein!
Die Arbeit ist sehr abwechslungsreich und macht Spaß!
Mein bester Job bis dato.
Rücksicht auf persönliche Angelegenheiten wird echt groß geschrieben. Manchmal erwische ich mich dabei meine Zeiten zu überschreiten, aber weil ich einfach gerne da bin.
Ich glaube durch die flach Struktur könnte es schwierig werden.
Für die Verantwortung die wir Studenten haben, finde ich es etwas wenig.
Sozialbewusstsein 5 Sterne. Umwelt 3 aber wir arbeiten dran.
Tolle Kollegen oder eher mitlerweile Freunde.
Da wir alle per "du" sind, merke ich keinen Unterschied.
Öfters Feedback würde ich mir wünschen.
Viele Möglichkeiten für die kreative Freiheit. Ab und an sind alle Räume gebucht und man "muss" an der frischen Luft draußen arbeiten ;).
Ich schätze es funktioniert gut, da beide Geschlechter in den Führungspositionen stark vertreten sind.
Ich hatte bisher immer interessante Themen (1,5 Jahre bei Yello).
Lieben Dank für deine schöne Bewertung, die uns sehr freut. Vielleicht gehst du mal auf deinen Vorgesetzen zu und gibst ihm die Rückmeldung, dass du gern mehr Feedback hättest. ;-)
So verdient kununu Geld.