6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Tolles Team und moderne Arbeitskultur
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Haßfurt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm, das Team unterstützt sich gegenseitig und man kann jederzeit eigene Ideen einbringen. Moderne Arbeitsweise, klare Kommunikation und ein wertschätzender Umgang machen das Arbeiten hier wirklich motivierend.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Vom Auszubildenen zum Geschäftsführenden Gesellschafter
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung in Haßfurt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der große Gestaltungsspielraum. Die Möglichkeit, kreativ und eigenverantwortlich zu arbeiten. Die offene und kollegiale Atmosphäre.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das wir noch ein sehr junges Unternehmen sind und einiges im Aufbau/Wachstum sich befindet, was uns nicht schneller und professioneller genug gehen kann.
Verbesserungsvorschläge
Wachstum und zeitgleich Optimierungen. Strukturierte Weiterbildungsprogramme entwickeln.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre bei der YJAR GmbH ist geprägt von Eigenverantwortung, Kreativität und dem Willen, als Team zu wachsen. Als Geschäftsführer und Gesellschafter habe ich großen Gestaltungsspielraum, aber auch eine enorme Verantwortung. Die Stimmung im Team ist positiv, da eine offene und kollegiale Zusammenarbeit gefördert wird.
Image
Das Unternehmen genießt ein gutes Image, vor allem in der Zielgruppe der KMUs in Franken. Die Marke YJAR steht für Verlässlichkeit, Kreativität und Engagement.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist durch die Doppelrolle als Geschäftsführer und Gesellschafter herausfordernd. Flexibilität ist gegeben, allerdings ist die Arbeitsbelastung oft hoch, da ich immer mit vollem Einsatz dabei bin.
Da ich für mich diese Balance nicht brauche, bin ich happy 24/7 an das Unternehmen zu denken. Die Unterstützung vom Team ist sehr wertvoll!
Karriere/Weiterbildung
Die Möglichkeiten zur Weiterbildung sind vorhanden, könnten aber stärker strukturiert und gefördert werden. Karrierewege sind aufgrund der Unternehmensgröße begrenzt.
Gehalt/Benefits
Mein eigenes Gehalt ist gering, da ich lieber in das Unternehmen investiere. In Zukunft muss dieses Gehalt steigen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Bewusstsein für Umwelt- und soziale Verantwortung ist vorhanden und wird in den Geschäftsprozessen berücksichtigt. Es gibt jedoch Potenzial, nachhaltigere Maßnahmen stärker zu integrieren, wenn Kunden weniger nachhaltige Leistungen und Produkte wünschen.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt im Team ist stark. Alle ziehen an einem Strang, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Wir unterstützten uns gegenseitig und arbeiten auf Augenhöhe zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir sind alle jung :) - Wir respektieren die Erfahrung und Expertise von Älteren (aktuell Kunden, Partner, ...) und wertschätzen das.
Vorgesetztenverhalten
Als Geschäftsführer bewerte ich mein eigenes Verhalten kritisch: Ich strebe an, ein motivierender, unterstützender und lösungsorientierter Vorgesetzter zu sein. Feedback aus dem Team hilft mir, mich weiterzuentwickeln.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsumgebung ist modern und technisch gut ausgestattet. In Zukunft wollen wir auch weiter hier investieren.
Kommunikation
Es wird ein offener und ehrlicher Kommunikationsstil gelebt. Regelmäßige Meetings und kurze Entscheidungswege erleichtern den Austausch und die Abstimmung. Verbesserungspotenzial gibt es in der Dokumentation von Prozessen.
Gleichberechtigung
Es wird Wert auf Gleichberechtigung gelegt. Alle Mitarbeiter haben die gleichen Chancen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder anderen Merkmalen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind vielseitig und bieten Raum für Innovation. Die Herausforderungen sind anspruchsvoll, aber genau das macht die Arbeit spannend und fördert die persönliche Weiterentwicklung.
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Angenehme Arbeitsatmosphäre auf Augenhöhe – viel Raum für eigene Ideen und Verantwortung.
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung in Haßfurt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Vertrauen und die Wertschätzung, sowie die Flexibilität, von überall und zu jeder Zeit, meiner Tätiigkeit nachgehen zu können.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Da das Unternehmen noch recht jung ist, fehlt es aktuell noch an Dingen wie Dienstlaptops und weiteren Benefits.
Arbeitsatmosphäre
Ich schätze das flexible Arbeiten im Home-Office. Trotzdem gibt es wöchentliche Meetings, um den Überblick über die Aktivitäten des gesamten Teams, sowie des Unternehmens zu behalten.
Vorgesetztenverhalten
Offener, verständnisvoller und vertrauensvoller Umgang. Es wird viel Wert auf die Expertise der Mitarbeitenden gelegt.
Kommunikation
Die Kommunikation mit dem Geschäftsführer, wie auch mit dem Team und Kund*innen, ist effizient und es gibt kurze und einfache Abstimmungswege. Es wird sich stets mit gegenseitigem Respekt begegnet und es ist immer Raum für Feedback und Verbesserungsvorschläge da.
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Flexibles Arbeiten in einem jungen Team mit unterschiedlichen Aufgaben und Kunden.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung in Haßfurt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Super Startup
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung in Haßfurt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Der Geschäftsführer ist superlieb und verständnisvoll – das Team ist jung, dynamisch und voller neuer Ideen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Haßfurt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird YJAR durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte). 100% der Bewertenden würden YJAR als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Vorgesetztenverhalten und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich YJAR als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.