Kollegiales Miteinander und offene Unternehmenskultur
Arbeitsatmosphäre
Es gibt immer mehr interne Veranstaltungen. Das hat den Hintergrund, dass die Geschäftsführung das aktive und lebendige Agenturleben wieder fördern möchte.
In den Büroräumlichkeiten lässt es sich gut aushalten. Sie sind modern und befinden sich in einer bevorzugten Lage direkt am Fischmarkt mit einem tollen Ausblick.
Kommunikation
Die Geschäftsführung hat in den letzten Jahren eine erhöhte Transparenz gezeigt, was insbesondere bei Regeländerungen, wie beispielsweise in Bezug auf die Pandemie, sehr hilfreich war.
Kollegenzusammenhalt
Die Arbeitsumgebung ist geprägt von einem sehr offenen und kollegialen Miteinander, was zu einem starken Team-Zusammenhalt beigetragen hat.
Work-Life-Balance
Die Arbeitsbelastung ist bei you grundsätzlich hoch. Eine moderate Verstärkung der Teams würde die Produktivität langfristig steigern und den Spaß am Job noch erhöhen. Bei sehr hohen Auslastungen / Überstunden können mit dem Teamlead Ausgleichstage vereinbart werden.
Vorgesetztenverhalten
Das ist grundsätzlich sehr individuell. Ich war von jemanden überstellt, welcher/welche mir viele Möglichkeiten zur Weiterentwicklung schaffte. Zudem war es ein Arbeiten auf Augenhöhe und harmonierte menschlich gut. Somit für mich persönlich sehr zufriedenstellend.
Interessante Aufgaben
Durch die flachen Hierarchien kann man als Mitarbeiter Einfluss auf Prozesse nehmen und Verbesserungsvorschläge einbringen.
Gleichberechtigung
Bei der Stellenbesetzung unterscheidet you nicht nach Geschlecht. Das spiegelt sich auch in der Geschäftsführung wider.
Gehalt/Sozialleistungen
Ist nicht schlecht. Aber da geht sicher noch mehr..
Karriere/Weiterbildung
Es gibt die Möglichkeit der beruflichen Weiterentwicklung, wenn man ein aktives Interesse und Engagement zeigt. Regelmäßige interne Schulungen erhält jeder Mitarbeiter.