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YoungCapital Deutschland 
GmbH
Bewertungen

75 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 84%
Score-Details

75 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

59 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 11 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von YoungCapital Deutschland GmbH √ľber den Umgang mit Corona sagen.

BEWERTUNGEN ANZEIGEN

F√ľr Mitarbeitende im Home-Office: inkompetente Betreuung und schlecht erreichbar

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat im Bereich PR / Kommunikation bei YoungCapital Deutschland in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Bewerbungsprozess lief ziemlich gut.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- schlechte Erreichbarkeit und mangelnden Willen Probleme gemeinsam zu lösen
- Versprechungen, die im Bewerbungsprozess gemacht wurden, wurden pl√∂tzlich zur√ľckgenommen
- man wurde mit technischen Problemen einfach allein gelassen und dann deswegen gek√ľndigt

Verbesserungsvorschläge

Gerade bei Mitarbeitenden im Home-Office muss man gut erreichbare Kommunikationskan√§le bereithalten! Und wenn es technische Probleme gibt sollte die Mitarbeiterin erwarten k√∂nnen, dass alle Beteiligten bem√ľht sind, die zu l√∂sen.

Arbeitsbedingungen

- klang erst vielversprechend
- guter Home-Office Job
- aber schlechte Kommunikationsm√∂glichkeiten machten es unm√∂glich die T√§tigkeit nach aufgetretenen technischen Problemen weiter auszuf√ľhren (obwohl diese l√∂sbar w√§ren)

Kommunikation

Man kann niemanden direkt erreichen und muss lange auf Antworten warten. Wenn man dann mit jemandem telefoniert, ist die Person nicht sehr hilfreich und verweist auf die Zuständigkeit anderer.

Als Youngcapital noch SUSA war, waren sie noch gut. Aber die Namensänderung hat die Entmenschlichung gebracht.

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat im Bereich PR / Kommunikation bei YoungCapital Deutschland in Köln gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Nach dem Wechsel des Managements wurde der Zust√§ndige gerne mal verbal ausfallend. Zudem wurden √Ąnderungen zwischen der Telekom und YC schlecht kommunuziert.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzter war inkompetent und beratungsresistent.

Kommunikation

Die Schichtverteilungen waren okei, aber Kranmeldungen wurden gerne mal ignoriert.

Gleichberechtigung

NIcht vorhanden.


Gehalt/Sozialleistungen

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Work hard, play hard - so macht arbeiten Spaß!

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei YoungCapital Deutschland in Stadt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

"Work hard, play hard"-Atmosphäre: dass Erfolge gemeinsam gefeiert werden und alle Mitarbeiter auf Augenhöhe sind

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

/

Verbesserungsvorschläge

Mehr Umweltbewusstsein (z.B. durch pflanzliche Milch etc in B√ľror√§umen)

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist top! Alle Manager und Mitarbeiter sind absolut auf Augenhöhe und Erfolge werden gemeinsam gefeiert - zum Beispiel auf dem eigenen Festival (leider wg Corona dieses Jahr ausgefallen).

Image

Vor allem in den Niederlanden ist YoungCapital schon viel größer, da ist das mit dem Image klar: Jeder kennt YoungCapital und bei YoungCapital zu arbeiten macht "Proudtobe". Hier in Deutschland sind wir zwar noch nicht so groß, aber trotzdem sind meine Kollegen und ich stolz darauf, hier zu arbeiten (vor allem, weil wir SO schnell wachsen).

Work-Life-Balance

An sich ist man super flexibel, was Urlaub und Arbeitszeiten / Home Office angeht. D.h. es wird einem absolut vertraut, und man kann bei allen privaten Verpflichtungen o.ä. flexibel reagieren. Ich bleibe aber auch häufiger länger, weil einfach viel zutun ist (wird aber nicht verlangt).

Karriere/Weiterbildung

Aufsstiegsschancen sind top! Man bekommt fr√ľh viel Verantwortung und kann in Aufgaben "reinwachsen". Auch als Frau hat man das Gef√ľhl, hier ohne Probleme Karriere machen zu k√∂nnen.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt wird immer p√ľnktlich ausgezahlt, k√∂nnte aber besser sein

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Basics werden eingehalten, aber es k√∂nnte schon noch mehr f√ľr die Umwelt getan werden! Wie w√§r's zum Beispiel mit pflanzlicher Milch in den Standorten?

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt in meinem Team ist super, wir machen auch h√§ufiger in unserer Freizeit was zusammen. Von anderen Teams habe ich ein √§hnliches Gef√ľhl.

Umgang mit älteren Kollegen

Wir haben nicht viele ältere Kollegen, da es doch ein recht junges Unternehmen ist, aber die wenigen älteren Kollegen werden sehr gewertschätzt (und häufig zu Rate gezogen, wenn man mal nicht weiter weiß)

Vorgesetztenverhalten

Alle Manager (von denen ich wei√ü) sind absolut auf Augenh√∂he und sprechen alles mit ihren Mitarbeitern ab. Mein Manager gibt mir viel Verantwortung und Vertrauen, was ich f√ľr mich pers√∂nlich als ideal empfinde. Realistische Ziele setze ich mir somit selber!

Arbeitsbedingungen

Eigentlich alles soweit gut, mein Firmen-PC und Handy sind auch top, es kann nur mal lauter werden in den B√ľror√§umen (wenn Kollegen telefonieren) und meiner Meinung nach k√∂nnte es ein paar mehr Meetingr√§ume geben.

Kommunikation

Die interne Kommunikation läuft super, es werden regelmäßige Updates versendet, um alle auf dem aktuellen Stand zu halten und zu informieren und innerhalb des Teams haben wir regelmäßige Meetings

Gleichberechtigung

Ich liebe dieses Unternehmen daf√ľr, dass ich als Frau so viele weibliche Vorbilder in F√ľhrungspositionen habe. Das habe ich bei ehemaligen Arbeitgebern GAR NICHT so erfahren - da war eigentlich klar, ich bin eine Frau, deshalb werde ich niemals in eine F√ľhrungsposition kommen. Das ist hier ganz anders, und ich habe das Gef√ľhl, dass sich das positiv auf die Arbeitsatmosph√§re auswirkt.

Interessante Aufgaben

Man wird fr√ľh in Positionen gesteckt, in die man dann reinw√§chst, was f√ľr mich eine super Herausforderung war (positiv). So bald ich merke, dass ich andere Aufgaben (auch) interessant finde, sorgt mein Manager immer daf√ľr, dass ich mehr dar√ľber lernen kann. Bis jetzt ist mir noch nicht langweilig geworden!

Guter Arbeitgeber f√ľr Studenten

4,3
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei YoungCapital Deutschland GmbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bei Fargen gab es immer direkt R√ľckmeldungen, gutes Verh√§ltnis zwischen Arbeitnehmer und Arbeitgeber


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Tolles Team und sehr gutes Arbeitsklima. Man war nie auf sich allein gestellt. Stets ansprechbar und hilfsbereit. Super!

4,8
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat bei YoungCapital Deutschland GmbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Im Allgemeinen die Zusammenarbeit hat mir sehr gut gefallen und dass man immer R√ľckhalt hatte und stets respektvoll behandelt wurde.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Super!

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei YoungCapital Deutschland in Köln gearbeitet.

Wof√ľr m√∂chtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Die Möglichkeit von zu Hause aus zu arbeiten.
Regelmäßige Updates zum weiteren Vorgehen.
Stetige Kommunikation

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterst√ľtzen?

Mein Arbeitgeber tut alles, um uns in der Situation bestm√∂glich zu unterst√ľtzen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Toller Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei YoungCapital Deutschland in Stadt gearbeitet.

Wof√ľr m√∂chtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Es wird auf alles geachtet, Desinfektionsmittel, Mindestabstand bei den Schreibtischen

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht eine sehr gute Atmosphäre im Unternehmen

Work-Life-Balance

Es fallen mal √úberstunden an, am stressigen Tagen, aber dann gibt es wieder ruhigere Zeiten, dann kann man seine √úberstunden auch wieder abbauen!

Gehalt/Sozialleistungen

Man wird gefordert und gefördert

Kollegenzusammenhalt

Tolle Kollegen!

Vorgesetztenverhalten

Sehr gutes Verhalten von Vorgesetzten

Kommunikation

Gute Kommunikation mit den Kollegen auch Abteilungs√ľbergreifend

Interessante Aufgaben

Es wird nie langweilig und man lernt sehr viel dazu


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Leider nicht zu empfehlen. Bezahlen jeden Monat falsch. Lassen vieles aus. Bearbeitung des Anliegens zu langsam.

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat bei YoungCapital Deutschland GmbH in Köln gearbeitet.

Kollegenzusammenhalt

Wie gesagt, alle sehr nett. Trotzdem wird einem nicht geholfen.

Kommunikation

Bei YoungCapital kann man kaum jemanden erreichen. Dokumente die man ben√∂tigt erh√§lt man immer mit viel Verz√∂gerung und auch immer nur halb ausgef√ľllt. Alle nett aber bringt einem auch nichts.


Arbeitsatmosphäre

Image

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Start-up feeling

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei YoungCapital Deutschland GmbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

nette Kollegen und viele Firmenveranstaltungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Verträge werden immer befristet und es wird viel von MA verlangt

Verbesserungsvorschläge

vieles ist zu kurz gedacht, Ergebnisse m√ľssen immer sofort kommen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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MA nett, unternehmen an sich Flop

1,9
Nicht empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei YoungCapital Deutschland GmbH in Köln gearbeitet.

Work-Life-Balance

Es wird auf alle stunden W√ľnsche eingegangen

Gehalt/Sozialleistungen

Kommt nicht p√ľnktlich


Arbeitsatmosphäre

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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