Yoyaba 

GmbH

Bewertungen

Arbeitsatmosphäre

Es wird immer eine "High-Performance-Atmosphäre" gelebt und gepflegt. Damit verbunden sind oftmals Überstunden, arbeiten am Wochenende und E-Mails um 22:30 Uhr.

Natürlich kann man auch nach 18 Uhr die Arbeit niederlegen.
Fühlt sich aber aus "kollektiver" Art nicht richtig an.

Nicht für jeden etwas, aber für Arbeitsgierige und Wissbegierige der perfekte Ort um sich selbst aufs nächste Level zu bringen.

Image

Das Image von YOYABA ist wirklich besonders. Nahezu alle Mitarbeitenden setzen sich für das Unternehmen ein.

Work-Life-Balance

Wie unter dem Punkt "Arbeitsatmosphäre" schon angemerkt dreht es sich wenig um Freizeit, sowie eine gesunde Work-Life-Balance.
Oft werden abteilungsinterne- oder abteilungsübergreifende Events veranstaltet.
Von "Me-Time" (natürlich je nach Auftragslage) eher weniger übrig.

Karriere/Weiterbildung

Es werden diverse Coachings der Geschäftsführung angeboten, welche teilweise auch Voraussetzung für die weitere und nächste Karrierestufe sind.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist für ein Hamburger Unternehmen angemessen und es gibt tolle Sozialleistungen.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Nur der gute Senior ist auf dem Papier vielleicht ein wenig älter, als der Rest. Wir kümmern uns gut um ihn ;-)

Vorgesetztenverhalten

Auf der menschlichen Ebene sind so ziemlich alle Vorgesetzten wirklich wundervoll, höflich und auch sehr dankbar.
Nicht optimal ist es hingegen in einigen Arbeitssituationen. Prozesse werden nicht immer optimal gepflegt. Ein Beispiel hierfür ist der Prozess über das Arbeitsstruktur-Board "Asana" (ähnlich wie bspw. Meistertask).
Hier wird auf saubere Dokumentation viel Wert gelegt. Projekte sollen angelegt, mit Informationen gefüllt und mit Feedback kommentiert werden,
sodass alle Projekte sauber dokumentiert werden.
Oft entfällt die Pflege leider komplett, da die Kommunikation direkt über die Chat-Applikation "Slack" erfolgt. Auch nach mehrfacher bitte, erfolgt leider keine saubere Dokumentation.
Hier muss gemeinschaftlich auf jeden Fall noch mehr gelernt werden.

Angemerkt: Das ist jedoch meckern auf hohem Niveau und betrifft weit nicht alle Vorgesetzten.

Dennoch ist es mir wichtig dies zu Wort zu bringen.

Arbeitsbedingungen

Seit Anfang 2023 wurde eine neue und größere Bürofläche bereitgestellt.
Gearbeitet wird mit moderner Technik und bald auch mit noch schnellerem Internet.

Diverse und für viele Mitarbeitenden wichtige Benefits, wie beispielsweise das täglich frisch zubereitete Mittagessen gibt es leider nicht mehr.
Auch der Kühlschrank ist leider nicht mehr gefüllt mit Fritz Kola.

Dennoch gibt es fantastischen Kaffee und gutes Wasser.
Für jeden der gerne selbst kocht werden zwei ausgestattete Küchenzeilen bereitgestellt.

Kommunikation

Diverse interne- und abteilungsübergreifende Meeting sind Standard bei YOYABA. Hervorzuheben hierbei ist das monatliche "All-Hands". Hier sitzt die gesamte Besatzung gemeinsam an einem Freitagabend zusammen und bespricht und analysiert Erfolge, sowie Misserfolge, stellt neue Kollegen vor und und und...

Allgemein läuft arbeitstechnische Kommunikation über Slack/E-Mail oder Kommentare in Tools wie "Figma" und Co.

Es wird eine offene und direkte Feedback-Kultur gewünscht, jedoch nicht immer optimal gepflegt.
Ich denke aber das wird mit zunehmenden Wachstum der Mitarbeiter auch immer schwieriger.

Gleichberechtigung

Auf diesen Punkt wird ganz besonders von unserem People & Culture Team geachtet.

Interessante Aufgaben

100%

Spannende Unternehmen/Kunden, innovative Projekte und ein großer Wunsch nach Proaktivität.
Ich liebe meine Arbeit und gehe jeden Abend mit einem super Bauchgefühl zu Bett. Teilweise sind die Projekte so spannend, dass man sich kaum davon lösen kann.

Natürlich gibt es auch zwischen drinnen mal Projekte, die man mit weniger Euphorie bearbeitet. Dennoch beschreibt dies wirklich nur einen minimalen Teil vom Ganzen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Team ist super und der Zusammenhalt und die Möglichkeit sich weiterzubilden ist so gut wie bei wenig anderen Unternehmen.

Verbesserungsvorschläge

Ich würde mir wünschen, Angebote wie Mittagessen und Limos wiederzusehen. Nach dem Umzug ins neue Office wurden diese gestrichen, ohne dass das richtig kommuniziert wurde (Kostenfaktor?). Stattdessen haben wir jetzt einen fancy Grill und Möbel, die aber für die meisten von uns nicht so relevant sind. Außerdem würde ich mir sehr unsere Ausflüge zurückwünschen, die früher öfters stattgefunden haben, da hier der Teamzusammenhalt noch einmal extra gestärkt wurde.

Work-Life-Balance

Unbezahlte Überstunden gehören zur Regel und am Wochenende muss das ein oder andere Mal auch etwas für die kommende Woche vorbereitet werden.

Karriere/Weiterbildung

Es werden einem viele Möglichkeiten gegeben sich weiterzubilden und auch kostenlose Coachings angeboten, bei denen es viel potenzial gibt sich persönlich und beruflich weiterzubilden.

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

*Siehe Work-Life Balance

Kommunikation

Es wird eine offene Feedback Kultur gelebt und auch kritische Themen können offen angesprochen werden.

Gehalt/Benefits

Ist gut, aber mehr ist natürlich immer gern gesehen.

Arbeitsatmosphäre

Top!

Work-Life-Balance

Überstunden sind keine Seltenheit. Weiterbildungen werden an die Arbeitszeit/ das Wochenenden drangehangen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mülltrennung ist eine Katastrophe bzw nicht vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Super Ausstattung an Hard- und Software! Bis das neue Office fertig eingerichtet ist, dauert es noch ein bisschen - wird aber langsam

Kommunikation

Auf Augenhöhe und Transparent. Die offene Feedbackkultur wird in den meisten Fällen auch so gelebt, jedoch nicht immer offen angenommen.

Interessante Aufgaben

Abwachslungsreich, herausfordernd und kreativ

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Atmosphäre ist trotz viel Arbeit und Stress meistens sehr locker und entspannt. Man hilft sich gegenseitig und versucht Prozesse ständig zu optimieren.

Verbesserungsvorschläge

Kleinere Benefits wie zB. Obst, Snacks, Getränke etc. sind recht wenig Kosten/Aufwand und haben finde ich eine sehr große Wirkung. Das könnte noch verbessert werden, um sich wohler im Office zu fühlen.

Arbeitsatmosphäre

Macht immer Spaß zur Arbeit zu kommen

Work-Life-Balance

Viel Arbeit, aber man lernt dadurch auch sehr schnell

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Feedback kann besser kommuniziert werden

Kommunikation

Viele Prozesse sind noch nicht so ganz ausgereift, daher manchmal etwas unstimmig

Interessante Aufgaben

Jeden Tag was Neues, man übernimmt sehr schnell viel Verantwortung

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das der Mensch im Fokus steht, deine Arbeit sehr wertgeschätzt wird und das jeder ein offenes Ohr hat und die Feedback-Kultur einzigartig ist.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Weiterbildungen am Wochenende, wöchentliche Arbeitszeit ist sehr hoch

Verbesserungsvorschläge

Überstundenregelung einführen

Arbeitsatmosphäre

Man kommt sehr gerne ins Office, da die Atmosphäre einfach nur zum wohlfühlen ist. Man freut sich sehr von den anderen Mitarbeitern umgeben zu sein

Work-Life-Balance

Überstunden sind Voraussetzung damit das Arbeitspensum geschafft werden kann

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen sind am Wochenende

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Immer ein offenes Ohr. Sie sind da wenn man Probleme, Wünsche oder andere Dinge los werden möchte

Arbeitsbedingungen

Egal ob im Office, Remote oder Hybrid: alles ist möglich

Kommunikation

Jeder ist super offen und ehrlich. Jedoch sollten mehr Feedback -Gespräche terminiert werden.

Gleichberechtigung

Du bist Mensch und das ist alles was zählt

Interessante Aufgaben

Super vielfältig, Hands-On Mentalität wird gelebt

Arbeitsatmosphäre

Ich hatte Glück einen tollen Arbeitskollegen zu haben, jedoch gibt es abgesehen davon viel Verbesserungsbedarf. Es herrscht permanenter Druck und es wird mehr darauf geachtet Geld zu verdienen, als humane Arbeitsbedingungen zu schaffen und Qualität zu liefern. Also 100% Remotee habe ich leider auch etwas abgeschottet gefühlt.

Image

Hustle Culture, die sich als high Performance Agentur darstellen. Es ist auch Expertise vorhanden, jedoch nicht in dem erwünschten Maß.

Work-Life-Balance

Man kann sich die Zeit frei einteilen. Jedoch wird gute Leistung mit noch mehr Aufgaben belohnt. Weiterbildungen sollte man an seine Arbeitszeit/ seine Wochenenden dranhängen.

Karriere/Weiterbildung

Muss man in seiner Freizeit machen.

Gehalt/Benefits

Gehalt war gut.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ok

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gab es nicht. Älteste Kollegen waren zu meiner Zeit unter 35.

Vorgesetztenverhalten

Sehr junges Führungsteam - das merkt man.

Arbeitsbedingungen

An Hardware bekommt man alles, was man sich wünscht.

Kommunikation

Bei meinem Vorstellungsgespräch wurden mir falsche Versprechungen bzgl. der Beförderung und angeblichen Expertise gemacht. Ein learning für Zukunft, aber ich hätte mir mehr Ehrlichkeit gewünscht.

Gleichberechtigung

Soweit ok.

Interessante Aufgaben

Klassischer Agenturalltag. Man hat hier viel Spielraum, was die Bearbeitung seiner Aufgaben angeht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Firmenphilosophie wird von Team bis Führungskraft gelebt und geliebt. Mega Firma und was besseres gibts nicht!

Arbeitsatmosphäre

Alles sehr offen und hell, nicer moderner Workspace, gute Laune durch und durch :) Love it

Work-Life-Balance

Das zu tun was man liebt, bei einer Company, der das Wellbeing der Mitarbeiter wichtig ist, ist einfach ein Traum!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Jeder macht echt einen positiven Impact!

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Top, Führungskräfte mit Führungsqualitäten haben zu so einem Mega talentierten Team geführt und das Miteinander ist einfach nicht zu toppen!

Arbeitsbedingungen

Perfekt! Love it!

Kommunikation

Mega Meetings, offene Kommunikation und Hilfsbereitschaft sowie klare und gute Firmenphilosophie!

Arbeitsatmosphäre

Freundschaftlich und zielgerichtet

Image

Extrem gut

Work-Life-Balance

Viel Verständnis und Flexibilität. Es wird jedoch ein hohes Commitment gefordert. Was ich persönlich durchaus positiv sehe

Karriere/Weiterbildung

Mehr geht nicht

Gehalt/Benefits

Überdurchschnittlich

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Gutes, ehrliches und direktes Feedback. Keine roten Flaggen

Kommunikation

Offen, ehrlich, transparent

Interessante Aufgaben

Vielseitig und in co-creation entwickeln und ändern sich die Aufgaben stetisch

Arbeitsatmosphäre

Unkomplizierte und angenehme Arbeitsatmosphäre, in der man sich gut aufgehoben fühlt – egal ob beim persönlichen Besuch im Headquarter in HH oder bei der Arbeit aus dem Homeoffice.

Work-Life-Balance

Durch flexible Arbeitszeiten hat man die Möglichkeit, individuell seine optimale Work-Life-Balance zu finden. Je nach Workload kommt es auch mal zu Überstunden, die aber an weniger arbeitsintensiven Tagen ausgeglichen werden können. Es ist normal, dass Kollegen lange oder an den Wochenenden arbeiten und im (seltenen) Urlaub erreichbar sind.

Karriere/Weiterbildung

Jeder hat seine Karriere selbst in der Hand. Aufstiegschancen und Offenheit gegenüber jeglicher Art von Weiterbildung sind von Anfang an gegeben.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Führung findet absolut auf Augenhöhe statt! Die Team Leads setzen viel Vertrauen in ihre Teams, eigenverantwortliches Arbeiten wird großgeschrieben und Ideen werden gerne gehört.

Arbeitsbedingungen

Als Remote-Worker bekommt man vom Laptop über extra Bildschirme bis zum Headset alles zur Verfügung gestellt, im Großraum-Office ist die Ausstattung auch auf dem neuesten Stand. Für Getränke, Mittagessen und Snacks ist gesorgt.

Kommunikation

Die Kommunikation zwischen Kollegen läuft unkompliziert auf dem kurzen Weg, hauptsächlich via Slack und ist damit auch super für Remote-Worker. Offenes Feedback wird großgeschrieben (top-down und bottom-up). Zuständigkeiten und Informationsfluss könnten manchmal noch klarer sein. Prozesse und Strukturen haben Potenzial, sind aber teils noch im Aufbau.

Gehalt/Benefits

Mehr geht immer. Gehaltserhöhungen und Boni nach Leistung.

Interessante Aufgaben

Durch die Arbeit für verschiedene Kunden wird es thematisch nie langweilig. Außerdem kommen immer wieder neue spannende Aufgaben dazu, wenn man sich dazu bereit zeigt.

Arbeitsatmosphäre

Ich arbeite komplett remote, aber fühle mich trotzdem wunderbar aufgehoben. Besonders die persönlichen Besuche im Office in Hamburg sind stets ein Highlight!

Work-Life-Balance

Perfekt durch flexible Arbeitszeiten.

Karriere/Weiterbildung

Die Firma ist sehr offen gegenüber Interesse an Weiterbildungsmaßnahmen.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Wir werden umfassend informiert, wenn es etwas Neues gibt, und die Kommunikation ist stets offen und nachvollziehbar.

Arbeitsbedingungen

Als Remote Worker wird man komplett mit passendem Equipment ganz nach Wunsch ausgestattet.

Kommunikation

Durch regelmäßige Team-Meetings und einem monatlichen All-Hands-Meeting bleiben auch wir Remote Worker gut informiert und können uns austauschen.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind größtenteils sehr spannend.