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Comet 
Yxlon
Bewertung

Bissige Personalabteilung

2,7
Bewerber/inHat sich 2014 als Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Fachlich war das Gespräch in Ordnung. Ging ziemlich in die Tiefe. Konkrete Beispiele aus meinen Lebenslauf, in denen ich Aufgaben XYZ bereits ausgeführt hatte, wurden gefordert. Soweit okay. Die Personalabteilungsvertreter waren aber leider sehr unhöflich und fast schon beleidigend / desinteressiert. Wenn man einen Bewerber nicht hören möchte, sollte man ihn einfach nicht einladen. Aber so behandeln. Wenn die Stelle nicht interessant gewesen wäre, wäre ich nach 10 Minuten gegangen. Aber auch so konnte ich mich nicht zu einer positiven Meinung durchringen. Schade.


Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

Erwartbarkeit des Prozesses

Professionalität des Gesprächs

Vollständigkeit der Infos

Angenehme Atmosphäre

Wertschätzende Behandlung

Zufriedenstellende Antworten

Erklärung der weiteren Schritte

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