7 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Arbeitgeber mit Vertrauen, Flexibilität und Wertschätzung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung in Eisenach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Vertrauensvolle Umgang, sowie die Flexibilität.
Arbeitsatmosphäre
Vertrauensvolles Miteinander über alle Positionen hinweg
Work-Life-Balance
Flexible, eigenständige Arbeitseinteilung, die auch private Termine oder familiäre Verpflichtungen problemlos integriert
Karriere/Weiterbildung
Wenn man sich in eine Richtung weiterentwickeln möchte wird einem jederzeit eine echte Chance gegeben, sie in ein neues Tätigkeitsfeld zu entwickeln
Kollegenzusammenhalt
Jede:r kann sich so in das Team integrieren wie er/sie möchte
Vorgesetztenverhalten
Respektvoller Umgang mit einer guten Note Humor
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Moderner Arbeitgeber mit viel Vertrauen, Entwicklungsmöglichkeiten und echtem Teamzusammenhalt
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Eisenach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Besonders gut finde ich die Kombination aus Vertrauen, persönlicher Entwicklung und einem starken Teamgefühl. Dass mein berufliches Umfeld gleichzeitig mein Studium unterstützt und mir ermöglicht, Inhalte aus dem Studium direkt in der Praxis anzuwenden, empfinde ich als großen Vorteil. Dazu kommen die flexiblen Rahmenbedingungen, die Hilfsbereitschaft der Kolleginnen und Kollegen sowie gemeinsame Aktivitäten, die dafür sorgen, dass aus einem Team tatsächlich eine Gemeinschaft entsteht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einen wirklich großen Kritikpunkt habe ich aktuell nicht. Natürlich gibt es in einem wachsenden Unternehmen immer Prozesse, die sich weiterentwickeln und optimiert werden können. Für mich überwiegen die positiven Aspekte jedoch deutlich, weshalb ich mich insgesamt sehr wohlfühle und die Entwicklung des Unternehmens mit großem Interesse verfolge.
Verbesserungsvorschläge
Aus meiner Sicht sollte das Unternehmen den eingeschlagenen Weg weitergehen und insbesondere die vorhandene offene und entwicklungsorientierte Unternehmenskultur beibehalten. Mit dem weiteren Wachstum wird es wichtig sein, die kurzen Entscheidungswege, den persönlichen Austausch und den starken Zusammenhalt auch bei einer größeren Mitarbeiterzahl zu erhalten. Gleichzeitig sehe ich großes Potenzial darin, die bereits vorhandenen Entwicklungsmöglichkeiten und Benefits noch stärker sichtbar zu machen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre empfinde ich als ausgesprochen angenehm, wertschätzend und gleichzeitig sehr professionell. Besonders positiv finde ich, dass man sich gegenseitig unterstützt und bei Fragen oder Herausforderungen jederzeit auf die Kolleginnen und Kollegen zugehen kann. Trotz unterschiedlicher Verantwortungsbereiche herrscht ein echtes Miteinander, bei dem man sich nicht als Einzelkämpfer fühlt.
Image
Ich nehme Z-Geschossbau als modernes, wachsendes und zukunftsorientiertes Unternehmen wahr. Besonders interessant finde ich die Kombination aus einem traditionsreichen Bauumfeld und dem Anspruch, moderne Strukturen, neue Arbeitsweisen und innovative Ansätze zu etablieren. Für mich entsteht dadurch ein Arbeitgeber, bei dem man nicht nur bestehende Prozesse verwaltet, sondern aktiv an der Weiterentwicklung des Unternehmens mitwirken kann.
Work-Life-Balance
Die Vereinbarkeit von Beruf, Studium und Privatleben wird hier tatsächlich gelebt und nicht nur als Benefit beworben. Besonders während meiner Prüfungsphasen wurde mir viel Verständnis entgegengebracht und gemeinsam nach Lösungen gesucht, beispielsweise durch eine flexible Gestaltung meiner Urlaubstage. Ich schätze dieses Vertrauen sehr, weil dadurch Eigenverantwortung möglich wird und gleichzeitig die persönlichen Lebenssituationen der Mitarbeitenden berücksichtigt werden.
Karriere/Weiterbildung
Die Förderung von Nachwuchskräften und jungen Führungskräften empfinde ich als eine besondere Stärke des Unternehmens. Engagement und Eigeninitiative werden gesehen und es gibt die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln und zunehmend Verantwortung zu übernehmen. Besonders positiv finde ich, dass Weiterbildung nicht losgelöst vom Arbeitsalltag betrachtet wird, sondern Wissen aus Studium und Weiterbildung direkt in die Praxis eingebracht werden kann.
Gehalt/Benefits
Neben einer fairen Vergütung bietet das Unternehmen verschiedene Benefits und vor allem Leistungen, die im Alltag tatsächlich einen Mehrwert haben. Besonders hervorheben möchte ich die Unterstützung meines Studiums, die für mich eine außergewöhnlich gute Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung darstellt. Die Kombination aus finanzieller Unterstützung, Flexibilität und Vertrauen zeigt für mich, dass Weiterbildung hier nicht nur als Schlagwort verstanden wird.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich finde es positiv, dass Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung nicht nur auf Projektebene betrachtet werden, sondern auch im Umgang miteinander eine Rolle spielen. Besonders wichtig ist für mich dabei ein respektvoller und wertschätzender Umgang innerhalb des Unternehmens. Das soziale Miteinander wird durch gemeinsame Aktivitäten und Veranstaltungen zusätzlich gefördert.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist für mich definitiv eine der größten Stärken des Unternehmens. Die Hilfsbereitschaft untereinander ist sehr ausgeprägt und man merkt, dass viele Kolleginnen und Kollegen nicht nur nebeneinander, sondern wirklich miteinander arbeiten. Auch außerhalb des Arbeitsalltags gibt es einen schönen Zusammenhalt – beispielsweise bei gemeinsamen Aktivitäten wie Tennis, Bowling oder anderen Unternehmungen.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang zwischen den Generationen ist respektvoll und von gegenseitigem Lernen geprägt. Gerade in einem Unternehmen, in dem unterschiedliche Erfahrungsstände aufeinandertreffen, empfinde ich diesen Austausch als großen Mehrwert. Erfahrung wird wertgeschätzt und gleichzeitig werden neue Perspektiven und moderne Arbeitsweisen offen aufgenommen.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten empfinde ich als wertschätzend und vertrauensvoll. Besonders positiv ist für mich, dass Eigeninitiative ausdrücklich gewünscht ist und man nicht das Gefühl bekommt, bei jeder Entscheidung erst eine Freigabe einholen zu müssen. Gleichzeitig besteht die Möglichkeit, sich bei Fragen oder wichtigen Themen Unterstützung zu holen.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen empfinde ich als modern, flexibel und sehr mitarbeiterorientiert. Besonders die Möglichkeit, Arbeitsorganisation und persönliche Anforderungen miteinander zu vereinbaren, schafft für mich ein hohes Maß an Vertrauen und Eigenverantwortung. Gleichzeitig bietet das Unternehmen die notwendigen Rahmenbedingungen, um sich auf die eigenen Aufgaben und die persönliche Weiterentwicklung konzentrieren zu können.
Kommunikation
Die Kommunikation erlebe ich als offen, direkt und unkompliziert. Durch die kurzen Entscheidungswege kann vieles schnell und pragmatisch geklärt werden, ohne dass unnötig viele Abstimmungsschleifen entstehen. Besonders schätze ich, dass eigene Anliegen und Ideen ernst genommen werden und man die Möglichkeit hat, Dinge aktiv mitzugestalten.
Gleichberechtigung
Ich erlebe das Unternehmen als offen und fair im Umgang mit unterschiedlichen Mitarbeitenden und Perspektiven. Leistung, Engagement und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten stehen für mich stärker im Vordergrund als starre Hierarchien. Besonders positiv finde ich, dass auch jüngeren Mitarbeitenden Verantwortung zugetraut und Entwicklung ermöglicht wird.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und bieten viel Raum, eigene Ideen einzubringen. Besonders spannend finde ich die Möglichkeit, Themen aus meinem Studium direkt mit der beruflichen Praxis zu verbinden und dadurch theoretisches Wissen unmittelbar anzuwenden. Dadurch entsteht für mich ein sehr hoher persönlicher und fachlicher Lerneffekt.
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Angenehme Atmosphäre mit echten Entwicklungsmöglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Eisenach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und von Kollegialität geprägt. Man merkt, dass gegenseitiger Respekt und Unterstützung großgeschrieben werden.
Karriere/Weiterbildung
Den Bereich Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten möchte ich besonders hervorheben. Als M.A. Architektin hatte ich die Möglichkeit, Einblicke in verschiedene Bereiche des Unternehmens zu erhalten und mein Wissen kontinuierlich zu erweitern. Besonders freue ich mich darüber, nun die Chance zu bekommen, meine erste Bauleitung zu übernehmen und damit weitere wertvolle Erfahrungen zu sammeln. Die Förderung der Mitarbeitenden und das Vertrauen, das einem entgegengebracht wird, schaffen hervorragende Voraussetzungen für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Ich bin gespannt, welche weiteren Möglichkeiten und Perspektiven sich für meine berufliche Laufbahn hier noch ergeben werden.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kolleginnen und Kollegen ist sehr groß. Man unterstützt sich gegenseitig, tauscht sich offen aus und arbeitet auch in stressigen Phasen als Team zusammen. Wir nehmen auch beispielsweise gemeinsam an Veranstaltungen wie dem Firmenlauf teil und tauschen uns auch gerne über Privates aus.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten ist durchweg positiv. Sie sind jederzeit ansprechbar, haben ein offenes Ohr für Anliegen und stehen bei Fragen oder Herausforderungen unterstützend zur Seite. Die Kommunikation erfolgt absolut auf Augenhöhe, man fühlt sich sehr wertgeschätzt.
Kommunikation
Offene Kommunikation und ein freundlicher Umgangston sind hier der Standard!
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird hier aktiv gelebt. Obwohl die Baubranche nach wie vor eher männerdominiert ist, liegt der Frauenanteil an unserem Standort bei rund 71 %. Geschlecht spielt im Arbeitsalltag keine Rolle, Leistung, Engagement und fachliche Kompetenz stehen im Vordergrund.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Sehr gut.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Eisenach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr guter Arbeitgeber mit einem jungen dynamischen Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Eisenach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolles Team, wertschätzender Umgang und spannende Projekte. Sehr gerne Teil von Z Geschossbau!
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung in Eisenach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Vertrauen, Team, Zukunft
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Eisenach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Z-Geschossbau durchschnittlich mit 4,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte). 100% der Bewertenden würden Z-Geschossbau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Karriere/Weiterbildung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Z-Geschossbau als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.