Z-Geschossbau 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsatmosphäre

Vertrauensvolles Miteinander über alle Positionen hinweg

Work-Life-Balance

Flexible, eigenständige Arbeitseinteilung, die auch private Termine oder familiäre Verpflichtungen problemlos integriert

Karriere/Weiterbildung

Wenn man sich in eine Richtung weiterentwickeln möchte wird einem jederzeit eine echte Chance gegeben, sie in ein neues Tätigkeitsfeld zu entwickeln

Kollegenzusammenhalt

Jede:r kann sich so in das Team integrieren wie er/sie möchte

Vorgesetztenverhalten

Respektvoller Umgang mit einer guten Note Humor

Gut am Arbeitgeber finde ich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Einen wirklich großen Kritikpunkt habe ich aktuell nicht. Natürlich gibt es in einem wachsenden Unternehmen immer Prozesse, die sich weiterentwickeln und optimiert werden können. Für mich überwiegen die positiven Aspekte jedoch deutlich, weshalb ich mich insgesamt sehr wohlfühle und die Entwicklung des Unternehmens mit großem Interesse verfolge.

Verbesserungsvorschläge

Aus meiner Sicht sollte das Unternehmen den eingeschlagenen Weg weitergehen und insbesondere die vorhandene offene und entwicklungsorientierte Unternehmenskultur beibehalten. Mit dem weiteren Wachstum wird es wichtig sein, die kurzen Entscheidungswege, den persönlichen Austausch und den starken Zusammenhalt auch bei einer größeren Mitarbeiterzahl zu erhalten. Gleichzeitig sehe ich großes Potenzial darin, die bereits vorhandenen Entwicklungsmöglichkeiten und Benefits noch stärker sichtbar zu machen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre empfinde ich als ausgesprochen angenehm, wertschätzend und gleichzeitig sehr professionell. Besonders positiv finde ich, dass man sich gegenseitig unterstützt und bei Fragen oder Herausforderungen jederzeit auf die Kolleginnen und Kollegen zugehen kann. Trotz unterschiedlicher Verantwortungsbereiche herrscht ein echtes Miteinander, bei dem man sich nicht als Einzelkämpfer fühlt.

Image

Ich nehme Z-Geschossbau als modernes, wachsendes und zukunftsorientiertes Unternehmen wahr. Besonders interessant finde ich die Kombination aus einem traditionsreichen Bauumfeld und dem Anspruch, moderne Strukturen, neue Arbeitsweisen und innovative Ansätze zu etablieren. Für mich entsteht dadurch ein Arbeitgeber, bei dem man nicht nur bestehende Prozesse verwaltet, sondern aktiv an der Weiterentwicklung des Unternehmens mitwirken kann.

Work-Life-Balance

Die Vereinbarkeit von Beruf, Studium und Privatleben wird hier tatsächlich gelebt und nicht nur als Benefit beworben. Besonders während meiner Prüfungsphasen wurde mir viel Verständnis entgegengebracht und gemeinsam nach Lösungen gesucht, beispielsweise durch eine flexible Gestaltung meiner Urlaubstage. Ich schätze dieses Vertrauen sehr, weil dadurch Eigenverantwortung möglich wird und gleichzeitig die persönlichen Lebenssituationen der Mitarbeitenden berücksichtigt werden.

Karriere/Weiterbildung

Die Förderung von Nachwuchskräften und jungen Führungskräften empfinde ich als eine besondere Stärke des Unternehmens. Engagement und Eigeninitiative werden gesehen und es gibt die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln und zunehmend Verantwortung zu übernehmen. Besonders positiv finde ich, dass Weiterbildung nicht losgelöst vom Arbeitsalltag betrachtet wird, sondern Wissen aus Studium und Weiterbildung direkt in die Praxis eingebracht werden kann.

Gehalt/Benefits

Neben einer fairen Vergütung bietet das Unternehmen verschiedene Benefits und vor allem Leistungen, die im Alltag tatsächlich einen Mehrwert haben. Besonders hervorheben möchte ich die Unterstützung meines Studiums, die für mich eine außergewöhnlich gute Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung darstellt. Die Kombination aus finanzieller Unterstützung, Flexibilität und Vertrauen zeigt für mich, dass Weiterbildung hier nicht nur als Schlagwort verstanden wird.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ich finde es positiv, dass Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung nicht nur auf Projektebene betrachtet werden, sondern auch im Umgang miteinander eine Rolle spielen. Besonders wichtig ist für mich dabei ein respektvoller und wertschätzender Umgang innerhalb des Unternehmens. Das soziale Miteinander wird durch gemeinsame Aktivitäten und Veranstaltungen zusätzlich gefördert.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist für mich definitiv eine der größten Stärken des Unternehmens. Die Hilfsbereitschaft untereinander ist sehr ausgeprägt und man merkt, dass viele Kolleginnen und Kollegen nicht nur nebeneinander, sondern wirklich miteinander arbeiten. Auch außerhalb des Arbeitsalltags gibt es einen schönen Zusammenhalt – beispielsweise bei gemeinsamen Aktivitäten wie Tennis, Bowling oder anderen Unternehmungen.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang zwischen den Generationen ist respektvoll und von gegenseitigem Lernen geprägt. Gerade in einem Unternehmen, in dem unterschiedliche Erfahrungsstände aufeinandertreffen, empfinde ich diesen Austausch als großen Mehrwert. Erfahrung wird wertgeschätzt und gleichzeitig werden neue Perspektiven und moderne Arbeitsweisen offen aufgenommen.

Vorgesetztenverhalten

Das Vorgesetztenverhalten empfinde ich als wertschätzend und vertrauensvoll. Besonders positiv ist für mich, dass Eigeninitiative ausdrücklich gewünscht ist und man nicht das Gefühl bekommt, bei jeder Entscheidung erst eine Freigabe einholen zu müssen. Gleichzeitig besteht die Möglichkeit, sich bei Fragen oder wichtigen Themen Unterstützung zu holen.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen empfinde ich als modern, flexibel und sehr mitarbeiterorientiert. Besonders die Möglichkeit, Arbeitsorganisation und persönliche Anforderungen miteinander zu vereinbaren, schafft für mich ein hohes Maß an Vertrauen und Eigenverantwortung. Gleichzeitig bietet das Unternehmen die notwendigen Rahmenbedingungen, um sich auf die eigenen Aufgaben und die persönliche Weiterentwicklung konzentrieren zu können.

Kommunikation

Die Kommunikation erlebe ich als offen, direkt und unkompliziert. Durch die kurzen Entscheidungswege kann vieles schnell und pragmatisch geklärt werden, ohne dass unnötig viele Abstimmungsschleifen entstehen. Besonders schätze ich, dass eigene Anliegen und Ideen ernst genommen werden und man die Möglichkeit hat, Dinge aktiv mitzugestalten.

Gleichberechtigung

Ich erlebe das Unternehmen als offen und fair im Umgang mit unterschiedlichen Mitarbeitenden und Perspektiven. Leistung, Engagement und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten stehen für mich stärker im Vordergrund als starre Hierarchien. Besonders positiv finde ich, dass auch jüngeren Mitarbeitenden Verantwortung zugetraut und Entwicklung ermöglicht wird.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind abwechslungsreich und bieten viel Raum, eigene Ideen einzubringen. Besonders spannend finde ich die Möglichkeit, Themen aus meinem Studium direkt mit der beruflichen Praxis zu verbinden und dadurch theoretisches Wissen unmittelbar anzuwenden. Dadurch entsteht für mich ein sehr hoher persönlicher und fachlicher Lerneffekt.