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Zahnärztekammer 
Westfalen-Lippe
Bewertungen

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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 25%
Score-Details

4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Tolle Belegschaft, veraltete Infrastruktur

4,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Münster gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das gute Miteinander, die Kantine, kurze Wege.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Gebäude und die IT Ausstattung sind anachronistisch. Hier herrscht dringender Handlungsbedarf.

Verbesserungsvorschläge

Es sollte mehr auf Nachhaltigkeit und Klimaanpassung geachtet werden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Könnte ein guter Arbeitgeber sein, ist es aber nicht…

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Münster gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kantine, die Büroräume, die Kernabeitszeit und tendenziell auch die Möglichkeit des mobilen Arbeitens.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine strategische Ausrichtung, unterirdisch schlechtes operatives Management, Personalführung. Der Wert der Wahrheit hat keine Bedeutung sodass es No-Performer in die Position der Abteilungsleitung schaffen.

Verbesserungsvorschläge

Tauscht den Verwaltungsdirektor und einige der Abteilungsleitungen aus.

Arbeitsatmosphäre

Wer nur seinen Job machen will - keine Rückfragen stellt, keine Projekte anstoßen will, kein Interesse an gutem Schnittstellenmanagement hat - ist hier richtig.

Image

Okay

Work-Life-Balance

Ich habe die Erfahrung gemacht, dass regelmäßige Überschreitungen der Arbeitszeit mit mehr als 10-Stunden in vielen Teams zum Tagesgeschäft z.B. Buchhaltung und EDV.

Karriere/Weiterbildung

Wer keine Weiterentwicklung wünscht und auch keine Lust auf Karriere hat ist hier richtig. Wer sich weiterbildet, erkennt schnell was alles verbessert werden muss, kämpft gegen die Mühlen und verlässt anschließend das Unternehmen. Daher sagen viele der Beschäftigten auch: „Alle Guten gehen“

Gehalt/Benefits

Die Gehälter für neue MitarbeiterInnen sind okay bis schlecht. Die langjährig beschäftigten Personen haben gute Gehälter.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ein bisschen vorhanden.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der Teams habe ich eine gute kollegiale Zusammenarbeit erfahren, allerdings gab es Teamübergreifend viele Probleme die an der Grenze zu Mobbing stehen, daher werden hier drei Sterne abgezogen.

Umgang mit älteren Kollegen

Dazu kann ich nichts sagen, scheint okay.

Vorgesetztenverhalten

Als Wirtschaftswissenschaftler (gn) ist meine Meinung: Hier herrscht absolutes Missmanagement durch einen Verwaltungsdirektor der alles kontrollieren will, die Abteilungsleitungen (nur Männer, Frauen schaffen es nicht in die Position) dürfen selbst keine wichtigen Entscheidungen treffen. Ein Austausch des Direkors wäre nötig um die Zahnärztekammer Westfalen-Lippe in die moderne Welt zu schicken.

Arbeitsbedingungen

Gut ausgestattete Büros, mit guter Technik.

Kommunikation

Ich finde die Kommunikation miserabel, da alle Informationen über den Flurfunk weitergegeben werden. Die Unternehmensführung hat kein Interesse hier eine Veränderung einzuleiten.

Gleichberechtigung

Frauen schaffen es nur in die Position der Teamleitung. Darüber gibt es noch eine weibliche Stabsstellenleitung, der vertraut man aber lediglich die Personalverantwortung für eine Person zu und ein Tätigkeitsbereich in dem Frauen Karriere „machen dürfen“ nämlich Öffentlichkeitsarbeit.

Interessante Aufgaben

Die Selbstverwaltung bietet spannende Aufgaben und Gestaltungsmöglichkeiten für den Berufsstand. Daraus resultierten interessante Aufgaben.

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Finger weg

1,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Münster gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Miese Mitarbeiterführung, schlechte Bezahlung

2,0
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Münster gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Zahnärztekammer Westfalen-Lippe durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Vereine (3,7 Punkte). 100% der Bewertenden würden Zahnärztekammer Westfalen-Lippe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Work-Life-Balance und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Zahnärztekammer Westfalen-Lippe als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.